Про отсрочку от армии для студентов вечерней и заочной формы обучения в документе не говорится. В Минцифры при этом считают, что системных проблем с отсрочкой от срочной службы в армии для IT-специалистов нет.
В России подняли предельный возраст для IT-отсрочки от службы в армии
Возраст отсрочки от срочной службы в армии для сотрудников IT-компаний повысят с 27 до 30 лет, следует из указа президента России Владимира Путина. Уточняется, что претендовать на отсрочку от службы в армии смогут выпускники более 60 специальностей и направлений подготовки. Указом Президента РФ от 04.09.2023 № 660 повышен предельный возраст отсрочки от армии для ИТ-специалистов. Сотрудники аккредитованных ИТ-компаний имеют право на отсрочку от военной службы при соблюдении ряда условий. 1. ИТ-льгота: отсрочка от службы в армии. Чтобы ИТ-специалист до 27 лет мог получить отсрочку, он должен соответствовать ряду условий: они зависят от времени, сколько сотрудник отработал в организации. Как сообщил генерал Щепилов, военкоматы Москвы уже начали реализовывать указание правительства по поводу данной отсрочки, ведется предварительная работа с аккредитованными предприятиями и организациями, где работают специалисты IT-сферы.
Сотрудники ИТ-компаний могут подать заявки на отсрочку от армии: как это сделать
Для мужчин без военного билета до 27 лет, а потенциально и до 30 лет, менять работу в промежутке с 10 февраля по 15 июля и с 12 августа по 31 декабря, то есть почти 10 месяцев, — значит, рисковать получить повестку. Связано это с механизмом предоставления отсрочки. Компании подают списки сотрудников не позднее, чем за 50 дней до начала очередного призыва. Для осеннего призыва 2023, например, это до 11 августа включительно. С этого момента для военкомата сотрудник будет числиться в определённой IT-компании. Если он решит сменить работу после 11 августа, то новый работодатель уже не сможет включить сотрудника в список, так как форма подачи списков закрыта.
Во время призыва в военкомате возникнет несостыковка. Решение о том, удовлетворяет ли сотрудник условиям отсрочки или нет, будет решать призывная комиссия. Известны случаи раз , два , когда военкоматы отказывали в предоставлении отсрочки. Допустим, сотрудник потерпит и смирится с тем, что работу можно менять только 1 месяц зимой либо 1 месяц летом, прямо как в Юрьев день. А если компания проведёт сокращения или обанкротится?
Или если сотрудника начнут принуждать к увольнению? Кстати, это одно из самых популярных обращений в нашу форму обратной связи. У мужчин старше 27 лет и без военного билета тоже не всё гладко. Работодатели и так не хотели связываться с теми, у кого проблемы с документами воинского учёта, а после ужесточения штрафов и подавно не захотят. Конечно, работодатель не имеет права отказывать в приёме на работу по причине отсутствия военного билета, так как это не относится к деловым качествам.
Но эта причина озвучивается только в разговорах с кандидатом. В случае, если кандидат решит опротестовать отказ в суде, работодатель найдёт «правильную» причину.
Если сотрудник подает заявление самостоятельно, то ему нужно заполнить на портале специальную форму. После отправки она появится в личном кабинете работодателя — до 9 февраля компания должна проверить данные специалистов, подтвердить их и отправить списки в Минцифры. Списков может быть несколько — например, если сотрудников много и организация отправляет информацию частями. В форме надо указать название или ИНН компании-работодателя и дату начала работы в ней, данные о полученном образовании и воинском учете. Из документов для заполнения заявки сотруднику потребуются: Диплом о высшем образовании — нужны серия и номер, дата получения и название учебного заведения. Приписное свидетельство — в нем должен быть указан военкомат, к которому приписан сотрудник.
Глава ассоциации Ренат Лашин предложил предоставить отсрочку работникам аккредитованных при Минцифры ИТ -компаний вне зависимости от их специальности по образованию. Он считает, что мобилизация высококвалифицированных специалистов негативно скажется на деятельности предприятий оборонно-промышленного комплекса ОПК и может повлечь срыв выполнения госконтрактов, в том числе гособоронзаказа. Глава ассоциации Ассоциация разработчиков программных продуктов предложил предоставить отсрочку работникам аккредитованных при Минцифры ИТ-компаний Необходимость предоставления отсрочки сотрудникам аккредитованных организаций обусловлена непрерывным процессом разработки, внедрения и поддержки программных продуктов в предприятиях ОПК, объектах КИИ [критической информационной инфраструктуры], системообразующих предприятиях, — сказано в письме, выдержку из которого приводит Forbes. В обращении также указывается, что высококвалифицированные специалисты ИТ-компаний могут принести большую пользу в развитии национального суверенитета, продолжая работать в своих организациях. При этом каждый сотрудник указанных организаций может добровольно отказаться от права воспользоваться отсрочкой от призыва по мобилизации для того, чтобы выполнить свой гражданско-патриотический долг и применить свои навыки в рядах ВС РФ , - подчеркнули его авторы. Также Forbes выяснил, что ИТ-компании начали рассылать сотрудникам письма и проводить с ними встречи. Например, в МТС гендиректор Вячеслав Николаев в рассылке попросил сотрудников «не паниковать» и сосредоточиться, например, на работе. В Ozon руководство напомнило сотрудникам, что в компании «всегда лояльно относились к удалёнке», а также попросили сразу сообщать о полученной повестке.
Заполненные формы будут приниматься до 11 августа, говорится в сообщении Минцифры РФ от 3 августа 2022 года. Подать заявку на отсрочку для ИТ-специалистов можно на Госуслугах eurasialaw. При этом компания, в которой работают ИТ-специалисты, должна быть аккредитована до 11 августа 2022 года. Если стаж сотрудника меньше 11 месяцев, работодатель должен убедиться в том, что он устроился на работу в течение года после окончания учебы. Заполняя форму, нужно указать следующие данные сотрудников: ФИО; дату и место рождения; СНИЛС; место жительства; наименование вуза и дату выпуска; номер диплома; специальность; стаж работы в аккредитованных компаниях; военный комиссариат, в котором сотрудник состоит на учете. Поданные заявления Минцифры передаст в Минобороны до 31 августа. Окончательное решение об отсрочке примет призывная комиссия. После того как сотрудник получит повестку, он должен будет явиться в военкомат, чтобы подтвердить право на отсрочку.
При себе потребуется иметь: паспорт; документ воинского учета; водительское удостоверение при наличии ; подлинник диплома о высшем образовании по специальности в соответствии с перечнем; подлинники справок с мест работы в аккредитованных ИТ-организациях за период с 1 октября 2021 года по 1 октября 2022 года. В рамках весеннего призыва ИТ-компании подали заявления в отношении 8,7 тыс. Право на отсрочку в итоге получили почти 7,7 тыс. Большинство из них — молодые люди в возрасте 23-24 лет с рабочим стажем в 1-2 года. Среди регионов лидерами по количеству ИТ-специалистов, получивших отсрочку, стали: Москва , Московская область , Санкт-Петербург , Республика Татарстан , а также Новосибирская и Самарская области. Минцифры отменит отсрочку от армии для части ИТ-специалистов 12 июля 2022 года стало известно о решении Минцифры отменить отсрочку от армии для части ИТ-специалистов, чтобы пресечь недобросовестное применение льгот. К 12 июля 2022 года механизм аккредитации высокотехнологичных компаний прост: нужно подать заявление через Госуслуги , указав профильный код ОКВЭД Общероссийского классификатора видов экономической деятельности. Однако с августа 2022 года компаниям придется доказывать, что они действительно занимаются высокими технологиями: министерство планирует запрашивать долю сотрудников, занимающихся в компании ИТ, и долю выручки от этой деятельности.
Отсрочку от армии для части ИТ-специалистов будет отменена Аккредитация позволяет получить только льготу в виде отсрочки для сотрудников от военной службы. Остальные преференции для ИТ-компаний предоставляются после дополнительных подтверждений, отметили « Известиям » в Минцифры. Сейчас ее можно получить и подавать заявления на получение отсрочек от армии сотрудников фактически в уведомительном режиме. Этим активно пользуются, в частности, банки и госкомпании, где IT-отделы действительно очень велики, - сообщил он в разговоре с газетой. По мнению Казаряна, критерии, отличающие высокотехнологичную компанию от непрофильной, весьма зыбкие, и, например, непонятно, как и какие льготы предоставлять стартапам. В «Ростехе» считают, что государственную поддержку необходимо оказывать «специалистам всех должностей информационных технологий » из любых отечественных структур. С соответствующей инициативой « Ростех » уже обратился в Минцифры. Дополнительно госкорпорация предлагает распространить льготы и другие меры поддержки на компании, прямо не связанные с разработкой ПО , зато занимающиеся оптовой торговлей вычислительной техникой, программным обеспечением , обслуживанием компьютерных систем или, например, обучением пользователей.
Для них не предусмотрено льгот, поскольку процент доходов от разработки ПО в таких структурах незначителен. Постановление вступает в силу с момента опубликования. В постановлении прописаны правила предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу для представителей ИТ-отрасли. Правила состоят из 5 пунктов и перечня специальностей и направлений подготовки высшего образования. Сотрудники аккредитованных в Минцифры ИТ-компаний получили отсрочку от службы в армии Правила предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий: 1. Настоящие правила определяют категории граждан Российской Федерации из числа работающих в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий далее - аккредитованные организации , которым предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу, и порядок предоставления этого права. Право на получение отсрочки от призыва на военную службу в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 2 марта 2022 г. Списки граждан формируются и направляются аккредитованными организациями в электронном виде с использованием федеральной государственной — информационной — системы «Единый портал государственных и муниципальных услуг функций » в Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу».
В списках граждан указываются фамилия, имя и отчество при наличии граждан, год и место их рождения, страховой номер индивидуального лицевого счета, наименование образовательной организации высшего образования научной организации , дата се окончания, наименование полученной специальности направления подготовки высшего образования, номер диплома об образовании , место работы, индивидуальный номер налогоплательщика аккредитованной организации, место жительства и военный комиссариат муниципального образования муниципальных образований , в котором гражданин состоит на воинском учете. Списки граждан с персональными данными направляются с учетом требований статьи 88 Трудового кодекса Российской Федерации и Федерального закона «О персональных данных». Отсрочка от призыва на военную службу предоставляется гражданам призывными комиссиями на основании направляемого Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации в Министерство обороны Российской Федерации не позднее чем за 30 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу списка граждан. Аккредитованные организации, в которых работают граждане, получившие отсрочку от призыва на военную службу, в 2-недельный срок обязаны проинформировать соответствующий военный комиссариат об их увольнении с занимаемой должности. Перечень специальностей и направлений подготовки высшего образования 1. Математика 2. Прикладная математика и информатика 3. Механика и математическое моделирование 4.
Статистика 6. Фундаментальные математика и механика 7. Математика и компьютерные науки 8. Фундаментальная информатика и информационные технологии 9. Математическое обеспечение и администрирование информационных систем 10. Физика 11. Прикладные математика и физика 12. Радиофизика 13.
Фундаментальная и прикладная физика 14.
Вне зависимости от образования и наличия аккредитации у компании-работодателя. Что это за аккредитация и какие IT-компании ее получают? Государственную аккредитацию компаний, работающих в области информационных технологий, проводит Минцифры России. Компании, которые прошли эту процедуру, могут претендовать на меры государственной поддержки, в том числе на отсрочку от службы в армии и от мобилизации для своих сотрудников. Средняя заработная плата в компании не ниже средней по стране, или в рамках упрощенной процедуры аккредитации общий доход компании составляет больше 1 миллиона рублей. На официальном сайте компании есть указание на то, что она занимается именно IT.
Повышение предельного возраста отсрочки от армии ИТ-специалистов
Подать заявку на получение отсрочки от армии может аккредитованная ИТ-компания. 28.03.2022 № 490 "Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий". Возраст отсрочки от срочной службы в армии для сотрудников IT-компаний повысят с 27 до 30 лет, следует из указа президента России Владимира Путина. На возможность получить отсрочку от армии ИТ-специалистом до 27 лет влияет ряд условий, которые зависят от выработки в компании. Минцифры в сообщении напомнило о том, что 24.07.2023 стартовала кампания подачи ИТ-сотрудниками заявлений на отсрочку от срочной службы в армии в рамках осеннего призыва.
Право на отсрочку от службы: реалии для ИТ, перспективы для ИП, эффективность для бизнеса
Так, в частности, в конце марта 2022 года Правительством России утверждены правила отсрочки для службы в армии для специалистов в области информационных технологий. Постановление Правительства устанавливает ряд требований к таким специалистам: В первую очередь речь в постановлении идет о лицах от 18 до 27 лет, С российским гражданством, Имеющих высшее образование, Работающих в аккредитованных ИT-компаниях не менее одного года, устроенных на официальной основе трудовой договор. При этом общий совокупный стаж должен быть не менее 11 месяцев в течение года, который предшествует началу очередного призыва в армию, При условии, что вуз специалист окончил за год до момента своего назначения на должность, Высшее образование должно быть получено по одной из специальностей, указанной в перечне 23 специальности от математики до информационной безопасности телекоммуникационных систем. Таким образом, не так много специалистов на практике в действительности попадут под действие данного документа, поскольку нужно соблюсти очень много критериев одновременно.
RU В пресс-службе Минцифры РФ сообщили о том, что со 2 августа заработал специальный сервис на портале госуслуг , с помощью которого IT-компании смогут подать заявки на отсрочку от армии для своих сотрудников в рамках осеннего призыва. Заполненные формы будут принимать до 11 августа. Согласно данным Минцифры, специалисты должны отвечать следующим критериям: российское гражданство; возраст — от 18 до 27 лет; работа по трудовому договору; нормальная продолжительность рабочего дня; высшее образование по специальности из перечня подпадающих под отсрочку; период работы в аккредитованных IT-компаниях на 1 октября 2022 года должна составлять не менее 11 месяцев за последний год.
Компания должна быть аккредитована до 11 августа 2022 года. Если стаж сотрудника меньше 11 месяцев, работодатель должен убедиться в том, что он устроился на работу в течение года после окончания учебы.
Отсрочка от армии для IT-специалистов: кто получит и как действовать 5 апреля 2022 Меры поддержки ИТ-отрасли Поделиться Правительство утвердило правила предоставления отсрочки от службы в армии для специалистов отечественных компаний, работающих в области информационных технологий. Такое постановление подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин.
Чтобы получить отсрочку, необходимо соответствовать трем параметрам: возраст до 27 лет; высшее образование по одной из 75 ИТ-специальностей — в их числе математика, прикладная информатика, картография и геоинформатика, радиотехника, электроника и наноэлектроника, робототехника, авиастроение.
Аккредитация должна быть оформлена до 09. Аккредитация других компаний должна действовать в периоды работы в них; при трудоустройстве в аккредитованную ИТ-компанию в течение года после окончания обучения в вузе или научной организации. Работодатель должен убедиться в том, что специалист устроился на работу в течение указанного срока после окончания учебы. По правилам компания может включить в список сотрудников, которые отработали в ней больше 11 месяцев. При этом неважно, если у самой компании аккредитация была получена позднее даты трудоустройства таких сотрудников. Изменения в правилах подачи заявлений на отсрочку По общему правилу списки сотрудников, подпадающих под право использования отсрочки от призыва, формируются ИТ-компаниями. Они должны направить списки в Минцифры России в электронном виде через ЕГПУ не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва на военную службу. Минцифры несколько скорректировало это правило.
В весенний призыв - 2023 сотрудник может самостоятельно сообщить сведения о себе на ЕПГУ в период с 23. Сотруднику нужно будет разместить следующий перечень сведений п. Работодатель должен будет отслеживать подачу заявлений в личном кабинете ЕПГУ. Как быть, если работник по какой-то причине не сможет подать эти сведения? В такой ситуации у работодателя будет возможность самому внести данные работника в список. При этом работника нужно проинформировать, что он включен в список граждан на получение отсрочки до момента направления работодателем такого списка в Минцифры письмо Минтруда России от 16.
Отсрочка для студентов IT-отрасли: кому не нужно идти в армию?
Кому полагается отсрочка? Отсрочка от призыва на военную службу работникам ИТ-компаний предоставляется с марта 2022 года на основании Указа Президента РФ от 02. Задача ее введения — решение кадрового дефицита в ИТ-отрасли.
В том числе отсрочкой от службы в армии, предоставленной уже почти 8 тысячам айтишников, а также пятипроцентной льготной ипотекой, которую оформили более 6 тысяч сотрудников на 55 миллиардов рублей. Наше издание выясняло, какие еще формы поддержки помогают развитию инновационного сектора. В том числе аккредитованным компаниям, получающим более 70 процентов дохода от ИТ-деятельности, понизили ставку на страховые взносы до 7,6 проц ента, и обнулил и налог на прибыль. И уже есть осязаемый результат предпринятых мер. По данным ФНС, наблюдается рост выручки отрасли: за девять месяцев она увеличилась более чем на 20 процентов по сравнению с тем же периодом прошлого года. Кроме того, аккредитованные ИТ-компании освобождены от выездных налоговых проверок и других форм государственного и муниципального контроля на три года, а сотрудники могут получить отсрочку от службы в армии.
По итогам осеннего призыва льготой воспользовались 7,8 тысячи айтишников, пояснили нашему изданию в пресс-службе министерства.
Вопрос дня: как действует отсрочка для айтишников от призыва и военных сборов? Отсрочки для IT-специалистов действуют не только в рамках призыва на военную службу, ни и участия в военных сборах. Неделю назад некоторые СМИ написали, что гражданам России начали вручать повестки для прохождения военных сборов. Кроме того, 1 апреля начался весенний призыв на военную службу.
Юристы медицинско-правовой компании «ПризываНет» рассказали о том, какие привилегии есть у айтишников. Действует ли отсрочка для IT-специалиста в отношении сборов? Среди них можно выделить подпункт «м» пункта 2 этой статьи. В соответствии с ним, граждане, имеющие основания для отсрочки от призыва на военную службу, предусмотренные пунктом 2 статьи 24 этого же Федерального закона, освобождаются также и от военных сборов. Таким образом, статья по освобождению от военных сборов отсылает нас к IT-отсрочке для призывников и позволяет использовать эти основания по аналогии.
Отсрочки для IT-специалистов действуют в рамках военных сборов. Как айтишнику получить отсрочку?
Отсрочка от призыва на военную службу работникам ИТ-компаний предоставляется с марта 2022 года на основании Указа Президента РФ от 02. Задача ее введения — решение кадрового дефицита в ИТ-отрасли. Законодатель установил следующие условия получения отсрочки: гражданство России; возраст от 18 до 30 лет; работа по трудовому договору; продолжительность рабочего дня не менее 40 часов в неделю; высшее образование по одной из специальностей, входящих в перечень, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 28.
Диплом не нужен. Власти хотят дать отсрочку от армии ИТ-шникам без высшего образования
Все IT-специалисты могут подать такое заявление, но, к сожалению, не все её могут получить. Сотрудники ИТ-компаний с 24 июля по 8 августа смогут через Госуслуги подать заявку на отсрочку от срочной службы в армии в рамках осеннего призыва, — сообщили минцифры в своем сообщении от 21 июля 2023 года. Сейчас существует только два времени призыва на военную службу в России: весенний — с 1 апреля по 15 июля; осенний — с 1 октября по 31 декабря. Осенняя призывная кампания-2023 пройдет по прежним правилам. Призыву подлежат мужчины в возрасте от 18 до 27 лет, состоящие на воинском учете или не состоящие, но обязанные состоять на учете и не пребывающие в запасе. Она может быть предоставлена в случае признания человека негодным к службе.
У сотрудников некоторых сфер также есть право на отсрочку.
При этом освоившие их специалисты имеют большие компетенции в сфере ИТ и выполняют в своих компаниях критически значимые функции», — сказали изданию в ведомстве. Высшее ИТ-образование — пережиток прошлого Факт того, что работодателей все реже интересует наличие диплома, свидетельствующего о проведении соискателем четырех-шести лет в стенах ИТ-вуза, подтверждают и власти. В частности, об этом говорит первый зампред комитета Госдумы по просвещению Яна Лантратова.
Как пишет издание, Лантратова выступила с идеей реализации в России системы квалификационных экзаменов для ИТ-шников без диплома из ИТ-вуза или хотя бы ИТ-факультета. Сдавшие его работники, согласно ее предложению, получат доступ к тем же преференциям, которыми располагают сотрудники в высшим профильным образованием, включая отсрочку от армии. Что говорит рынок По оценке портала по поиску работы SuperJob. Диплом о высшем ИТ-образовании в ИТ-сфере действительно теряет свою актуальность.
Пожалуй, только госкорпорации и крупные компании с госучастием не спешат от него отказываться», — сообщили изданию представители портала. Согласно статистике SuperJob , доля таковых в 2020 г. У HeadHunter еще более впечатляющие данные.
Стараемся сохранить большое ядро специальностей 16. Попробуют учитывать варианты переквалификации 17. Сказали индивидуально будут смотреть на образование 18. Комментариев по поводу образования больше не будет. Всё же список будет, старались сделать его максимально обоснованно 19.
Если кого-то упекли, но вы попадает под критерии, писать в срочном порядке help digital. Если вашей специальности нет, вы можете ее указать. Будет на рассмотрение. Явные дирижеры по образованию не подходят 22. Будет расширяться 24. Если образование вашего нет в списках, гендиректор вправе подать списки в том числе, если считает сотрудника важным? Списки будут актуальные только для IT и телекомов.
А, поскольку призывы проводятся два раза в год, следующий призыв начнётся раньше, чем пройдут 11 месяцев. Но это — ещё не всё. Отсрочка для айтишников аккредитованных компаний предоставляется не автоматически. Для её получения недостаточно прийти в военкомат и предоставить справку с места работы и диплом об образовании. Чтобы сотруднику дали отсрочку, необходимо перед каждым! Что в данном случае значит слово «заранее»? Так, например, в 2024-м году срок подачи списков перед весенним призывом завершился 6-го февраля. Списки подаются на том же портале Госуслуг. Сделать это может сделать как компания, так и сам работник, претендующий на отсрочку. Правда, во втором случае работодатель всё равно должен подтвердить на портале заявку работника. Если же списки почему-то — например, из-за недосмотра ответственных сотрудников — не подадут, то права на отсрочку не будет. Что это значит? В Трудовом кодексе РФ есть следующая фраза: «Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю». Можно предположить, что законодатели имели в виду именно это, то есть, «обычную» рабочую неделю. Но как тогда быть с сотрудниками, которые работают, например, посменно? Или же с теми, кто оформлен на полставки — хотя у них рабочее время не превышает 40 часов, но как будут трактовать термин «нормальная продолжительность» сотрудники военкоматов? С юридической точки зрения здесь всё достаточно неоднозначно. Как юрист я не очень понимаю, почему Постановление содержит в себе такое условие и в такой формулировке.
Информация для ИТ-специалистов по отсрочке от срочной службы в армии
| Информация для ИТ-специалистов по отсрочке от срочной службы в армии - 18.11.2022 - Техэксперт | Минцифры прорабатывает расширение категорий IT-специалистов, которым предоставляется отсрочка от призыва, рассказал вице-премьер Дмитрий Чернышенко в ходе правительственного часа на пленарном заседании Госдумы. |
| Отсрочка от службы в армии после окончания университета | Правительство определило порядок отсрочки от службы в армии для специалистов IT-компаний. |
Отсрочка для ИТ: как действовать бизнесу
На возможность получить отсрочку от армии ИТ-специалистом до 27 лет влияет ряд условий, которые зависят от выработки в компании. Про отсрочку от армии для студентов вечерней и заочной формы обучения в документе не говорится. Минцифры предлагают давать отсрочку от армии ИТ-специалистам, которые имеют среднее образование, а не высшее.
Отсрочка для ИТ: как действовать бизнесу
Утверждены новые основания для права на отсрочку от призыва на военную службу для сотрудников ИТ-компаний. Собрали информацию об отсрочке от частичной мобилизации для ИТ-специалистов. Возраст отсрочки от срочной службы в армии для сотрудников IT-компаний повысят с 27 до 30 лет, следует из указа президента России Владимира Путина. В настоящее время десятки тысяч ИТ-специалистов претендуют на отсрочку от армии, а значит сотрудникам военкоматов предстоит довольно масштабная работа. Правительство утвердило правила предоставления отсрочки от службы в армии для специалистов отечественных компаний, работающих в области информационных технологий.
Сотрудники ИТ-компаний могут подать заявки на отсрочку от армии: как это сделать
Если специалист получил отказ по отсрочке, но при этом соответствует всем критериям Он должен направить в Минцифры на адрес help digital. Укажите: - Фамилию человека, в данных которого допустили ошибку - Название компании Если вы забыли подать документы на отсрочку или предыдущие варианты не сработали Напишите нам на sos digital. Решение о включении в список на отсрочку от армии остается за ними. Какие документы нужно предоставить в военкомат при явке и каким критериям должен соответствовать специалист для отсрочки - читайте тут.
Согласитесь, было бы наивно полагать, что можно избежать службы в армии, просто устроившись сотрудником техподдержки в IT-отдел к первому попавшемуся ИП.
Все эти специальности я перечислю ниже. Их там довольно много, и все они так или иначе связаны с информатикой, математикой, физикой или инженерией. Известно, что в IT-сферу достаточно часто попадают люди, которые имеют совсем другое высшее образование или даже не имеют его вовсе. При наличии способностей и желаний вполне можно стать хорошим программистом или, тем более, сисадмином после колледжа или онлайн-школы, да и талантливые самоучки тоже встречаются.
Только вот отсрочка таким специалистам не полагается. Ещё одно требование касается стажа работника. Проработать в аккредитованных компаниях одной или суммарно в нескольких айтишник должен не менее 11 месяцев. Исключение делается для тех, кто устроился на работу в течение года после окончания ВУЗа.
Здесь нужно понимать, что при окончании ВУЗа заканчивается и студенческая отсрочка. Поэтому на практике, скорее всего, в аккредитованную компанию нужно будет устроиться до осеннего призыва, ведь иначе бывшего студента заберут в армию. Но даже если в первый же призыв служить по какой-то причине не возьмут — например, из-за наличия какой-нибудь другой отсрочки — то совсем не факт, что молодой человек сможет сразу же найти себе место в аккредитованной организации. Если сделать этого за год он не успеет, то возникнет требование о наличии 11-месячного стажа работы.
А, поскольку призывы проводятся два раза в год, следующий призыв начнётся раньше, чем пройдут 11 месяцев. Но это — ещё не всё. Отсрочка для айтишников аккредитованных компаний предоставляется не автоматически. Для её получения недостаточно прийти в военкомат и предоставить справку с места работы и диплом об образовании.
Чтобы сотруднику дали отсрочку, необходимо перед каждым!
Подробно об этом мы писали здесь. Одним из условий получения отсрочки от армии является работа ИТ-специалиста на условиях нормальной продолжительности рабочего времени в аккредитованной ИТ-организации. При этом сотрудник должен отработать не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала призыва на военную службу. Если трудовой договор с ИТ-специалистом заключен в течение года после окончания вуза, продолжительность работы в ИТ-организации не важна п.
Полный список специальностей представлен в Постановлении Правительства РФ ; трудоустройство по трудовому договору в аккредитованной IT-компании на полную ставку — 40 часов в неделю; стаж работы — более года или до года, при условии окончания вуза за год до назначения на должность. Компании, которые хотят получить отсрочку для своих молодых специалистов, должны сформировать их список и отправить в Минцифры РФ через «Госуслуги» не позднее 1 мая 2022 года — планируется, что форма подачи заявления будет запущена 15 апреля. Затем Минцифры направит обобщённый список в Минобороны, а оно сформирует итоговые списки и отправит их в военкоматы для оформления отсрочки.