Новости по охране труда, изменения в ТК РФ, какой будет охрана труда в 2024 году, изменение в области СОУТ, медосмотры, проверки, ЕГИС. Последние новости и заявления представителей Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (Минтруд России), новости о зарплатах, пенсиях, материнком.
Новости по теме: рынок труда
Форма отчёта о проведении СОУТ; Инструкция по заполнению формы отчёта о проведении специальной оценки условий труда. Учитывается возможность электронного документооборота, вводится возможность направления на психиатрическое освидетельствование работника, который ему не подлежит, врачом, проводящим предварительный медицинский осмотр.
Автоматизация процессов и борьба за эффективность на производстве — основные инструменты. Если мы не можем взять людей, мы будем все думать о том, как уменьшить количество людей, оставаясь на том же уровне производства», — поясняет Алена Владимирская.
Искусственный интеллект пока мало занят в производстве, и в 2024 году он точно не заберет часть задач у людей: «Если ИИ что-то сможет, это все воспримут как огромную помощь, но пока с этим тяжело». Профессиональные знакомства — главная ценность для белых воротничков Компании будут развивать рекрутинг через знакомства. И речь идет не о родственниках или друзьях, уточняет Владимирская: «Развитие профессиональных связей — главный тренд с точки зрения личной карьеры.
Если вас знают как эксперта в индустрии и рекомендуют как профессионала, то у вас самые большие шансы получить предложение с хорошими условиями и большой зарплатой. Это основной карьерный трек, который, собственно, будет растить карьеру белых воротничков». Второй способ белым воротничкам развить свою карьеру — переобучаться.
В ближайшее время в российской экономике появятся новые лидеры и большие компании, которым первым удастся освоить зарубежные рынки, открытые для российских компаний и собственников. И специалисты, которые способны работать с этим направлением, будут востребованы, считает эксперт. Старые способы обучения больше не подходят На рынке сейчас много специалистов, которые хорошо работали по стандартам международных компаний, игнорируя обучение по 10—20 лет.
Ни ногой! Опрос: Ваше мнение? После теракта в «Крокус сити холле» вновь заговорили о восстановлении смертной казни.
Так где ставить запятую в «казнить нельзя помиловать»?
Но ситуация по субъектам достаточно разная на сегодняшний день. В 34 регионах нашей страны безработица находится на отметке ниже трёх процентов. При этом в таких субъектах, как Санкт-Петербург или Ямало-Ненецкий автономный округ, безработица сейчас составляет 1,6. При этом есть субъекты, в которых безработица выше десяти процентов.
То есть мы видим, что у нас сохраняется серьёзная дифференциация по уровню безработицы между субъектами Российской Федерации. В тех регионах, где безработица остаётся высокой, мы продолжаем реализацию региональных программ по снижению напряжённости на рынке труда. Что касается спроса на труд, то на сегодняшний день количество предложений на портале «Работа в России» уже превысило отметку один миллион 860 тысяч вакансий, и мы видим, что каждое третье предложение по вакансиям относится именно к отрасли промышленности. Нельзя не отметить, Владимир Владимирович, своевременность модернизации служб занятости, которая ведётся в рамках национального проекта «Демография». На сегодняшний день полностью оцифрованы имеющиеся вакансии и резюме, а также внутренние процессы служб занятости.
Мы видим, что у нас введены единые стандарты адресной работы. К концу 2023 года мы уже переобучим специалистов центров занятости — около 16 тысяч человек. Именно такие подготовленные сотрудники на протяжении минувшего года вместе с кадровыми службами промышленных предприятий проводили массовые отборы и точечный найм. Координация этой работы ведётся и велась межведомственной рабочей группой под председательством Татьяны Алексеевны Голиковой. Буквально в ручном режиме рассматривались вопросы кадрового обеспечения более 200 крупнейших промышленных предприятий, в том числе и предприятий, относящихся к оборонно-промышленному комплексу.
В процессе этой работы мы совершенствовали в том числе и инструментарии центров занятости. По национальному проекту «Демография» сейчас действует программа переобучения по востребованным на локальных рынках труда направлениям. Принять в ней участие могут безработные граждане, женщины, которые ухаживают за детьми дошкольного возраста, ветераны специальной военной операции и другие категории. Получить новые знания достаточно просто: необходимо подать заявку на портал «Работа в России». После этого сотрудники службы занятости пригласят человека на собеседование и помогут подобрать оптимальный курс.
Обучение на сегодняшний день длится от трёх недель до трёх месяцев. На данный момент доступно свыше девяти тысяч таких программ, причём программы различаются не только по направлениям — они ещё отличаются по уровню стартовых знаний.
«Электрик начнет получать больше многих офисных работников»: что ждет рынок труда в 2024 году
Врачебная комиссия будет включать профпатолога, дерматовенеролога, лора, терапевта и гинеколога. В действующем списке нет двух последних специалистов, но есть стоматолог. При подозрении на заболевание, которое опасно для окружающих, медорганизация направит работника на дополнительное обследование к специалисту или в медорганизацию нужного профиля. В список противопоказаний к ряду работ хотят добавить носительство патогенного стафилококка и гнойно-воспалительные болезни кожи и подкожной клетчатки.
Так, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, в... Соответствующий проект документа представлен для общественного обсуждения. В числе приор... Однако, нередко такие дни накапливаются, а при увольнении выясняет... Судьи Конституционного Суда изложили свою точ...
Министр отметил, что на стоимость трудовых ресурсов оказал влияние комплекс ресурсов, в том числе увеличение МРОТ, который на сегодняшний день минимальный размер оплаты труда превышает прожиточный минимум и составляет 19,2 тыс. Котяков добавил, что вторым фактором является конкуренция за квалифицированные кадры между работодателями. Речь идет не только о размере зарплаты, но и социальных гарантиях.
Министр отметил, что на стоимость трудовых ресурсов оказал влияние комплекс ресурсов, в том числе увеличение МРОТ, который на сегодняшний день минимальный размер оплаты труда превышает прожиточный минимум и составляет 19,2 тыс.
Котяков добавил, что вторым фактором является конкуренция за квалифицированные кадры между работодателями. Речь идет не только о размере зарплаты, но и социальных гарантиях.
Министр труда Котяков ответил на заявления о конце дешевого труда в России
Министр труда и социальной защиты России Максим Топилин выступил на сессии «Продолжительность здоровой жизни – основа развития общества», прошедшей в рамках. Опыт показывает, что качество охраны труда, высокий уровень культуры безопасности в равной степени полезны и трудящимся и работодателям. статьи и последние новости, советы по подбору персонала и поиску работы, занятость и трудоустройство в России.
Рынок труда в России изменился
Партия планирует возрождать доски почёта и галереи Трудовой Славы, взять шефство над памятниками Героев Труда, стелами «Город трудовой доблести», организовать Вахты Памяти и восстановление Почётных Караулов у символов труда. Об этом сообщил координатор партпроекта « Выбирай своё », замруководителя фракции партии в Госдуме Сергей Морозов в ходе совещания на площадке «Единой России». Опыт реализации подобного проекта уже есть в Краснодарском крае, на Урале. Инициативу пензенцев подхватили в Кирове, который тоже является «Городом трудовой доблести», в Ленинградской области. Люди предлагают возродить и традицию возложения гирлянд славы, и проведение митингов, экскурсий, уроков, встреч с ветеранами труда, победителями разных конкурсов. Также предлагается организовывать мероприятия в честь памятных дат, в том числе посвящённых великим стройкам.
Служащих этих подразделений по ст. По статье 228. Они начнут расследование также при поступлении в инспекцию сообщений от работодателей либо лиц, их представляющих. В Единую систему учета начнут вноситься несчастные случаи со всех направлений экономики. В качестве оператора данной системы выступит Федеральная служба по труду и занятости — Роструд. Если раньше определенными направлениями занимались различные ведомости, например, Ростехнадзор — несчастными случаями на опасных производствах, СФР — страховыми случаями, Роструд — ситуациями с погибшими, Росстат — авариями на выборочных отраслях, то теперь вся информация начнет стекаться в ЕГИС под наблюдение Роструда. Собранная в одной системе информация о несчастных случаях, пострадавших и погибших в них людей даст возможность получать и анализировать данные со всей страны во всех экономических областях. После каждого несчастного случая в ЕГИС будут вводиться следующие данные: название, расположение, номер госрегистрации организации, где случилось происшествие; сведения о работодателе и данные из документа, удостоверяющие его личность; информация о членах и председателе комиссии по расследованию; копии документов о проведенном следствии; СНИЛС лиц, пострадавших в данной ситуации; доклад работодателя или лица, его представляющего, об окончании срока временной нетрудоспособности людей, которых коснулся несчастный случай, и мероприятиях, проведенных с целью предотвращения подобных ситуаций в дальнейшем. Грядущие изменения по охране труда в 2024 году сделают обязательными доклады в ЕГИС о несчастных случаях работодателей различных организаций: всех юридических лиц и их филиалов; международных и иностранных компаний, занимающихся деятельностью в России; общин коренных народов Севера, Дальнего Востока, Сибири, ведущих традиционную хоз.
В июне этого года замминистра науки и высшего образования Ольга Петрова сообщила, что вузы окончили уже 915 000 человек и треть из них могут выбрать трудоустройство в сфере промышленности, поскольку имеют дипломы в сфере инженерного дела и технических наук. Но реально на предприятия промышленности и ОПК сейчас идут 50 000 человек в год, уточнила Петрова. Остальные, видимо, находят работу в других отраслях народного хозяйства. На следующий учебный год вузы рассчитывают еще повысить привлекательность поступления на инженерное дело за счет увеличения числа бюджетных мест. Министр науки и высшего образования Валерий Фальков заявил, что в 2023 г. В вузовской среде не все разделяют мнение, что нехватка инженерных кадров решается лишь количественными показателями. В апреле 2023 г. При этом показатель агрегированного спроса на инженеров как минимум не увеличивался, а, скорее всего, сжимался. Численность занятых в производственной сфере, в первую очередь в промышленности, а также в строительстве, транспорте и связи, где сосредоточен основной спрос на труд специалистов инженерно-технического профиля, в 2000—2019 гг. В целом, заметила Варшавская, в 2010—2020 гг. Наконец, она обратила внимание на скромную динамику зарплат в этой отрасли: пока статистика не фиксирует резкого роста зарплатных предложений для таких работников и эксперты не ожидают их значительного роста к концу этого года. Все это, по мнению профессора, означает, что решить проблему с инженерными кадрами нельзя только увеличением масштабов их подготовки. Ограничены в выборе Работодатели традиционно жалуются на малое количество молодых кадров. Опрос «Ведомостей» показал, что многие крупные компании сталкиваются с недобором выпускников. Заводы ОМК в 2022 г. По словам представителя компании, дело в демографической проблеме и конкуренции отраслей за каждого человека. Поэтому компания активно работает с учебными заведениями и напрямую контактирует с молодыми специалистами на ярмарках вакансий, целевых семинарах и мастер-классах. Группа «Черкизово» в 2023 г. В последние 20—30 лет рабочие и инженерные профессии пользовались меньшей популярностью у молодежи, это общий тренд по стране, отмечает представитель «Алросы». Чтобы молодежь заинтересовать, надо не только платить зарплаты, но еще и вкладывать деньги в инфраструктуру — в медицину, досуг, жилищные условия, добавляет представитель «Черкизово». Он говорит, что в случае «Черкизово» речь идет о том, что молодежь не хочет работать в сельской местности без соответствующих условий жизни. Помимо численного недобора инженеров-выпускников компании озабочены еще и качеством образования.
На мероприятии несколько организаций Ивановской области поделились своими лучшими практиками и передовым опытом в сфере охраны труда. Кроме того, были подведены итоги контрольно-надзорной деятельности за 2023 год, прошло награждение победителей ежегодного областного конкурса «Лучшая организация работы по охране труда» и конкурса детского рисунка «Охрана труда - глазами детей», рассмотрены вопросы финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также профессионального выгорания на рабочем месте.
Новое на портале
Бизнесмены играют значительную роль в реализации федеральных национальных проектов. В мае этого года учрежден фонд «Национальное Возрождение», в основу деятельности которого положена стратегия осуществления программы поддержки... Идеи Си Цзиньпина о дипломатии - руководство к действию для построения Сообщества единой судьбы человечества. Можно с уверенностью констатировать, что прошедшее десятилетие было наполнено самыми разными беспрецедентными событиями мировой истории. Лидеры Китая и России как руководители великих держав обладают достаточной дальновидностью, чтобы прийти к единому выводу о том, что человеческое общество стоит на новом перепутье... Актриса и член жюри конкурса комедий — о том, почему дела с юмором в искусстве у нас не очень веселы. Сообщение это одновременно пришло из «юморного» ТНТ и академического ГИТИСа: оба столь непохожих учреждения, при поддержке главного отечественного видеохостинга Rutube, объявили совместный конкурс на написание комедий, посвященный 400-летию со дня рождения Мольера.
Но можно ли таким образом справиться с дефицитом смешного во времена, когда людям, кажется, вообще не до шуток?
Для получения консультации по вопросам трудовых отношений вы можете обратиться по телефонам горячей линии в территориальный орган государственной инспекции труда Роструд по месту жительства, в зависимости от того административного округа, где Ваши трудовые права нарушены. Федеральная служба по труду и занятости Роструд является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда, занятости, альтернативной гражданской службы, специальной оценки условий труда и социальной защиты населения, оказанию государственных услуг в сфере содействия занятости населения и защиты от безработицы, трудовой миграции и урегулирования коллективных трудовых споров, а также по предоставлению социальных гарантий, установленных законодательством Российской Федерации для социально незащищенных категорий граждан.
Но реально на предприятия промышленности и ОПК сейчас идут 50 000 человек в год, уточнила Петрова. Остальные, видимо, находят работу в других отраслях народного хозяйства. На следующий учебный год вузы рассчитывают еще повысить привлекательность поступления на инженерное дело за счет увеличения числа бюджетных мест. Министр науки и высшего образования Валерий Фальков заявил, что в 2023 г. В вузовской среде не все разделяют мнение, что нехватка инженерных кадров решается лишь количественными показателями. В апреле 2023 г. При этом показатель агрегированного спроса на инженеров как минимум не увеличивался, а, скорее всего, сжимался.
Численность занятых в производственной сфере, в первую очередь в промышленности, а также в строительстве, транспорте и связи, где сосредоточен основной спрос на труд специалистов инженерно-технического профиля, в 2000—2019 гг. В целом, заметила Варшавская, в 2010—2020 гг. Наконец, она обратила внимание на скромную динамику зарплат в этой отрасли: пока статистика не фиксирует резкого роста зарплатных предложений для таких работников и эксперты не ожидают их значительного роста к концу этого года. Все это, по мнению профессора, означает, что решить проблему с инженерными кадрами нельзя только увеличением масштабов их подготовки. Ограничены в выборе Работодатели традиционно жалуются на малое количество молодых кадров. Опрос «Ведомостей» показал, что многие крупные компании сталкиваются с недобором выпускников. Заводы ОМК в 2022 г. По словам представителя компании, дело в демографической проблеме и конкуренции отраслей за каждого человека. Поэтому компания активно работает с учебными заведениями и напрямую контактирует с молодыми специалистами на ярмарках вакансий, целевых семинарах и мастер-классах. Группа «Черкизово» в 2023 г.
В последние 20—30 лет рабочие и инженерные профессии пользовались меньшей популярностью у молодежи, это общий тренд по стране, отмечает представитель «Алросы». Чтобы молодежь заинтересовать, надо не только платить зарплаты, но еще и вкладывать деньги в инфраструктуру — в медицину, досуг, жилищные условия, добавляет представитель «Черкизово». Он говорит, что в случае «Черкизово» речь идет о том, что молодежь не хочет работать в сельской местности без соответствующих условий жизни. Помимо численного недобора инженеров-выпускников компании озабочены еще и качеством образования. В «Алросе» обращают внимание на высказывания экспертов о снижении качества подготовки по точным дисциплинам в школах и вузах, о смещении интереса молодежи, подкованной в точных науках, в сторону IT.
Что касается спроса на труд, то на сегодняшний день количество предложений на портале «Работа в России» уже превысило отметку один миллион 860 тысяч вакансий, и мы видим, что каждое третье предложение по вакансиям относится именно к отрасли промышленности. Нельзя не отметить, Владимир Владимирович, своевременность модернизации служб занятости, которая ведётся в рамках национального проекта «Демография». На сегодняшний день полностью оцифрованы имеющиеся вакансии и резюме, а также внутренние процессы служб занятости. Мы видим, что у нас введены единые стандарты адресной работы.
К концу 2023 года мы уже переобучим специалистов центров занятости — около 16 тысяч человек. Именно такие подготовленные сотрудники на протяжении минувшего года вместе с кадровыми службами промышленных предприятий проводили массовые отборы и точечный найм. Координация этой работы ведётся и велась межведомственной рабочей группой под председательством Татьяны Алексеевны Голиковой. Буквально в ручном режиме рассматривались вопросы кадрового обеспечения более 200 крупнейших промышленных предприятий, в том числе и предприятий, относящихся к оборонно-промышленному комплексу. В процессе этой работы мы совершенствовали в том числе и инструментарии центров занятости. По национальному проекту «Демография» сейчас действует программа переобучения по востребованным на локальных рынках труда направлениям. Принять в ней участие могут безработные граждане, женщины, которые ухаживают за детьми дошкольного возраста, ветераны специальной военной операции и другие категории. Получить новые знания достаточно просто: необходимо подать заявку на портал «Работа в России». После этого сотрудники службы занятости пригласят человека на собеседование и помогут подобрать оптимальный курс.
Обучение на сегодняшний день длится от трёх недель до трёх месяцев. На данный момент доступно свыше девяти тысяч таких программ, причём программы различаются не только по направлениям — они ещё отличаются по уровню стартовых знаний. Основной акцент с учётом текущего дефицита на рынке труда мы делаем на рабочие специальности. Перед началом учёбы соискатель заключает договор с будущим работодателем о гарантированном найме на работу после успешного завершения обучения. За счёт этого инструмента мы сегодня имеем уровень трудоустройства после курсов свыше 80 процентов от соискателей. До конца этого года новые знания у нас получат более 140 тысяч человек, в том числе это и жители новых субъектов Российской Федерации. На сегодняшний день 13 тысяч участников программы уже вышли на работу, трудоустроены в рамках этой программы. Отдельная программа переобучения действует для предприятий оборонно-промышленного комплекса.
Новости. Трудовые отношения
| Отечественный рынок труда ждет новое сжатие / Экономика / Независимая газета | Предложены правила по охране труда в сфере гостиничного обслуживания и на предприятиях общественного питания. |
| Всемирный день охраны труда - 2024 | Читайте последние новости на тему в ленте новостей на сайте РИА Новости. |
ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России
| Трудовое законодательство — 2022–2023: обзор основных изменений | Эксперт рассказала о влиянии роста предлагаемых зарплат на рынок труда в России. |
| 28 апреля отмечается Всемирный день охраны труда | Официальное сообщество Министерства труда и социальной защиты Подписывайтесь, чтобы получить актуальную информацию: • инструкции по оформлению пособий и выплат • ответы на. |
| Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ | Новости об охране труда в пресс-центре. |
Путин подтвердил планы по внедрению новой системы оплаты труда в здравоохранении в 2025 году
В России, вероятно, происходит «революция зарплат» и сыграл в этом роль «фактор СВО», говорится в отчете Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования. Сертификация соответствия технологических процессов ТК РФ 213.1 по охране труда. Об этом заявил Михаил Мишустин на стратегической сессии «Образование для рынка труда».
Новое на портале
28 апреля отмечается Всемирный день охраны труда. Предложены правила по охране труда в сфере гостиничного обслуживания и на предприятиях общественного питания. В последнее время в России происходят изменения, касающиеся пенсионного возраста, особенно для тех, кто проработал долгие годы на севере. одно или несколько слов из вашего запроса должны присутствовать в загловке или тексте новости.