Межрегиональная профсоюзная организация работников вкс профсоюза гражданского персонала вооруженных сил россии. Воронежский обком профсоюза работников народного образования и науки РФ обратился к губернатору Александру Гусеву с просьбой как можно быстрее принять программу капремонта общежитий учреждений среднего профессионального образования. В Брянске состоялся перезапуск масштабного проекта ПРОФКОМ-Дисконт.
С «Профсоюзным дисконтом» - выгодно!
Жемчужина, центр здорового отдыха г. Владивосток, Приморский край 2. ДВ Домик, семейная база отдыха с. Рисовая Падь, Приморский край 3. Шато Красный кот, семейная база отдыха с. Рязановка, Приморский край 4.
Сила духа и жизнелюбие позволяют оставаться в прекрасной физической форме и верить в себя, как и много лет назад. Участие в спортивных мероприятиях подтверждает, что необходимо оставаться в строю вопреки всему», — отметил региональный координатор Александр Меркулов. Партийный проект «Единой России» «Старшее поколение» направлен на содействие повышению качества жизни и благополучия граждан старшего поколения.
В различных регионах активисты партпроекта рассказывают пенсионерам о мерах защиты от мошенников, учат пожилых людей работать с компьютерами, благоустраивают территории домов-интернатов для старшего поколения. Кроме того, партпроект выступает за принятие Правительством РФ Федеральной программы по приведению в надлежащее состояние стационарных организаций социального обслуживания домов престарелых, психоневрологических интернатов и т.
Право каждого члена профсоюза — быть защищенным, высказывать свое мнение, а доносить его до работодателей и власти должен профсоюзный орган. Главная задача профсоюза — сделать так, чтобы работодатель понимал социальную ответственность перед своими работниками. Ленинская районная организация Общероссийского Профсоюза образования сердечно поздравляет Вас с этим праздником.
Скажите мало, ведь членов профсоюзов в России насчитывается более 19 миллионов, но если смотреть на то, что картой люди пользуются каждый день, экономя от 20 до 100 рублей в день, то сумма ежедневной экономии возрастает во много раз! За эти годы, по самым простым подсчетам, люди сэкономили больше 10 млрд рулей! Это уже много! Особенно сейчас в сложное время для страны, когда рост цен обгоняет возможности людей, «Дисконтная карта члена профсоюза» нужна как никогда! Спасибо дальновидным председателям профсоюзов, которые видят в проекте важное зерно социального благополучия своих членов! Первые карты в Ростовской области были выданы в июне 2021 года. На 1 июня 2022 года насчитывается 7000 пользователей карты «Профсоюзный дисконт» в Ростовской области, более 250 партнеров.
Профдисконт СНГ
После отправки заявки с Вами свяжутся по указанному Вами телефону Cоглашения на обработку данных: Настоящим я, далее — «Субъект Персональных Данных», во исполнение требований Федерального закона от 27. Согласие предоставляется на совершение следующих действий операций с указанными в настоящем согласии персональными данными: сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение обновление, изменение , использование, передачу предоставление, доступ , блокирование, удаление, уничтожение, осуществляемых как с использованием средств автоматизации автоматизированная обработка , так и без использования таких средств неавтоматизированная обработка. Я понимаю и соглашаюсь с тем, что Оператор не проверяет достоверность персональных данных, предоставляемых мной, и не имеет возможности оценивать мою дееспособность и исходит из того, что я предоставляю достоверные персональные данные и поддерживаю такие данные в актуальном состоянии. Согласие действует по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих целей, если иное не предусмотрено федеральным законом. Датой выдачи согласия на обработку персональных данных Субъекта Персональных Данных является дата отправки регистрационной веб-формы с Сайта Оператора.
Но это сомнительные выходы… Молодой педагог должен получать достойную зарплату! Большое внимание в своем выступлении Тамара Андреевна уделила и проблемам студенчества, составляющего почти половину от общей численности Воронежской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ.
Здесь проблемы тоже давно на поверхности: плохое состояние вузовских турбаз, отсутствие бесплатных путевок на санаторно-курортное лечение и так далее. В конце выступления профлидер подчеркнула: ключевым направлением в работе с профсоюзной молодежью обком считает информационное сопровождение, «что обусловлено резким ростом конкуренции в борьбе за влияние на молодежную среду». Информация о мероприятиях, проведенных обкомом, публикуется в газете «Профсоюзный щит» и на сайте Vobkom. Создано две группы в социальной сети «ВКонтакте»: закрытая — для председателей райкомов и горкомов профсоюза и открытая — «Фотоновости обкома профсоюза». Должна быть создана и открытая группа, объединяющая всех членов профсоюза, а также мобильное приложение, позволяющее оперативно доставлять новости областной организации профсоюза участникам сообщества». С полным текстом доклада Тамары Бирюковой можно ознакомиться на сайте обкома профсоюза Vobkom.
Прения по докладу прошли весьма эмоциональные и насыщенные. Социальная активностьПредседатель Поворинского райкома профсоюза Надежда Черикова сообщила, что в образовательных организациях района работают 94 молодых педагога. В последние три года педагогическое сообщество пополнилось шестнадцатью молодыми специалистами, каждый из которых был обеспечен ноутбуком, получает ежемесячную надбавку к зарплате и имеет педагога-наставника. Райком профсоюза в своей работе делает упор на вовлечение молодых педагогов в деятельность выборных профсоюзных органов образовательных организаций. В целях становления и адаптации молодежи в профессии райком организует для нее семинары и мастер-классы. В районе хорошо зарекомендовал себя проект обкома профсоюза «Молодые — молодым!
Черикова убеждена, что вовлеченная в профсоюз молодежь становится социально активной. Доказательством этому, по мнению Надежды Николаевны, служит энергичное участие молодых педагогов в проводимом обкомом профсоюза среди образовательных организаций смотре художественной самодеятельности, в работе Совета молодежного самоуправления при администрации района, в ежегодной интеллектуальной игре среди работающей молодежи района «Что? Профком дает дисконтПредседатель Студенческого координационного совета обкома профсоюза, председатель профсоюзной организации студентов Воронежского государственного технического университета ВГТУ Антон Ходунов рассказал о проекте, который помог решить не поддающуюся прежде решению проблему повышения профсоюзного членства среди студентов вуза, обучающихся на платной основе. Раньше «платники» вступали в профсоюз единично, как правило, только тогда, когда попадали в критическую ситуацию, а недавно они пошли массово. Стимулом стала профсоюзная дисконтная карта, позволяющая получать скидки на товары и услуги в Воронеже в размере от 5 до 50 процентов. Участие самого профкома студентов ВГТУ в проекте «Профком-дисконт» ограничивается интеллектуальными усилиями: средства на выпуск карт и рекламных буклетов выделяют организации, вступившие в проект, причем, по словам Антона Михайловича, делают они это весьма охотно, так как взамен получают ощутимый приток покупателей своих товаров и услуг.
Ходунов привел в пример один из фитнес-клубов Воронежа, который всего за месяц своего участия в проекте получил полугодовую прибыль. И это притом, что проект, которому немногим более месяца от роду, пока не успел охватить все 12 тысяч студентов ВГТУ. Ходунов горячо поддержал предложение председателя обкома профсоюза Тамары Бирюковой о создании в социальной сети «ВКонтакте» группы областной организации профсоюза. По словам Антона Михайловича, коммерческие партнеры в первую очередь обращают внимание на число участников группы в социальной сети и хотят иметь дело только с той организацией, у которой в группе несколько тысяч человек. А проект «Профком-дисконт» в перспективе может быть распространен на всю областную организацию профсоюза. Москва — ВоронежПредседатель Левобережного райкома профсоюза Валентина Перфильева в своем выступлении заявила, что учителя сегодня не очень-то нужны нашему обществу.
Как пояснила Валентина Семеновна, поводом для такого заявления является мизерная зарплата, за которую учителей вынуждают работать. Платят учителям достойно только в Москве. Заявление Перфильевой не было голословным. Так вот, на вопрос профлидера о том, планируют ли они связать свою дальнейшую трудовую деятельность с Воронежем, москвичи ответили дружным категорическим «нет». Как выяснилось, даже размер их стипендии выше зарплаты воронежских учителей.
Вы представитель компании? Присоединяйтесь к программе! Хотите увеличить продажи и приобрести новых клиентов? Становитесь нашим партнёром и откройте новые возможности для своей компании!
Колодяжный и именно ему, уже по сложившейся традиции, была вручена первая карта « Профком дисконт » на новый учебный год. Благодаря поддержке со стороны ректората год назад начала действовать программа, которая помогает студентам и сотрудникам нашего вуза совершать покупки на выгодных условиях в магазинах, кофейнях, а также получать скидки на услуги в салонах красоты и медицинских учреждениях. За год работы организаторам проекта удалось привлечь более 36 партнеров и 3 вуза города Воронежа, которые также выдают карты в рамках этой программы.
Дисконтная карта
«Дисконтная карта члена профсоюза» представляет собой универсальную дисконтную карту (с номером, штрих-кодом, магнитной лентой), которая является индивидуальной, именной и выдается строго конкретному лицу – члену профсоюза. Официальная информация о деятельности Федерации Профсоюзов Ростовской Области, электронная версия газеты Вестник профсоюзов Дона, профсоюзные документы. В частности, не все обкомы профсоюзов согласны с волевым решением руководства воронежских профсоюзов. Профсоюзный дисконт (17 октября 2022 года).
В рамках партпроекта состоялась II Спартакиада пенсионеров Воронежской области
Профсоюзный Дисконт Воронежской. Труба Стальная Водогазопроводная Купить В Москве. Скидки по програме профсоюзный дисконт. В команду проекта "Профсоюзный дисконт" требуется специалист.
ПРОФСОЮЗНЫЙ ДИСКОНТ!
Вместе с героями сказки вы окунетесь в атмосферу волшебства и приключений. Красочное зрелище, прекрасная музыка и блестящая ледовая хореография подарят вам незабываемые впечатления. Любимые сказочные герои предстанут в неожиданном воплощении артистов театра на льду «Mystery» г.
Получайте скидки! Уже являетесь членом профсоюза? У вас есть возможность зарегистрироваться в сервисе, и начать пользоваться бонусами от партнеров и экономить уже сейчас! Вы представитель профсоюза?
Никаких денег за годовое обслуживание эта карта не требует. Задачи проекта Профсоюзный дисконт сэкономить денежные средства членам профсоюза; сделать удобной работу с дисконтными картами путем их замены на одну — универсальную ; усилить мотивацию профсоюзного членства. Примечание:Дисконтная карта члена профсоюза действительна при предъявлении документа, удостоверяющего личность по требованию продавца.
Уменьшение количества железа в крови здоровых людей положительно отражается на кровеносных сосудах. Регулярное донорство крови тонизирующе действует на организм. Доноры реже болеют, легко переносят физические и психологические нагрузки, дольше сохраняют работоспособность, более устойчивы к кровопотере, при авариях, ожогах, сложных операциях шансы уцелеть значительно выше.
Профдисконт | Profdiscont | Профсоюзный дисконт
Петрозаводск, Республика Карелия Корал, гостиница г. Петрозаводск, Республика Карелия Сарин, глэмпинг, с. Сабаево, Республика Мордовия Графский остров, туристическая база с. Графский берег, Республика Саха Якутия Марракеш, бутик-отель г. Пржевальского, санатории и профилактории п. Пржевальское, Смоленская область Сударь, гостиница г. Тула, Тульская область Edelweiss Grozny Hotel, гостиница г.
Особый акцент на таких занятиях будет сделан на функционале портала госуслуг и финансовой безопасности. Союз пенсионеров планирует активно участвовать в деятельности Центров общения старшего поколения, которые созданы на базе отделений СФР по всей стране. Работа центров посвящена продвижению концепции активного долголетия: здесь проходят различные курсы и тренинги, лекции о здоровом образе жизни, творческие мастер-классы, спортивные турниры, патриотические акции и многое другое. Социальный фонд также будет помогать с подготовкой ответов на обращения граждан по вопросам пенсионного и социального обеспечения, которые поступают в отделения Союза пенсионеров России.
За эти годы, по самым простым подсчетам, люди сэкономили больше 10 млрд рулей! Это уже много! Особенно сейчас в сложное время для страны, когда рост цен обгоняет возможности людей, «Дисконтная карта члена профсоюза» нужна как никогда! Спасибо дальновидным председателям профсоюзов, которые видят в проекте важное зерно социального благополучия своих членов! Особенно важно понимать, что это не локальный, не «местечковый», не сезонный проект, а мощная федеральная программа поддержки и мотивации членов профсоюзов! В 53 регионах страны: от Владивостока до Брянска, от Мурманска до Дагестана. Профсоюзам важно не стоять на месте сегодня, поддерживать правильные и работающие инициативы, такие как проект «Дисконтная карта члена профсоюза».
Этим вопросам был посвящен недавний пленум Воронежского обкома Профсоюза работников народного образования и науки РФ. В областной организации профсоюза считают, что изменить ситуацию к лучшему возможно и на уровне отдельно взятого региона. Участники пленума постановили в том числе обратиться в обладминистрацию с предложениями о принятии пятилетней программы по работе с молодыми педагогами и улучшению их социально-экономического положения начиная уже с 2019 года молодыми, напомним, считаются педагоги в возрасте до 35 лет. Особое внимание будет уделяться и проблемам студенчества, так как в Общероссийском Профсоюзе образования этот год пройдет под знаком столетия студенческого профсоюзного движения. Обком спешит на помощьПленум прошел в конференц-зале областного объединения профсоюзов. С докладом на тему «Забота о молодежи, решение ее насущных проблем — залог успешной деятельности профсоюза» выступила председатель обкома профсоюза Тамара Бирюкова. Тамара Андреевна начала с проблемы, которая не первый год волнует профсоюз: в школах региона не происходит омоложения кадров. Это особенно ощутимо в сельской глубинке, где возраст педагогов может достигать и 80 лет. По информации профлидера, в школы первого сентября 2018 года впервые вышли на работу всего лишь немногим более четырехсот молодых учителей, большая часть из которых приходится на Воронеж. Ни одного молодого специалиста в этом году не приехало в Нововоронеж и шесть районов: Аннинский, Верхнехавский, Нижнедевицкий, Терновский, Хохольский и Эртильский. В том же Эртильском районе работают всего 13 молодых учителей, в Воробьевском их 14, в Нижнедевицком и Петропавловском районах — по 15. Бирюкова обратила внимание собравшихся на явный диссонанс: в области целых три учебных заведения Воронежский государственный педагогический университет, Воронежский государственный университет и Губернский колледж готовят педагогов, но их выпускники не стремятся в школы. Причины известны. Тамара Андреевна привела данные анкетирования, которое ежегодно проводится на областной Школе молодого педагога. По словам Бирюковой, на протяжении всех лет существования школы неизменной остается первая тройка ответов на вопрос о трудностях, с которыми столкнулись молодые учителя, выйдя на работу в школу. Это низкая заработная плата, отсутствие жилья или высокая плата за его аренду, отсутствие наставника. Кроме того, молодые педагоги постоянно жалуются на избыточные нагрузки, бумажную волокиту, возросшие требования к учителю, отсутствие уважения со стороны родителей, на то, что им часто приходится выполнять работу не по специальности и нелегко добираться до места работы в село. Беспокоит молодых специалистов и невозможность устроить свою личную жизнь. По словам Бирюковой, профсоюзу надо активно подключаться к решению данной проблемы. Необходимо продумать новые формы работы. Предложение Тамары Андреевны вызвало бурное обсуждение в зале…Вернувшись к вопросу низкой заработной платы молодых педагогов, Бирюкова напомнила, что обком профсоюза начал убеждать областные власти в необходимости изменения подходов к проблеме почти год назад. Однако предложение профсоюза так и осталось не услышанным… Сегодня учительский оклад в Воронежской области, а это 10200 рублей, по-прежнему ниже минимального размера оплаты труда МРОТ , составляющего 11163 рубля. Понятно, что за счет различных доплат и работы больше чем на ставку зарплата большинства педагогов будет превышать МРОТ. Тем не менее есть учителя, которые получают на уровне МРОТ. То есть на уровне уборщицы. Особенно много учителей с зарплатой уборщицы среди начинающих педагогов», — констатировала Бирюкова. Сообщила профлидер и о том, что власти затягивают с решением вопроса о компенсации сельским педагогам затрат на съем жилья в частном секторе, что тоже больно бьет по молодым специалистам. Со своей стороны обком профсоюза старается делать для молодых педагогов все от него зависящее. Помимо Школы молодого педагога, которая начала работать в 2015 году, с 2016 года в области действуют еще два проекта обкома: по обмену опытом молодых специалистов «Молодые — молодым! По инициативе обкома в отраслевое соглашение, заключенное с Департаментом образования, науки и молодежной политики области, включен ряд пунктов, касающихся молодых специалистов. Несколько лет назад обком добился установления им надбавки к заработной плате в размере от 20 до 30 процентов в течение первых пяти лет работы.
ИТОГИ РОЗЫГРЫША ОТ ПАРТНЁРА ПРОГРАММЫ "ПРОФСОЮЗНЫЙ ДИСКОНТ" PROБИЛЕТ
| ПРОФСОЮЗНЫЙ ДИСКОНТ! | Официальная информация о деятельности Федерации Профсоюзов Ростовской Области, электронная версия газеты Вестник профсоюзов Дона, профсоюзные документы. |
| Профсоюзный дисконт Воронежской области | Если действующий партнер программы профсоюзного дисконта отказал вам в предоставлении скидки после предъявления карты "Профсоюзный плюс", обратитесь в профсоюз через социальную сеть "ВКонтакте". |
| Воронежская областная организация Российского профсоюза работников промышленности | Официальный запуск проекта в городах Воронежской области – 13 июля 2021 года. |
| Write message @profdiscont | VK | В Воронежской области продолжаются зональные этапы областного смотра художественной самодеятельности профсоюзных организаций учреждений образования под девизом «Учителями славится Россия». |
о программе
Отметим, что члены профсоюза организаций Свердловского обкома профсоюза строителей активно пользуются картой "Профсоюзный дисконт" на территории нашего региона, посещая со скидкой туристические походы (в том числе походы выходного дня), театры. В Воронежской области продолжаются зональные этапы областного смотра художественной самодеятельности профсоюзных организаций учреждений образования под девизом «Учителями славится Россия». Продолжаются акции по профсоюзным дисконтным картам! Хорошие скидки предоставляются на концерты и другие мероприятия весной 2023 года. Всю информацию и интересующие вопросы вы найдете на официальных страницах: ü Социальные сети – Профсоюзный дисконт Воронежской области. Новости организаций. Этот региональный праздник, подчеркивающий важную роль профсоюзных организаций в жизни нашего общества, был установлен в конце 2016 года законом Воронежской области «О памятных датах Воронежской области».
Спортивный фестиваль
Новости Газпром Южно-Уральскоемежрегиональное управление охраны профсоюз - Профсоюзные организации-Газпром профсоюз. Волгоградские профсоюзы» ВОО профсоюза работников здравоохранения РФ» санаторно-курортное лечение» Профсоюзный дисконт! Скидки членам профсоюзов. Главная Наша деятельность Новости В рамках партпроекта состоялась II Спартакиада пенсионеров Воронежской области. Председатель Воронежской областной организации Российского профсоюза работников промышленности Клепов Александр Васильевич принял участие в церемонии награждения участников XXVI регионального смотра-конкурса «Воронежское качество» 2023. Отметим, что члены профсоюза организаций Свердловского обкома профсоюза строителей активно пользуются картой "Профсоюзный дисконт" на территории нашего региона, посещая со скидкой туристические походы (в том числе походы выходного дня), театры.