Ирина Анатольевна Костевич — выдающаяся фигура в мире науки и образования, востребованный специалист в области информационных технологий и педагогики. Лукашенко назначил Ирину Костевич министром труда и социальной защиты (рус.).
Министр труда и социальной защиты Республики Беларусь посетила Витебскую область
Мы обсуждаем более длительный перевод к тем нанимателям, где есть портфель заказов и требуются работники. Изменяются нормы по сверхурочным работам. Это тоже заказ со стороны нанимателя. У нас была долгая дискуссия по этому вопросу. Мы услышали профсоюзы, и данная норма будет решаться в рамках коллективных договоров. Предполагается переговорный процесс. Кроме того, можно будет удаленно заключать контракт с теми работниками, которые работают дистанционно», — прокомментировала министр труда и соцзащиты.
Третье направление — трансформация домов-интернатов для пожилых граждан и инвалидов в пансионаты, где людям можно было бы проживать комфортно, — рассказала министр. Министр труда и социальной защиты ознакомилась с работой отделения реабилитации, абилитации инвалидов которое находится в современном отремонтированном здании по улице Набережной, побеседовала с его посетителями. С посетителями отделения дневного пребывания для граждан пожилого возраста за чашкой чая шёл разговор об активном долголетии.
Очень заинтересовала министра работа клуба «Ретроспектива», в рамках которого проводится ретро-терапия: работа с воспоминаниями по фотографиям. Подводя итоги визита на Воложинщину, Ирина Костевич отметила: — Выезжая в регионы, встречаясь с пожилыми людьми, инвалидами, работниками социальной службы, получаю для себя ответ: значит, делаем очень много правильно. Бесспорно, есть шероховатости — идеального ничего нет. Спасибо всем, кто реализует эту работу на местах, поддерживает и помогает.
Минималка С 1 января 2024 года минимальная зарплата в Беларуси составит Br626. Минимальная заработная плата применяется в качестве низшей границы оплаты труда в отношении всех работников, заключивших трудовой договор. При этом коллективным договором соглашением может быть установлен более высокий размер месячной минимальной заработной платы. Зарплата бюджетников С нового года вырастет заработная плата в бюджетных организациях.
Поскольку к базовой ставке привязаны иные стимулирующие и компенсирующие выплаты, то их размеры с 1 января также увеличатся. Как и в 2023-м, базовая ставка в 2024 году будет расти в несколько этапов. Кроме того, увеличиваются размеры отраслевых стимулирующих выплат отдельным категориям работников. На эти цели из бюджета будет направлено более Br1,6 млрд, из них более Br500 млн - это дополнительные расходы по отношению к 2023 году. Основные изменения Трудового кодекса С 1 января 2024 года вступают в силу изменения Трудового кодекса. Освобождение от работы при диспансеризации. В ТК появляется новая статья, которая говорит об освобождении работников при диспансеризации. Как работник будет освобождаться от работы, зависит от его возраста.
Чем работник старше, тем риск заболеваний выше, поэтому люди до 40 лет будут освобождаться от работы раз в три года на один день с сохранением среднего заработка. Работникам, которым больше 40 лет, но они не достигли пенсионного возраста, будет ежегодно предоставляться 1 день с сохранением среднего заработка. Работники-пенсионеры будут получать два дня ежегодно. В Трудовом кодексе работникам предоставляется право освобождения от работы с сохранением среднего заработка. Расширены возможности применения дистанционной работы. С учетом изменений дистанционная работа может выполняться: постоянно, временно непрерывно в течение определенного срока, не превышающего шести месяцев в течение календарного года , комбинированно выполняться постоянно или временно с чередованием в течение рабочего времени дистанционной работы и работы по месту нахождения нанимателя.
Усиливая ответственность, важно параллельно поощрять тех, кто ответственно относится к соблюдению требований охраны труда. Стоит напомнить, что в генеральном соглашении между Правительством, республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзов на 2019—2021 годы заложена норма об обязательном включении в коллективные договоры положений о поощрении сотрудников, которые активно работают по предупреждению травматизма и соблюдают нормы по охране труда. Пример нулевого травматизма есть!
Скептики утверждают, что она утопична: исключить несчастные случаи на производстве, особенно вредном и опасном, невозможно… — Концепцию презентовала в 2017 году Международная ассоциация социального обеспечения. Пока, конечно, в мире нет стран, где не было бы вообще производственного травматизма. Однако и чем-то недостижимым концепцию тоже назвать нельзя. Потому что и в нашей стране есть опыт предприятий и организаций, где несчастных случаев и профессиональных заболеваний на протяжении года и больше не было. По информации Белгосстраха, у более чем 3,5 тысячи организаций с численностью свыше 100 работников в 2018—2019 годах отсутствовали несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания. Среди них — представители всех отраслей экономики, включая строительство, машиностроение, где, как известно, высокие риски. Понятно, что достижение нулевого травматизма по всей стране — дело не одного года, а поэтапная упорная работа. В качестве первого шага мы предлагаем включить в новую государственную программу по рынку труда на 2021—2025 годы такое мероприятие, как Неделя нулевого травматизма. Суть заключается в том, чтобы районы и города ставили задачу и прилагали максимальные усилия для того, чтобы на протяжении недели у них не было ни одного травмированного на производстве.
Наш следующий шаг — повышение экономической заинтересованности субъектов хозяйствования в соблюдении норм по охране труда. Совместно с Минфином и Белгосстрахом продумываем соответствующие изменения в системе страхования от несчастных случаев на производстве. Хотим, чтобы разбежка по величине взноса по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний для организаций, которые соблюдают нормы охраны труда и которые допускают нарушения, была более значимой. То есть чем больше травм и несчастных случаев, тем больше организация должна отчислять средств на страхование. И наоборот, там, где проблем нет, взносы будут минимальные. О чем конкретно идет речь?
БГЭУ 90 лет: награждение сотрудников
Министр труда и социальной защиты Ирина Костевич тепло, с искренним радушием встречала лидских школьников. Министр труда и социальной защиты Ирина Костевич в гостях у программы «Контуры». Костевич Ирина Анатольевна родилась в 1967 г. в Минске. Биография Ирины Анатольевны Костевич. Ирина Анатольевна Костевич родилась 26 января 1967 года в г. Минске. Отдельно Ирина Костевич остановилась на теме продолжительности жизни.
Президент назначил нового министра труда и соцзащиты Беларуси
Май 26, 2022 С участием председателя Свислочского райисполкома Версоцкого А. Ирина Анатольевна посетила социально-медицинское учреждение «Добровольский дом-интернат для престарелых и инвалидов», расположенный в Свислочском районе, ознакомилась с работой учреждения, условиями, созданными для комфортного проживания пожилых людей и инвалидов.
Подтверждение данных о фактическом числе детей в семьях мы имеем по результатам переписей населения. Несмотря на общее снижение рождаемости, количество двухдетных и многодетных семей за межпереписной период 2009-2019 годы увеличилось. Каждая третья семья в стране — двухдетная. С 2020 года мы ведем учет многодетных семей, что позволяет говорить о дальнейшей положительной динамике. Количество многодетных семей продолжает увеличиваться, сегодня их насчитывается почти 123 тыс. Основная задача государственной политики — создавать условия для того, чтобы в семьях рождалось двое, трое и более детей. Для этого в стране обеспечивается материальная поддержка при рождении детей, мы помогаем решать жилищные вопросы многодетным и молодым семьям с двумя детьми, развиваем инфраструктуру детских образовательных и медицинских учреждений, расширяем возможности для совмещения трудовой деятельности и семейных обязанностей, для культурного развития и семейного отдыха. Может, имеет смысл на государственном уровне дать оценку значимости труда родителей? Особым уважением во все времена пользуются достойные матери многодетных семейств.
Вырастить, воспитать и дать дорогу в жизнь детям непросто. А если их пятеро? Самые лучшие, самые трудолюбивые женщины, родившие и воспитавшие пятерых и более детей, награждаются высокой государственной наградой — орденом Матери. Такой награды удостоены 13 370 женщин, в том числе 618 награждены в этом году. Приятным бонусом к ордену Матери является денежная выплата в размере пяти бюджетов прожиточного минимума. Но в вопросах гармоничного развития детей, обеспечения стабильности семейных отношений весьма важна роль не только матери, но и отца. Если мама дает ребенку нежность, ласку, тепло, то папа обеспечивает защиту и уверенность, помогает определиться с жизненными приоритетами, делится мудрыми житейскими советами. Нередко образцом для подражания ребенку становится именно отец. Дети неосознанно копируют его лучшие качества, его поведение, отношение к жизни.
Поскольку одним из разработчиков поправок является Федерация профсоюзов Беларуси, то напомним: ранее сообщалось, что профсоюзы предлагают скорректировать законодательство в сфере труда, изменив 30 статей Трудового кодекса. Ставилась задача усовершенствовать контрактную форму найма, «правильно» увязать рост зарплаты и производительности труда, расширить гарантии занятости при реструктуризации организаций, ввести новые страховочные механизмы для безработных и в случаях невыплаты зарплат при банкротстве предприятий. Авторы публикации:.
В Беларуси освободили от должности министра труда и еще нескольких чиновников Office Life Александр Лукашенко подписал указ, по которому ряд чиновников освобождены от занимаемых должностей. Речь идет о тех, кто стал депутатами. Подробности сообщает телеграм-канал «Пул Первого».
Кого из Минского района поблагодарила министр труда и социальной защиты Ирина Костевич
- «Государственная семейная политика: достижения и перспективы» Костевич Ирина Анатольевна
- Костевич Ирина Анатольевна, биография — РУВИКИ
- Новополоцк посетила министр труда и социальной защиты Ирина Костевич
- Происшествия
- Из Википедии — свободной энциклопедии
Ирина Анатольевна Костевич: Волшебник Обучения!
Об этом рассказала журналистам на приуроченном к Празднику труда мероприятии в парке Победы министр труда и социальной защиты Ирина Костевич, передает корреспондент БЕЛТА. Отдельно Ирина Костевич остановилась на теме продолжительности жизни. – Ирина Анатольевна, от соблюдения норм охраны труда зависит не только здоровье, но и жизнь. Это, с одной стороны, требует строгого контроля за выполнением правил, а с другой – не хотелось бы, чтобы работа превращалась в сплошные проверки, которые отвлекают и мешают. Костевич Ирина Анатольевна родилась в 1967 г. в Минске. Министр труда и соцзащиты Ирина Костевич Министр труда и соцзащиты Ирина Костевич — о столетнем юбилее системы органов по труду и соцзащите, идеальной модели семьи и стратегии активного долголетия.
Президент назначил нового министра труда и соцзащиты Беларуси
За круглым столом с директорами домов-интернатов Ирина Костевич поделилась о наработках в сфере совершенствования законодательства по вопросам социального обслуживания и социальной поддержки граждан. Из уст Ирины Анатольевны прозвучала высокая оценка. Все интервью смотрите ЗДЕСЬ Ирина Костевич, министр труда и соцзащиты: При этом достаточно лояльный, гибкий подход. Ирина Костевич отметила, что сегодня государство ставит перед собой задачу увеличить продолжительность жизни населения, что предусматривает проект национальной стратегии «Достойное долголетие-2030». Всего к Ирине Анатольевне обратились 6 человек. Председатель МГО ОО “БАМР” Кравченко Татьяна Анатольевна поздравила с наступающим 8 марта Ирину Анатольевну от лица ассоциации и выразила надежду, что такие встречи станут традиционными.