Новости сервис портал работника ржд

По информации экспертов сервиса поиска утечек и мониторинга даркнета DLBI, в открытый доступ попали внутренние документы и данные о работниках, вероятно, ОАО «РЖД». Возможно, сотрудник РЖД случайно ввел неправильные данные или забыл свой пароль. Сервисный портал реализован на базе свободно распространяемых компонент, что означает отсутствие зависимости от сторонних вендоров, возможность быстрого внесения изменений и полный доступ ко всем частям ПО, что значительно повышает безопасность пользования. Скачать программу Сервисный портал для сотрудников РЖД – это специально созданное корпоративное приложение для сотрудников компании. Проект Сервисный портал работника ОАО «РЖД» претендует на победу в номинации Digital Solutions бизнес-премии WOW!

Обновление портала работника ржд

Утилита позволяет узнавать новости и получать информацию о возможностях для развития. Также есть возможность ознакомиться со списком льгот и привилегий. Обучение С помощью приложения работники могут освоить новую профессию. В соответствующем разделе представлена информация о курсах. Есть возможность пройти бесплатное обучение в одном из центров.

Для завершения процедуры регистрации, активации личного кабинета, пользователь должен перейти на главную страницу по адресу: my. Далее, система предложит пользователю сменить пароль с временного на постоянный. Для этого необходимо ввести его дважды. Также необходимо привязать адрес электронной почты, на который будут поступать важные сообщения от работодателя. Через несколько секунд после ввода Email, работник получит письмо с сервисной ссылкой, которую необходимо кликнуть для завершения регистрации в личном кабинете. После этого он может авторизоваться в системе, используя новый пароль.

Они удобно структурированы в разделах главного меню: «Мои справки». Пользователь может заказать 17 видов документов, включая справку с места работы, 2-НДФЛ. Когда документ будет готов, система уведомит сотрудника, где и как он сможет его забрать. Некоторые справки загружаются непосредственно в личный кабинет. По ссылке доступны расчётные листки, общая информация по заработной плате сотрудника. Доступен фильтр по периодам. Работник может запросить льготу без личного посещения отдела кадров. Здесь расположен калькулятор льгот, позволяющий автоматизировать заявки на абонементы, льготный проезд, санаторные путёвки. В категории представлена информация о кадровых резервах, что позволяет сотрудникам выдвигать свои кандидатуры на освободившиеся вакансии. Раздел дистанционного обучения, позволяющий улучшить свои профессиональные навыки онлайн.

Данные коллег, которые помогут быстро связаться, решить возникшую проблему. Сотрудник может поблагодарить коллег, отправив бонусные баллы. В дальнейшем такие работники будут отмечены руководством РЖД. Если пользователь не может зайти в личный кабинет, у него есть вопросы по работе системы, он может обратиться в службу поддержки по телефону: 88007750000. Оцените статью.

Ссылка для скачивания есть на этой странице, как и вся полезная информация. Особенности Все документы в одном месте. Получайте доступ ко всем перечисленным бумагам; Простое управление.

Разобраться в устройстве приложения будет легко, а документооборот не касается юзера; Полная информация для сотрудника. Узнайте о браке, дате отпусков. Вы сможете открыть все показатели расчетного счета, если авторизоваться, включая данные о заработной плате, льгот, пенсии и не только; Полноценная версия.

Также есть возможность ознакомиться со списком льгот и привилегий. Обучение С помощью приложения работники могут освоить новую профессию. В соответствующем разделе представлена информация о курсах. Есть возможность пройти бесплатное обучение в одном из центров.

Утилита позволяет ознакомиться со списком обязанностей и требований.

Сервисный портал РЖД: от прокачки скиллов до управления льготами

Разработчиками было разработано сразу два приложения: для сотрудников и для пассажиров. У них совершенно разное назначение, и сегодня мы хотим поговорить о программе для сервисных работников РЖД, выделим ее ключевые преимущества, а ниже прикрепим ссылку на бесплатное скачивание приложения. Обзор Приложение получило название «сервисный портал», и это неудивительно, ведь каждый сотрудник может получить всю необходимую информацию со своего смартфона. Регистрация и вход осуществляется после утверждения, поданного в отдел кадров. Логин и пароль непосредственно вы получите электронным письмом с этого отдела. Чтобы никто не пользовался личной информацией РЖД, сторонним пользователям доступ к приложению будет невозможен. Основная цель приложения — наладить коммуникацию между руководителями и подчинёнными.

Сотруднику РЖД остается выбрать один из документов из списка, после чего отправить заявку. Она обрабатывается сотрудником отдела кадров или бухгалтерией, в зависимости от их компетенции. Человеку остается дождаться уведомление с датой и временем, когда можно обратиться за справкой. Возможности портала заказ расчетных листов за отчетный период; отслеживание возможных льгот и подача заявок на материальную помощь; планирование графика выходных и отпускных дней; повышение квалификации, переход на новую должность в рамках компании; дистанционное оформление справок и документов с места работы. Помимо стандартной информации о сотруднике, в личном кабинете хранятся сведения о размерах одежды. Данные необходимы для того, чтобы компания заказывала подходящую для человека спецодежду. Добавить комментарий.

Получив доступ к платформе, сотрудники могут изучать возможности трудоустройства, просматривать описания вакансий и даже подавать заявки на должности, соответствующие их навыкам и стремлениям. Портал предоставляет сотрудникам легкий доступ к информации об их зарплате. Через платформу пользователи могут просматривать информацию о зарплате, включая историю платежей, вычеты и любые дополнительные льготы, на которые они могут иметь право. Такая прозрачность гарантирует, что сотрудники имеют четкое представление о своем финансовом положении. Нажать на кнопку «Войти». Если пользователь входит в систему впервые, ему может быть предложено пройти двухэтапную процедуру проверки. Для завершения проверки необходимо будет ввести код, полученный по СМС, на зарегистрированный номер телефона. При аутентификации пользователь будет перенаправлен в личный кабинет.

В личном кабинете будет доступна информация о графике работы и отпусках, а также возможность подачи заявок на различные услуги. Посторонним лицам не будет предоставлен доступ к его функциям.

И порой спрос на подключение к нему опережал наши возможности. Можно сказать, что это была основная сложность, с которой мы столкнулись. Изначально участие в пилотировании MVP принимали около 200 сотрудников центрального аппарата, и на этом этапе мы отработали первые пользовательские замечания и устранили многие шероховатости. Далее началось подключение новых сервисов, появились новые пользователи с полигонов железных дорог, филиалов и структурных подразделений компании. Мы подключали работников поэтапно, чтобы избежать критической нагрузки на наши сервера. По этой же причине мы разрабатывали и внедряли сервисы отдельно друг от друга и на различные целевые аудитории работников. По мере разработки новых модулей происходило их пилотирование на ограниченной группе пользователей.

После доработки функционал распространялся на всю сеть. Реакция персонала В целом, первую реакцию можно назвать положительной, а идею реализации проекта — успешной и своевременной. Обратная связь, собранная в первые месяцы после запуска Сервисного портала, показала, что крайне востребованными сервисами стали: адресная книга, раздел «Мой доход» с информацией о заработной плате, заказ в один клик виртуального транспортного требования для поездки в отпуск, а также различных справок, таких как справка с места работы, 2-НДФЛ и др. На сегодняшний день на Сервисном портале уже почти 530 000 зарегистрированных пользователей. Смотрите также: «Почта Банк» создал видеохостинг по просьбе персонала Результаты Проект реализуется с 2017 года и находится на стадии активного развития учитывая масштабы и численность компании.

Цифровизация HR-процессов. Топ-5 платформ ОАО «РЖД»

Бесплатно. Размер: 50 Мб. Android. Сервисный портал работника РЖД представляет собой корпоративное приложение для карманных устройств, созданное компанией РЖД непосредственно для её сотрудников. Обзор. Для этого перед тем, как уйти в отпуск, работник РЖД должен воспользоваться сервисом «Замещение». Сервисный портал РЖД для работников доступен не только с компьютера, но и с мобильного устройства. Благодаря появлению личного кабинета РЖД сотрудники крупнейшего российского железнодорожного перевозчика пользуются популярными адресными услугами, экономя личное время.

Сервисный портал РЖД: от прокачки скиллов до управления льготами

Это идеальный помощник для сотрудников компании. Ссылка для скачивания есть на этой странице, как и вся полезная информация. Особенности Все документы в одном месте. Получайте доступ ко всем перечисленным бумагам; Простое управление. Разобраться в устройстве приложения будет легко, а документооборот не касается юзера; Полная информация для сотрудника. Узнайте о браке, дате отпусков.

По истечению этого времени придется заново заполнять сведения. Вход в личный кабинет РЖД на официальном сайте Зайти в свой профиль можно через главную страницу , где справа вверху расположена кнопка «Вход». Откроется специальная форма для входа в личный кабинет, где вводится логин и пароль. Вход по логину и паролю Зайти в личный кабинет можно через главную страницу портала, где заполняются логин и пароль. Если код был сохранен в браузере, то вводить данные нет необходимости, они автоматически отображаются. Нажмите на кнопку «Войти», чтобы попасть в свой аккаунт. Что делать, если забыл пароль Когда код доступа забыт или утерян, то вход в личный кабинет можно восстановить. Откройте форму, где вводится сведения для перехода в свой профиль. Выберите кнопку «Забили пароль». Откроется анкета, где нужно указать логин от личного кабинета РЖД и адрес электронной почты. Повторить цифры с капчи в нижнем поле. Если вы забыли логин, то вносите только email, указанный при регистрации. На электронный адрес будет направленно письмо с содержащейся в нем ссылкой. По ней нужно пройти в течение 24 ч. Если вы не обнаружили в своей почте письмо от РЖД, то проверьте папку «Спам». Если попытка не удалась, и код доступа не восстанавливается, то у пользователя есть два варианта: Создать новый личный кабинет РЖД, но с другим логином. Обратиться за помощью в службу технической поддержки. Проверка бонусов РЖД в личном кабинете Программа лояльности позволяет в будущем экономить при покупке билетов за счет скидки. Согласно правилам, ваш статус может меняться с базового присваивается сразу после регистрации на золотой при достижении общей суммы покупок свыше 35 000 р. Есть также особые условия, когда баллы не начисляются. Например, оформление льготного проезда. Нюансов достаточно много. Поэтому лучше заранее ознакомиться с полными условиями. Чтобы стать участником программы лояльности нужно пройти регистрацию личного кабинета на сайте РЖД-Бонус. На открывшейся странице выберите раздел «Экспресс-регистрация». Откроется анкета, где нужно заполнить все поля. Если вы являетесь иностранным гражданином или планируете совершать поездки по загранпаспорту, то воспользуйтесь желтыми ячейками справа. В них необходимо вносить сведения латинскими буквами. Затем активируется кнопка «Добавить», нажав на которую нужно внести паспортные данные. Ниже укажите цифры с капчи. Поставьте галочку, что вы ознакомились с Правилами и отправьте анкету на проверку. Начисление бонуса произойдет не позднее чем через 30 дней с момента оказания услуг по перевозке, а не с даты покупки. Небольшая памятка как накапливать баллы: Если у вас уже есть бонусы, то можно обменять их на скидку во время покупки проездного документа.

По этой же причине мы разрабатывали и внедряли сервисы отдельно друг от друга и на различные целевые аудитории работников. По мере разработки новых модулей происходило их пилотирование на ограниченной группе пользователей. После доработки функционал распространялся на всю сеть. Реакция персонала В целом, первую реакцию можно назвать положительной, а идею реализации проекта — успешной и своевременной. Обратная связь, собранная в первые месяцы после запуска Сервисного портала, показала, что крайне востребованными сервисами стали: адресная книга, раздел «Мой доход» с информацией о заработной плате, заказ в один клик виртуального транспортного требования для поездки в отпуск, а также различных справок, таких как справка с места работы, 2-НДФЛ и др. На сегодняшний день на Сервисном портале уже почти 530 000 зарегистрированных пользователей. Смотрите также: «Почта Банк» создал видеохостинг по просьбе персонала Результаты Проект реализуется с 2017 года и находится на стадии активного развития учитывая масштабы и численность компании. За это время мы реализовали ряд самых востребованных сервисных опций: заказ 16 самых актуальных справок, часть из них роботизирована; автоматизация заявок на получение льгот например, можно заказать путевку на санаторно-курортное лечение или в детский оздоровительный лагерь, оформить абонемент в фитнес-клуб или получить корпоративную поддержку на улучшение жилищных условий ; самовыдвижение — отклик на актуальные вакансии, в т. Нам удалось создать удобный сервис, который экономит время людей, позволяя удаленно и с любого мобильного устройства решать множество вопросов. Кроме того, цифровые сервисы позволяют по-новому, более эффективно выстраивать кадровую работу и экономить на затратах, как временных, так и финансовых. Сервисный портал — это та платформа, которая позволяет компании поэтапно переводить весь кадровый документооборот в электронный вид. Мы стандартизируем и автоматизируем рутинные операции, тем самым высвобождаем время специалистов по управлению персоналом для решения действительно важных и сложных задач — для работы с людьми.

Людям, которые не работают в РЖД, будет доступна лишь справочная информация, в то время как сотрудники могут воспользоваться следующими функциями: Получить расчетный лист касаемо ЗП. Список льгот, которые вам положены или уже действуют. Оформить и подать заявление на отпуск или даже больничный. Удаленный заказ различных справок.

Обновление портала работника ржд

Оно помогает нам осознать взаимосвязь между нами и природой, и принять ответственность за наши действия. Начинать экологическое образование нужно с детства, а также продолжать его и для взрослых. Только так мы сможем обеспечить сохранение природы для будущих поколений. Новые возможности для сотрудников РЖД: как скачать и использовать сервисный портал Многие люди считают, что быть экспертом - это иметь глубокие знания и опыт в определенной области. Эксперт обладает специальными знаниями, которые позволяют ему превосходить других в своей области.

Однако, быть экспертом - это не только иметь знания, но и уметь применять их на практике. Эксперты способны давать профессиональные советы, решать сложные задачи и находить новые подходы к решению проблем. Они также обладают навыками коммуникации, что позволяет им эффективно общаться с другими людьми и передавать свои знания. Быть экспертом требует постоянного обучения и самосовершенствования, так как мир постоянно меняется и развивается.

Но самое главное, быть экспертом - это иметь страсть и любовь к своей области, так как только так можно достичь высоких результатов и стать настоящим профессионалом.

В этом разделе можно ознакомиться с вакансиями, которые доступны на текущий момент. Здесь расположены все возможности по курортному отдыху, посещению различных заведений и спортзала. Можно подать заявку в электронном виде, чтобы мгновенно получить интересующую компенсацию. Также недавно был оформлен корпоративный социальный пакет КСП.

Всегда имея под рукой форму, вы сможете заполнить её и получить право на ипотечный взнос, а также страховку и многое другое. Более того, в приложении вы сможете ознакомиться со всеми информационными разделами, публикующимися на официальном сайте РЖД. Скачать Если ранее программа была доступна на Google Play, на сегодняшний день ее довольно сложно найти.

Функционал портала постоянно развивается, сейчас здесь представлен широкий спектр цифровых услуг помимо организации электронного кадрового документооборота.

Он обеспечивает полную прозрачность предоставляемых в соответствии с Коллективным договором ОАО «РЖД» социальных гарантий, дает доступ к корпоративному банкингу, управлению полисом добровольного медицинского страхования, организации обучения и т. Благодаря нему среднее время на получение услуги сократилось вдвое, снизились нагрузка на работников кадрового блока компании и административные расходы. Включение в Реестр Российского программного обеспечения можно считать неформальным знаком качества.

После нажатия на эту кнопку в открывшемся окне необходимо задать даты начала и окончания периода и нажать кнопку отправить. Справка будет оформлена сразу после окончания запрашиваемого периода и отправлена по почте на адрес пенсионера, который был указан в анкете. Для справки этот адрес, частично скрытый, выводится в том же окне. Если в процессе взаимодействия с Благотворительным фондом «Почет» у Вас возникли вопросы или Вы желаете получить необходимую справочную информацию, Вы можете воспользоваться формой обратной связи, расположенной в нижней части главной страницы. В верхней части экрана на всех страницах личного кабинета расположено навигационное меню и сервисные ссылки, позволяющие перейти в другие разделы кабинета, получить доступ к персональным уведомлениям или к Вашему личному профилю.

В разделе «События» размещены анонсы ближайших сетевых и региональных мероприятий, проводимых БФ «Почет», межрегиональными и региональными Советами ветеранов, филиалами и подразделениями ОАО «РЖД» с участием неработающих пенсионеров Компании. В разделе «История» можно просмотреть информацию о полученной помощи, в том числе о бесплатном проезде, дорогостоящем лечении и услугах по зубопротезированию, полученных в НУЗах ОАО «РЖД». В целях защиты персональной информации предоставляется информацию только о датах и видах помощи.

Как пользоваться?

  • Комментарии
  • Сервисный портал работника РЖД
  • КАК ОБНОВИТЬ СЕРВИСНЫЙ ПОРТАЛ РЖД РАБОТНИКА
  • Смотрите также

Как пользоваться приложением РЖД Работникам на Андроид:

  • Особенности мобильного сервиса
  • Сервисный портал работника РЖД скачать последнюю версию на Android бесплатно
  • Вход в личный кабинет
  • Сервисный портал работника ржд вход через снилс
  • Скачать сервисный портал работника ржд

Сервисный портал РЖД: от прокачки скиллов до управления льготами

Сервисный портал работника РЖД – закрытая система, предназначенная исключительно для сотрудников компании. — Сервисный портал. Сервисный портал работника РЖД,Сотрудники ОАО РЖД получают пароли от сервисного портала. Главная цель приложения сервисного портала, разработанного для работников ржд, это улучшить коммуникацию между руководством и сотрудниками, расширить возможности в плане повышения квалификации, предоставлении социальных услуг для трудящихся компании. Для регистрации в приложении сотрудникам РЖД необходимо в авторизационном окне нажать кнопку «Войти через Сервисный портал работника ОАО «РЖД»».

Обновление портала работника ржд

Сервисный портал работника ОАО «РЖД» стал победителем премии Best Intranet Russia Awards 2019 в номинации «Лучшая реализация принципов современного корпоративного портала». РЖД увеличили в I квартале экспорт грузов через железнодорожные погранпереходы с КНР на 27,5%. Благодаря появлению личного кабинета РЖД сотрудники крупнейшего российского железнодорожного перевозчика пользуются популярными адресными услугами, экономя личное время. Сервисный портал реализован на базе свободно распространяемых компонент, что означает отсутствие зависимости от сторонних вендоров, возможность быстрого внесения изменений и полный доступ ко всем частям ПО, что значительно повышает безопасность пользования. Для входа в личный кабинет Портала работников РЖД необходимо перейти на официальный сайт. Сервисный портал работника РЖД,Сотрудники ОАО РЖД получают пароли от сервисного портала.

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий