МРОТ — это минимальный размер оплаты труда, гарантированный каждому работнику. В 2024 году МРОТ (минимальный размер оплаты труда) в ХМАО-Югре будет установлен в размере, установленном федеральным законодательством, с учетом районного коэффициента.
Каким будет новый МРОТ?
Дейдей, Н. Капуриной и И.
В разных субъектах РФ величина минимальной оплаты труда может отличаться. Но в то же время этот показатель не может быть меньше установленного федерального значения. Например, в 2023 году федеральный показатель установлен на уровне 16 242 рублей по всей стране. Это означает, что работодатель в Ханты-Мансийске не имеет права заплатить сотруднику заработную плату за месяц ниже этой суммы при условии выработки полной ставки. Если в январе 2018 года минимальный размер оплаты труда в ХМАО составлял 9 489 рублей, то в январе нынешнего года этот показатель достиг 16 242 рублей.
С учетом действующих на территории Югры в 2023 году повышающих коэффициентов и процентной надбавки МРОТ в Ханты-Мансийском АО составляет от 21 114 рублей до 40 605 рублей в разных районах региона. В 2023 году величина минимальной оплаты труда в Ханты-Мансийском АО превышает показатель ПМ, установленный в Югре на нынешний год, — 19 649 рублей.
Соискатель, получивший данную должность, сможет рассчитывать на зарплату от 300 до 400 тысяч рублей. Ему предстоит заниматься подготовкой техзаданий и аналитических материалов в области информационной безопасности, сопровождать полный цикл работ в по нескольким проектам одновременно. Работодатель ждет от кандидата опыта не менее трех лет в разработке проектов в области информационной безопасности для органов власти. Стоматолог-терапевт В Ханты-Мансийске стоматологу-терапевту в частной клинике предлагают от 100 до 300 тысяч рублей. Необходимо высшее образование и свидетельства и дипломы о повышении квалификации по заявленным специализациям.
При этом кандидат необязательно должен иметь опыт работы. Клиника, помимо высокой зарплаты, обеспечивает иногороднего сотрудника съемной хорошей квартирой в первый месяц работы, оплачивает билеты на самолет. Работа на полный рабочий день, нагрузка высокая, с пациентами работают «в четыре руки». Специалисты в буровую бригаду Компания на месторождение в Нижневартовском районе разыскивает мастера буровой. За 30-дневную вахту обещают зарплату от 320 до 360 тысяч рублей на руки, а помощнику мастера бурового — от 270 тысяч рублей. В приоритете рассматриваются сработавшиеся бригада с полным составом, которая также включает бурильщика от 260 тысяч рублей , помощника бурильщика от 160 тысяч рублей , слесаря и электромонтера от 180 тысяч рублей. Генидректор в нефтесервисную компанию В офис нефтесервисной компании в Нижневартовске требуется генеральный директор с зарплатой от 350 тысяч рублей на руки.
В круг обязанностей будет входить управление производством и полным циклом компании, разработка стратегии на долгосрочное развитие бизнеса, работа над повышением прибыли компании.
На эту сумму начисляется районный коэффициент 1,15, который действует в Республике 19 242 Региональное соглашение Правительства Удмуртской Республики, Федерации профсоюзов Удмуртской Республики, Объединения работодателей Удмуртской Республики от 20. Итоговая сумма МЗП должна быть не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ямало-Ненецком автономном округе установленного на текущий год 19 242 Региональное трехстороннее соглашение «О минимальной заработной плате в Ямало-Ненецком автономном округе» от 27.
Самые высокие зарплаты в ХМАО. Кому готовы платить более 200 тысяч рублей
Право на единовременное пособие для подготовки ребенка детей из многодетной семьи к началу учебного года имеют граждане при условии, что среднедушевой доход семьи не превышает величину, равную 1,5 прожиточного минимума на душу населения, установленную в автономном округе. Выплата пособия осуществляется также в случае проживания ребенка детей отдельно от родителей законных представителей в другом населенном пункте автономного округа по месту получения образования в профессиональной образовательной организации, образовательной организации высшего образования. При одновременном возникновении права на получение единовременного пособия, указанного в настоящем подпункте, и единовременного пособия, указанного в статье 2. Право выбора и получения пособия предоставляется одному из родителей законных представителей. Многодетным семьям в порядке, установленном Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, предоставляется право на бесплатное посещение музеев, парков культуры и отдыха автономного округа, выставок, проводимых организациями культуры и искусства автономного округа, а также один раз в месяц - спортивных сооружений учреждений физической культуры и спорта автономного округа, в том числе для занятий физической культурой и спортом. Меры социальной поддержки, предусмотренные пунктом 4 настоящей статьи, устанавливаются одному из родителей законных представителей , являющемуся гражданином Российской Федерации, постоянно проживающему в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, на проживающих совместно с ним детей и носят заявительный характер. Статью 3. Мера социальной поддержки за оплату коммунальных услуг гражданам, награжденным орденом "Родительская слава", медалью ордена "Родительская слава", имеющим звание "Мать-героиня", награжденным медалями Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Материнская слава", "Отцовская слава" 1. Гражданам, постоянно проживающим в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, награжденным орденом "Родительская слава", медалью ордена "Родительская слава", имеющим звание "Мать-героиня", награжденным медалями Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Материнская слава", "Отцовская слава", предоставляется компенсация расходов в размере 50 процентов за оплату коммунальных услуг холодная вода, горячая вода, электрическая энергия, тепловая энергия, газ, бытовой газ в баллонах, твердое топливо при наличии печного отопления, отведение сточных вод, обращение с твердыми коммунальными отходами. Расчет компенсации расходов за оплату коммунальных услуг осуществляется исходя из объема потребляемых коммунальных услуг, определенного по показаниям приборов учета на основании сведений Государственной информационной системы жилищно-коммунального хозяйства, но не более нормативов потребления, утверждаемых в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
Документы для самостоятельного изучения Федеральный закон N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" 27. Смотрите также в Ханты-Мансийском АО.
Исчисление десятилетнего срока осуществляется с учетом всех периодов проживания гражданина в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре вне зависимости от сроков и причин прерывания проживания. Право на единовременное пособие для подготовки ребенка детей из многодетной семьи к началу учебного года имеют граждане при условии, что среднедушевой доход семьи не превышает величину, равную 1,5 прожиточного минимума на душу населения, установленную в автономном округе. Выплата пособия осуществляется также в случае проживания ребенка детей отдельно от родителей законных представителей в другом населенном пункте автономного округа по месту получения образования в профессиональной образовательной организации, образовательной организации высшего образования.
При одновременном возникновении права на получение единовременного пособия, указанного в настоящем подпункте, и единовременного пособия, указанного в статье 2. Право выбора и получения пособия предоставляется одному из родителей законных представителей. Многодетным семьям в порядке, установленном Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, предоставляется право на бесплатное посещение музеев, парков культуры и отдыха автономного округа, выставок, проводимых организациями культуры и искусства автономного округа, а также один раз в месяц - спортивных сооружений учреждений физической культуры и спорта автономного округа, в том числе для занятий физической культурой и спортом. Меры социальной поддержки, предусмотренные пунктом 4 настоящей статьи, устанавливаются одному из родителей законных представителей , являющемуся гражданином Российской Федерации, постоянно проживающему в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, на проживающих совместно с ним детей и носят заявительный характер. Статью 3. Мера социальной поддержки за оплату коммунальных услуг гражданам, награжденным орденом "Родительская слава", медалью ордена "Родительская слава", имеющим звание "Мать-героиня", награжденным медалями Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Материнская слава", "Отцовская слава" 1.
Гражданам, постоянно проживающим в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, награжденным орденом "Родительская слава", медалью ордена "Родительская слава", имеющим звание "Мать-героиня", награжденным медалями Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Материнская слава", "Отцовская слава", предоставляется компенсация расходов в размере 50 процентов за оплату коммунальных услуг холодная вода, горячая вода, электрическая энергия, тепловая энергия, газ, бытовой газ в баллонах, твердое топливо при наличии печного отопления, отведение сточных вод, обращение с твердыми коммунальными отходами.
В соответствии со статьей 133 Трудового кодекса Российской Федерации месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда трудовые обязанности , не может быть ниже МРОТ. Согласно постановлению Конституционного Суда Российской Федерации от 07. Григорьевой, О.
МРОТ в Ханты-Мансийске и ХМАО с 1 января 2024 года
Какой должна быть минимальная зарплата. Когда начисленная зарплата может быть ниже МРОТ. В Югре с января 2024 года минимальная оплата труда составляет от 28 863 рублей. МРОТ в Ханты-Мансийске и ХМАО в году. Новости МРОТ в ХМАО на 2024 год.
Вниманию граждан и работодателей! В Югре с 01 января 2024 года вырос МРОТ
Минимальный размер оплаты труда (мрот) в Ханты-Мансийском автономном округе (ХМАО) в 2024 году будет повышен на 10% по сравнению. МРОТ с 2024 года в Алтайском крае с районным коэффициентом. С 1 января 2024 года минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в Ханты-Мансийском автономном округе (ХМАО) составляет 14 000 рублей в месяц. В 2024 году минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России увеличится: с 1 января он составит 19 242 рубля. Минимальный размер оплаты труда (мрот) — это минимальная сумма, которую работодатель обязан выплачивать работнику за его труд. В Югре с января 2024 года минимальная оплата труда составляет от 28 863 рублей. Минимальный размер оплаты труда в 2024 году составляет 19 242 рубля.
МРОТ 2024: таблица по регионам
Экономика - 20 ноября 2023 - Новости Ханты-Мансийска - В Ханты-Мансийском автономном округе (Югра) комиссия создана и действует во исполнение Закона N 53-оз «О трёхсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в ХМАО-Югре» от 10.10.03. Минимальный размер оплаты труда (мрот) в Ханты-Мансийском автономном округе (ХМАО) в 2024 году будет повышен на 10% по сравнению с текущим уровнем. В 2024 году МРОТ (минимальный размер оплаты труда) в ХМАО-Югре будет установлен в размере, установленном федеральным законодательством, с учетом районного коэффициента. В 2024 году минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России увеличится: с 1 января он составит 19 242 рубля.
Вниманию граждан и работодателей! В Югре с 01 января 2024 года вырос МРОТ
Несовершеннолетние сотрудники тоже получают зарплату пропорционально отработанному времени, хотя работодатель может по своей инициативе устанавливать им доплаты ст. Несовершеннолетним сотрудникам, которые работают на условиях сокращенного рабочего времени, можно платить зарплату ниже МРОТ. Аналогичный вывод в письме ФНС от 31. Когда пособие по беременности и родам нужно рассчитать исходя из МРОТ? При расчете пособия по беременности и родам нужно учитывать и то, что, возможно, в течение всего расчетного периода у сотрудницы не было заработка. Тогда определяйте пособие исходя из федерального МРОТ, который действует на день начала декретного отпуска.
Возможна и другая ситуация. Когда заработок у сотрудницы был, но недостаточно высокий. Тогда нужно проверить, не оказался ли среднемесячный заработок ниже МРОТ. Когда и как определяют среднемесячный заработок исходя из МРОТ для расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? Для среднемесячного заработка, из которого считают пособие, установлен минимальный размер — он не может быть меньше МРОТ.
Если же среднемесячный заработок меньше, то брать нужно МРОТ. Так же нужно поступать и когда в расчетном периоде у сотрудника не было доходов вовсе. Когда применять региональный МРОТ? Наряду с федеральным МРОТ в каждом регионе установлен своя минимальная зарплата. Ее устанавливают субъекты РФ региональными соглашениями о минимальной зарплате.
Организация обязана применять ее, только если она присоединилась к региональному соглашению. Автоматически присоединяются к региональному соглашению те работодатели, которые в течение 30 календарных дней после публикации соглашения не направили в орган по труду субъекта РФ письменный мотивированный отказ присоединиться к документу. Если ваша организация такой отказ отправила, сравнивайте зарплаты сотрудников с федеральным размером МРОТ. Когда отказ не направляли, вы обязаны соблюдать положения регионального соглашения. Как правило, региональная минимальная зарплата равна или больше федерального МРОТ.
Чтобы определить, надо ли повышать зарплату, сравните зарплату сотрудника за месяц с МРОТ и региональным минимумом. Ориентируйтесь на большую величину ст. Какую зарплату брать для сравнения с МРОТ: начисленную или полученную? Возьмите для расчета начисленную зарплату, то есть до удержаний. Если сотрудник отработал за месяц свою норму времени и выполнил все обязанности норму труда , то его зарплата не должна быть меньше минимума ч.
То есть на руки человек может получить и меньше минимальной оплаты. Брать ли в расчет доплаты и надбавки к окладу до нового МРОТ? Для сравнения возьмите общую сумму оплаты труда, включая вознаграждение за труд человека, все доплаты и надбавки, стимулирующие выплаты, и сравните эту сумму с МРОТ. Учитывать ли районные коэффициенты и другие надбавки при выплате зарплаты в размере МРОТ? Надбавки за работу на Крайнем Севере и районный коэффициент не включайте в сумму зарплаты, которую сравниваете с МРОТ.
Начисляйте эти выплаты сверх зарплаты. То есть не меньше регионального или отраслевого МРОТ должна быть зарплата без районного коэффициента и северной надбавки. Этот порядок актуален для зарплаты не только сотрудников, которые трудятся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, но и для тех, кто работает в особых несеверных климатических условиях. Когда сравниваете зарплату с МРОТ, обязательно исключите надбавки за работу ночью, сверхурочные, доплату за совмещение и за работу в выходные и праздники. Во всех этих случаях речь идет о работе в условиях, которые отклоняются от нормальных.
Даже если смены ночью, в выходные или праздники идут по графику, все равно сотрудник должен получать повышенную зарплату. Зарплата на уровне федерального МРОТ или регионального либо отраслевого минимума может быть у тех, кто работает в обычных условиях — в будни в дневное время. МРОТ при расчете отпускных работникам учитывайте, если средний месячный заработок сотрудника, который отработал полную норму рабочего времени, оказался меньше федерального минимума. Об этом сказано в пункте 18 положения, утвержденного постановлением Правительства от 24. Если уже посчитали и выплатили отпускные, доплатите сотруднику до МРОТ.
У совместителей и сотрудников, которые работают в режиме неполного рабочего времени, заработок может быть меньше МРОТ ч. Для расчета среднего дневного заработка для оплаты отпуска таким сотрудникам учитывайте средний месячный заработок, который посчитали исходя из МРОТ — он будет пропорционален продолжительности рабочего времени работника. На что влияет МРОТ? МРОТ влияет на многие выплаты. Например, на размер зарплаты, отпускных, больничных, детских пособий.
При выплате работодатель должен ориентироваться на установленную минималку с учетом определенных особенностей. Может бы зарплата и оклад по трудовому договору быть ниже МРОТ?
Но в то же время этот показатель не может быть меньше установленного федерального значения. Законопроект о повышении уже подготовлен и находится на стадии общественного обсуждения.
Проверить какая должна быть минимальная заработная плата в вашем субъекте с учетом планируемых изменений можно в статье. В настоящее время федеральное значение МРОТ в РФ составляет 16 рубля, при этом в ряде регионов на эту сумму начисляются районные коэффициенты и процентные надбавки. Повышение федерального МРОТ с 1 января года неизбежно скажется на уровне доходов работающих россиян, поскольку по закону работодатели не смогут платить сотрудникам зарплату ниже установленного значения в 19 руб.
Интересно, что на уровень бедности населения повышение МРОТ практически не влияет.
Отметим, что в Ханты-Мансийском АО по итогам 2022 года прогнозируется рост бедных. То есть численность граждан с денежными доходами ниже ПМ в ХМАО неуклонно растет, хотя Югра считается одним из самых богатых регионов страны. Величина минимальной оплаты труда влияет на расчет больничных и командировочных, а также учитывается при расчете соцпособий. Член Комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Светлана Бессараб : «Повышение минимального размера оплаты труда на 18,5 процента с 1 января 2024 года приведет к увеличению пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и по безработице.
При этом повышение выплат будет происходить постепенно с учетом изменений показателей в течение года».
Размер, условия и порядок предоставления единовременной выплаты при рождении первого ребенка устанавливаются Правительством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры. ГАРАНТ: Семьям, приобретающим право на установление статуса многодетной семьи и получение мер социальной поддержки, после вступления в силу Указа Президента Российской Федерации, право на получение мер социальной поддержки предоставляется с 23 января 2024 г. Статью 3 изложить в следующей редакции: "Статья 3. Меры социальной поддержки многодетных семей 1. Многодетным семьям, установленным в соответствии с Указом Президента Российской Федерации "О мерах социальной поддержки многодетных семей" далее - Указ Президента Российской Федерации , проживающим в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, предоставляются меры социальной поддержки. Меры социальной поддержки предоставляются многодетным семьям до достижения старшим ребенком возраста 18 лет или возраста 23 лет при условии его обучения в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по очной форме обучения.
В случае, если многодетная семья имеет более трех несовершеннолетних детей, предоставление мер социальной поддержки осуществляется до достижения старшим ребенком из трех младших несовершеннолетних детей возраста 18 лет или возраста 23 лет при условии его обучения в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по очной форме обучения. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации по решению Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры категория многодетной семьи в автономном округе может быть расширена с учетом национальных, культурных и демографических особенностей автономного округа, а также могут быть установлены дополнительные меры социальной поддержки многодетных семей. Многодетным семьям устанавливаются следующие меры социальной поддержки: 1 компенсация расходов в размере 45 процентов за оплату жилого помещения и коммунальных услуг холодная вода, горячая вода, электрическая энергия, тепловая энергия, газ, бытовой газ в баллонах, твердое топливо при наличии печного отопления, отведение сточных вод, обращение с твердыми коммунальными отходами. Расчет компенсации расходов за оплату жилого помещения и коммунальных услуг осуществляется исходя из объема потребляемых коммунальных услуг, определенного по показаниям приборов учета на основании сведений Государственной информационной системы жилищно-коммунального хозяйства, но не более нормативов потребления, утверждаемых в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
МРОТ в России с 1 января 2024 года: таблица по регионам
| МРОТ в ХМАО в 2024 году | С 1 января 2024 года минимальный размер оплаты труда (мрот) в Ханты-Мансийском автономном округе (ХМАО) вырастет до 25 тысяч рублей. |
| МРОТ в ХМАО с 1 января 2024 года: изменения и новости | Размер МРОТ в Ханты-Мансийском автономном округе Югра в 2023-2024 году. |
| Самые высокие зарплаты в ХМАО. Кому готовы платить более 200 тысяч рублей | | Дзен | Расскажем, как изменится МРОТ в 2024 году, на каких выплатах это отразится, и как повл. МРОТ в ХМАО в 2024: новости и изменения. МРОТ в Ханты-Мансийском автономном округе; Югра Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. |
Самые высокие зарплаты в ХМАО. Кому готовы платить более 200 тысяч рублей
Повышение минимального размера оплаты труда представляет собой благоприятную новость для работников исходя из того, что они будут получать более высокую заработную плату. это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц. Новости и аналитика Горячие документы Региональные Горячие документы. Минимальный размер оплаты труда в Ханты-Мансийском автономном округе в 2024 году. Какой размер МРОТ в 2024 году применять к зарплатам сотрудников.
Индексация МРОТ с января 2024 года на 18,5%
Минимальный размер оплаты труда в Ханты-Мансийском АО. это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц. МРОТ применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам. Субъекты РФ могут самостоятельно устанавливать МРОТ, но его размер не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом (ст. 133.1 ТК РФ). МРОТ (минимальный размер оплаты труда) – это минимальная заработная плата, установленная государством.