Бесплатное обучение по программе«Кадровый учет: администрирование трудовых отношений» Подать заявку на прохождение курса Федеральный проект «Содействие занятости».

Посещала очные курсы "Основы кадрового делопроизводства+1С: зарплата и управление персоналом&qu. 2024 и проблемные вопросы".

Руно бухгалтерские курсы

В Думу внесли проект закона о переносе январских каникул на май
Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.
Образовательный центр РУНО: все курсы
Школа кадров | Контур.Школа
Отзывы о Эффективное управление временем от РУНО -

Кадровая политика и кадровый аудит организации

Фильтр курсов» Курсы по бухгалтерии» RUNO школа бухгалтерии. Курс объединяет кадровое делопроизводство + 1С ЗУП + подбор и найм персонала. Образовательный центр РУНО. Проходила курс Кадровое делопроизводство и расчет заработной платы с практикой в 1С.

Столичный образовательный центр "Руно"

Сотрудники онлайн-школы расскажут про процесс и условия обучения, а также ответят на все имеющиеся вопросы. В конце программы студенты проходят экзамен и выполняют тестирование. После этого выпускникам выдаются документы о завершении курса. Содержание учебного плана включает в себя следующие пункты: профстандарты и их внедрение; сотрудничество с органами государственной власти; процессы управления персоналом; составление, ведение и хранение документации; регулирование трудовых отношений; Стоимость онлайн-обучения можно узнать после подачи заявки на участие.

Бесплатные онлайн-уроки И напоследок я оставила несколько дистанционных программ, за которые не нужно ничего платить. Эти небольшие бесплатные курсы подойдут новичкам, желающим поближе познакомиться с новым направлением деятельности.

Изучим ситуации с авансами, определим, есть ли выгода для вашей компании и как проводить счета-фактуры на аванс. Следуйте инструкциям и не упустите возможность получить выгоду для вашего бизнеса! Больше информации - на специально разработанном курсе бухгалтерского и налогового учета для начинающих в Москве — отличная возможность для людей без опыта в бухгалтерском учете сделать карьеру бухгалтера, руководителям получить знания в учете и налогообложении.

Ориентироваться в бухгалтерском учете лизинговых операций. Корректно вести учет кредитных операций и операций с займами. Учитывать в бухгалтерии расходы на рекламу и командировки.

С появлением новых технологий стало возможно увидеть любой объект в трехмерном виде в процессе его проектирования. Если раньше представить то, как будет выглядеть дом, корабль и т. По окончанию программы повышения квалификации слушатель получит практический опыт по созданию 3D-моделей; применения способов моделирования, заложенных в программу CAD; объединения деталей в сборку с использованием собственных моделей и библиотеки стандартных изделий; создания чертежей деталей и сборочных чертежей; разработки анимации работы сборки и фотореалистических образов разрабатываемого проекта; задания и определения массовых характеристик деталей и сборок.

Бесплатные курсы кадрового делопроизводства

Консалтинговая группа РУНА — это работа в четырёх направлениях для наших сотрудников. Бесплатное обучение по программе«Кадровый учет: администрирование трудовых отношений» Подать заявку на прохождение курса Федеральный проект «Содействие занятости». О курсе "Безопасные и опасные способы оптимизации налогообложения. Практика применения" | РУНО. Курсы кадровых работников центра РУНО направлены на восполнение пробелов в знаниях и отработку практических навыков, столь необходимых при работе с. Высшая Школа Кадровика Директор по персоналу Кадровое дело Система Кадры Справочник секретаря и офис-менеджера Школа Директора по Персоналу Школа управления изменениями Все. Закончила курсы по делопроизводству в “Столичном центре профессионального образования «РУНО».

RUNO курсы

Вам не придется посещать образовательный центр ни при подаче документов, ни во время обучения, ни для получения диплома. Сочетайте учебу с работой, семейными обязанностями, получением высшего образования — с нами это просто! Во время обучения вы: Освоите кадровый учет «от А до Я»: научитесь проводить отбор и первичные собеседования, оценивать кандидатов и сотрудников компании, работать с документами, правильно хранить и архивировать их. Изучите новейшие технологии работы и узнаете о новых тенденциях, в том числе в IT. Освоите эффективные методики поиска и найма ценных специалистов в той или иной отрасли. Получите навыки и знания, необходимые для кадрового администрирования на предприятии любого масштаба. Вы сами станете ценным и незаменимым специалистом в области HR-технологий.

Это возможно благодаря отличным программам, разработанным экспертами отрасли, огромному количеству практических заданий и тесному взаимодействию с преподавателями-практиками.

Комментировать kononova89 03. Грамотные специалисты, всё ясно и доступно. Было неожиданно, что на курсе онлайн - обучения будет такой объём информации! В дальнейшем, если понадобиться дополнительное образование - обязательно обращусь к вам! Ещё раз спасибо! Комментировать ilatan84 28. Огромное спасибо преподавателю Боровковой Елене Алексеевне, за хорошую подачу материала и интересное времяпровождение на занятиях.

Спасибо менеджерам Юлие и Светлане за хорошее отношение быстрые решения вопросов. Комментировать Марина Сенько 28. Хочу отметить удобный формат, понятную систему обучения, отлично подан материал! Много практических заданий. Осталась очень довольна обучением! Удобная платформа. Комментировать Р о з а л и я 25. И плюс Коспекты можно сохранить себе!

И также преподаватель отвечал на необходимые вопросы. Как Попрактикуюсь на работе, приду за новыми знаниями обратно в Руно. Комментировать Кристина 06. Очень сожалею, что не знала про центр раньше, так как мамам в декрете предлагается скидка большая. Сейчас я в восторге от процесса обучения и от преподавателя Елены Боровковой, ничего не остаётся не охваченным, масса полезного и реальные навыки работы, столько секретов и лайфхаков, которые можно было бы получить за несколько лет работы. Огромное спасибо и преподавателю, и менеджеру Юле, и всему центру за организацию качественного обучения, Комментировать Виктор 05. Курс подойдет для тех, кто хочет стать незаменимым на работе, так произошло со мной. Уже три месяца как я снимаю сливки, можно сказать.

Очень крутая программа, где ничего не упущено из вида; рекомендую от души. У нас в Александрове не найти ничего приличного, и такой формат для меня идеальный. Комментировать Алексей 02. Также классно, что учебный центр находится рядом с метро.

Стать участником курса могут пользователи, у которых есть законченное высшее или среднее профессиональное образование. Начать обучаться по программе можно сразу после оплаты курса. В конце обучения выпускники защищают аттестационную работу и выполняют финальное тестирование. После этого онлайн-школа выдает дипломы в электронном или бумажном формате. Стоимость программы зависит от ее длительности. За 3 месяца обучения нужно заплатить 3 100 руб.

За каждый из них можно получить отдельный сертификат, а по окончанию всего обучения диплом о повышении квалификации. Тогда рекомендуем пройти бесплатные курсы закладывающие базу обучения и знакомящие с форматом работы. Школа — демокурс для кадровых специалистов. Вам предстоит пройти 4 урока с короткими видеороликами и решить тест, который покажет ваш уровень теоретической подготовки.

Обучение проводится в течении 1 месяца в онлайн формате, с полным доступом ко всем учебным материалам и методическим пособиям. Все ролики залиты на YouTube и в среднем смотрятся за 8-10 минут. Темы короткие и их суть раскрывается уже через 1-3 минуты просмотра. Обучение ведется в формате онлайн-рассылки, которая регулярно присылает материалы по кадровому делу, а также свежие изменения в документах и законодательстве.

Чем занимается отдел кадров? Специалист по кадровому делопроизводству должен обладать базовыми знаниями психологии, не бояться работы с документами и проявлять эмпатию по отношению к своим сотрудникам. Отдел кадров же — это специальное подразделение компании, позволяющее эффективно распоряжаться человеческими ресурсами и распределять роли внутри трудового коллектива. Важным элементом работы отдела кадров является обучение сотрудников и проверка их профессиональных качеств на занимаемой должности.

Кадры. HR. Офис. Делопроизводство

Требования к документам Тема No5. Трудовые книжки. Порядок ведения. Электронные трудовые книжки. Порядок перехода Тема No6. Испытание при приеме на работу Тема No7. Обязательные условия. Отличие от ГПХ.

Имея доступ к Интернету, участвовать в учебном процессе можно на уровне с присутствующими в классе студентами, можно задавать вопросы и получать ответ. В таком же формате проходит тестирование и защита Диплома. Дистанционное обучение не ограничено фиксированным графиком занятий. Выбирайте день — дистанционно можно заниматься в любое время! Слушатель получает методические материалы в электронном виде, через личный кабинет общается с преподавателем. Для записи заполните заявку на сайте. Нажимая кнопку, помните, что, предоставляя информацию о себе, вы соглашаетесь на обработку персональных данных. Если у вас нет времени присутствовать очно или онлайн на общих лекциях, но дистанционная форма обучения не позволяет вам освоить предмет в полной мере, то можно выбрать комбинированную форму с встречей с преподавателем в удобное время в аудитории и с видео лекциями. Формат позволяет учиться в удобном темпе в свободное время. Регламент и условия обучения в этом режиме выдается перед началом учебного процесса. Если нет желания заниматься дистанционно, перейти в онлайн режим можно после согласования формальностей с администратором.

Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать. Что это даст? Попросите лояльных сотрудников конструктивно написать, что им нравится в компании и что можно улучшить. Это важно, потому что поток однострочных отзывов, где описаны только плюсы, вызывает у людей недоверие. Если нет — только на Dream Job. Официальный ответ покажет, что вам важна любая обратная связь, и вы заинтересованы в улучшении условий труда и рабочих процессов в компании. Открытость к диалогу оценят и соискатели, и авторы отзывов. Сделать это можно во вкладке «Отзывы» в личном кабинете на Dream Job. Напишите на employers dreamjob.

После курса появилось понимание где искать перспективных клиентов и что пора бросить "дохлых лошадей" и двигаться дальше. Креативнее и смелее стала подходить к продаже своих услуг. Данный курс и в целом сам центр "Руно" рекомендую. Качественный курс и участливый вежливый персонал. Комментировать golyanovox5 07. Очень переживала, что не смогу освоить через онлайн такие сложные темы как налогообложение, ведь я только-только закончила разбираться с первичкой. Но то как объяняют здесь -это чудо. Самое важное, что есть ощие курсы, а есть углудбленные по отдельным ценам. Я рекомендую взять сначала общий, а потом по интересующему управлению. Буду вас рекомендовать всем. Редко где встретишь, чтобы с такой легкостью объясняли такие сложные темы! Комментировать dadayanalina 21. Все в чем "плавала", не было ясности, все это я привела в порядок наконец. Если выираете куда идти, хотите за нормальные деньги получить именно знания и профессиональные навыки, то только в РУНО! Комментировать Алла Голявская 11. Цель именно навыки. Это очень подкупает. Я уже себе большое план курсов выбрала на будущее. Обучение проходила по курсу Управление персоналом у Боровковой Елены. Комментировать Кристина Д. И я убедилась, что это правда! Спасибо и низкий поклон за такой подход к обучению! Комментировать Анна 28. Выражаем благодарность преподавательскому составу и менеджерам Руно. Очень качественно организованное обучение. Курс интересный и насыщенный, Комментировать.

Курсы для кадровиков

Введение в кадровый учет. Видео-лекции Введение. Для кого полезен курс Обзор обязательных кадровых документов. Кадровая политика Ключевые нормативные правовые акты, регулирующие трудовые правоотношения Практикум в 1C Начальная настройка программы. Создание базы. Знакомство с интерфейсом программы.

Сопровождение курса Важны практические навыки в следующих вопросах: Формирование кадрового резерва Организация корпоративных мероприятий тренинги, обучение, собрания Планирование, координирование и контроль работы по обучению и развитию персонала в компании Анализ потребности в обучении для разработки новых программ или модификации существующих Внедрение новых систем организации труда Разработка мотивационных программ для сотрудников Знания современных методик оценки кандидатов HR-брендинг Описание HR бизнес-процессов, разработка документации, автоматизация HR-процессов и документооборота Управление HR-командой.

Ну и в-третьих, полученные знания в период обучения уже помогли мне исправить существующие ошибки в моем учете и уверена помогут мне и в будущем при осуществлении операций ВЭД, а это собственно то, ради чего мы все учимся - ЗНАНИЯ. Также хочу заметить, что качество раздаточного материала также на высоком уровне, не нужно писать конспекты самой, все уже сделано. Менеджеры были всегда на связи, отвечали на все вопросы в течение всего обучения. Одним словом, я благодарю Центр "Руно" за первоклассные курсы и я непременно обращусь в этот центр еще раз, если мне потребуются новые знания! Я с гордостью порекомендовала вас уже своим знакомым! Так держать!!! По началу я пересмотрела кучу информации, облазила много сайтов. Но выбор остановила на образовательном центе "РУНО". Были сомнения, так как дистанционные курсы я проходила впервые в таком режиме. Но сомнения не оправдались! Спасибо большое организаторам курсов за возможность дистанционно проходить обучение по программе, и менеджерам - за быструю обратную связь. Очень понравилась схема построения курсов: видео-уроки можно просматривать в свободное время. Также курсы имеют и практическую направленность. Каждая тема закрепляется самостоятельным решением задач, где можно выполнить самопроверку, посмотрев видео с разбором решения. Также можно одновременно с преподавателем прорабатывать видео-практикум в 1С. Кроме устной информации еще есть конспекты лекций, которые можно распечатать и использовать как памятку. И важным фактором является обратная связь с преподавателем: можно задать вопрос, появившийся во время просмотра видео-урока или решения задачи, и в кратчайший срок получить на него ответ. Данный курс полезен как новичку, так и помогает освежить в памяти имеющиеся знания. Спасибо преподавателям Крысановой Анастасии Сергеевне и Коротковой Светлане Анатольевне за простое и доступное объяснение материала. Хорошо, что есть формат удаленного обучения, курс вцелом понравился, немного не привычно, но впечатления хорошие остались от обучения, были дополнительно организованы онлайн консультации, преподаватель Литвинова произвела хорошее впечатление. Добротный курс с хорошей структурой, мне не хватило по блоку работы с запасами, кажется, что курс больше нацелен на работающий или имеющих уже представление о работе с экспедированием и грузоперевозками, не рекомендую курс нулевичкам 4 Елена Кравцова 26. Сам нашел случайно центр, но теперь булу рекомендовать, достойные курсы, только надо сразу в практику забирать знания, поэтому для меня эффиктивно получилось. Но Вам удалось сделать емкий и понятный курс. Я прошла дипломный курс Специалист по кадрам. Это полноценное обучение с большим объемом практических заданий. Понравилась методика, удобный формат но самое главное - программа курса. Все в полной мере и кадровый учет, кадровое делопроизводство, аудит документов, работа с иностранцами, 1с в доступной форме, все инструкции, шаблоны, нормативная база. В общем, одно удовольствие. Еще раз спасибо преподавателям, все понравились, на всех модулях. Отзывчивый куратор курса, технических проблем не возникало, на вопросы отвечали преподаватели быстро в течении одного двух дней. Желаю центру процветания в это непростое время, вы делаете большое доброе дело. Курсы хорошие. Объем информации большой. Хорошо бы еще иметь видеоуроки по этим лекциям в подарок. Не все сразу можно запомнить,осмыслить и применить. Просто физически тяжело. Много информации. И хорошо бы давали ссылку на дом на 1с 8,3 демо -и что делали в классе в программе закрепляли дома. Что дает 1с бесплатно-так это «пустышка»-нет толку. Больше 4- х часов не надо. Я видела курсы у вас есть по 6 часов в день. Во первых толком без еды и тяжело все усвоить и писать лекции. А так курсы хорошие повторяю поучительные. Ну нужна практика обязательно. Возможно пойду на другие к вам,,,, 5 Настасья Ершова 28. Рекомендую посетить очные курсы Литвиновой А. Они объяснят материал легко, доступно и интересно 5 Ольга Шурыгина 30. Благодаря вам мне хочется расти профессионально и дальше. Я прошла уже 4 курса и не останавливаюсь! Спасибо, что вводите новые форматы, которые делают обучение ещё более комфортным, и органичным! Действительно, не отрываясь от семьи и работы, можно становиться все более и более компетентным! Чувствуется, что преподаватель - Ольга Николаевна, действительно, хочет объяснить так, чтобы все поняли, вникли в самую суть той или иной буквы. В общем, курс с душой и это вдохновляет. То, что это именно курс с выполнением домашних заданий и разбором преподавателя, на самом деле здорово! Значит надо его всё-таки сделать и отправить : 5 Анна Батыршина 29.

Особенно меня впечатлила лекция «Роды глазами ребёночка» — это было очень нежное и тонкое повествование о том, о чем я даже не могла себе представить. После курсов исчезли все вопросы про подготовку к родам, про сам процесс родов. Мне было очень ценно, что присутствовала информация и про питание, и про полезные витаминные напитки, и про физические нагрузки. Я получила знания про все, что стоит есть, пить и как грамотно давать себе физ.

СФР утвердит новый формат доверенности для сдачи отчетности

Runo это развод? Обзор и отзывы	О курсе "Безопасные и опасные способы оптимизации налогообложения. Практика применения" \| РУНО.
Курсы по персоналу и кадрам \| Обучение от ТОП экспертов!	Прохожу здесь по направлению с работы уже четвёртые курсы для кадровиков!
Директор по персоналу в Образовательный центр РУНО - Facancy	Образовательный центр «РУНО» — один из ведущих учебных заведений в сфере дополнительного профессионального образования и повышения квалификации специалистов.
Бесплатные курсы кадрового делопроизводства	Курс объединяет кадровое делопроизводство + 1С ЗУП + подбор и найм персонала.

Специалист по кадрам + 1С ЗУП 8.2

Второй раз прохожу курсы в РУНО, доступная подача материала, прекрасные дополнительные материалы, четко отлажена работа сайта, огромный плюс в скидке на обучение (я инвалид). Как выбрать курсы кадрового делопроизводства. Любая организация, заинтересованная в быстром подборе профессиональных сотрудников, а также в грамотном оформлении всей связанной с этим документации, должна регулярно повышать квалификацию своих кадровиков. О курсе "Бухгалтер по работе с маркетплейсами (Wildberries, Ozon, Яндекс) + 1С 8.3" | РУНО 5:26. Я брала курс по 1с ут, курс короткий и подойдёт только работающим, которым нужно разобраться с этим. −10% Организация кадрового делопроизводства для специалиста кадровой службы. 2024 и проблемные вопросы".

Информация для пользователей и партнеров №31657 от 08.04.2024

Организация кадрового делопроизводства \| Елена Боровкова. РУНО (11 видео)	Углубленный курс, фото — Руно (Москва, Волгоградский проспект, 2).
Лучшие курсы кадрового делопроизводства в Москве	Кадровое делопроизводство в программе 1С:Предприятие 8. Управление персоналом. В процессе занятия на реальных примерах будет рассмотрено ведение кадрового учета в программе 1С, начиная с настроек кадровой политики организации, составлен 0.
ТОП-25: Курсы Кадрового Делопроизводства (2024) +Бесплатные — Обучение с нуля	Дистанционные курсы повышения квалификации для сотрудников и руководителей отдела кадров.
Руно бухгалтерские курсы - видео	Дата обновления курса 2017г Комплексный курс по кадровому делопроизводству с практикой в 1С ЗУП.
Руно Курсы Управление Персоналом	О курсе "Безопасные и опасные способы оптимизации налогообложения. Практика применения" \| РУНО.

Фрагмент урока "Испытание при приеме на работу"

После прохождения курса можно скачать Свидетельство о прослушивании курса. Свидетельство и Удостоверение можно скачать на странице пройденного курса. Что содержит: учебные модули по теме курса.

Астанина Е. Санкт-Петербург, 21. Обсудили много практических вопросов. Мокина О. Прилуцкая В. Захарову и А.

Получили много необходимой информации. Состоялась очень интересная экскурсия на ООО "Геомашина". Малишевский И. Ольховский М. Южно-Сахалинск, 04. Большое количество практических примеров позволило лучше освоить программу. Комфортный темп лекции. Пирогова Лариса Александровна, 19.

Выражаем огромную благодарность организаторам курсов, а также преподавателю Шобыреву Алексею Петровичу за интересное содержание учебного материала, а также за отзывчивость, внимательность педагога к обучающимся. Обязательно будем применять полученные знания в своей работе с детьми С уважением, Завьялова А. Сиверский Лен. Очень благодарны нашему преподавателю Алексею Петровичу Шобыреву за высокий уровень подготовки. Материал дан доступно, грамотно и научно обосновано. Благодарим Национальный открытый университет России за организацию нашей подготовки. Ярославль, 27. Ответы на вопросы раскрывались полностью и понятно.

Отдельно хочу отметить позитивный настрой преподавателя Пивоваровой С. Петрова Кристина, 27. Осталась очень довольна, так как всё было вполне доступно, квалифицированно, информация раскрыта полностью. Киричук Татьяна, 27. За достаточно продолжительный период времени это первое обучение, которое принесло и пользу, и удовольствие. Спасибо Ефимовой Надежде Филипповне и организаторам! Процветания и успехов в дальнейшем! Огромное спасибо от атомной отрасли!

Юдаева А. Новокузнецк, Мухомедзянова Е. Мурманск, 10. Спасибо Вам за знания! Всем специалистам рекомендую. Очень понравилась подача материала Ефимовой Н. Хотелось бы еще раз приехать. Большое спасибо специалистам методического отдела за оперативное оформление договорных документов.

Еще раз спасибо за приём! С уважением, Третьякова А. Гомель Республика Беларусь, 27. Узнали много нового и интересного. Сравнили особенности инвестиционного проектирования в РФ и РБ.

Кадровые семинары проводятся методом заполнения всех форм бумажных носителях и в программе 1С; проектирования и организации службы управления человеческими ресурсами. Семинары для менеджеров по управлению персоналом сделают из начинающего специалиста настоящего профессионала. Курсы по персоналу и кадрам Кадровые семинары посещаются не только начинающими специалистами, но и директорами предприятий. Ведь им в первую очередь необходимо быть в курсе всех новых веяний в этой сфере. В нашу образовательную программу включены: изучение госстандартов по подготовке различных видов кадровых документов; занятия по изучению российского Трудового кодекса, новейшей законодательной базы; изучение психологических кадровых методик, а также практической психологии. Курсы менеджера по управлению персоналом дают возможность освоить различные методики работы и современное программное обеспечение.

В РУНО слушатели обучаются под руководством экспертного наставника, получая практический опыт и осваивая навыки работы в профессии. РУНО — первый в России и СНГ Образовательный центр, который разработал технологию моделирования умений практикующих специалистов и адаптации их к обновляющимся требованиям рынка труда. Структура каждого курса выстроена по канонам научной психологии обучения и дидактики: от простого к сложному, от общего к частному, используя принципы интерактивности и наглядности.

Курсы по управлению персоналом и кадровому делопроизводству

Образовательный центр РУНО: все курсы
Специалист по кадрам + 1С ЗУП 8.2
Образовательный центр "РУНО"
Категории курсов
Микрообучение
Участвуйте в федеральном проекте

Лучшие курсы кадрового делопроизводства в Москве

2024 и проблемные вопросы". одна из ведущих компаний дистанционного обучения по всей России. Бесплатное обучение по программе«Кадровый учет: администрирование трудовых отношений» Подать заявку на прохождение курса Федеральный проект «Содействие занятости».

Новости руно курсы кадровиков