Прошло три месяца после самоубийства первокурсника Дениса в колледже «Алабуга Политех». 1 сотрудников компании Алабуга, ОЭЗ ППТ оценили работу начальства на 4.0 из 5.
Рай или золотая клетка? Вся правда об «Алабуга Политех»
Как говорят сами сотрудники, «в «Алабуга Девелопмент» приветствуется проявление инициативы и готовность к решению задач». Плюсы и минусы работы в Алабуга, ОЭЗ ППТ. Нужны отзывы сотрудников о компании Алабуга, ОЭЗ ППТ? Ваша общая оценка компании ОЭЗ ППТ Алабуга отзывы сотрудников.
«Алабуга, ОЭЗ ППТ» - отзывы сотрудников и клиентов
Одно дело — работать в обычном учреждении, жилищной компании, обслуживать здание, например, — тут важнее всего его профессиональные качества и для их проверки могут применяться тесты, направленные узко на оценку его профессиональной компетентности. А психологические особенности важно оценивать, если человек в основном будет работать с людьми: в первую очередь с детьми либо в экстремальных условиях. Вот для них я бы обязательно проводила профессионально-личностное тестирование. Точно так же я бы стала проверять и оценивать психологические особенности человека, претендующего на роль начальник, — в этом случае накладывается ответственность за организацию работы других людей. Поэтому для такого кандидата, кроме профессионализма, важно умение работать с людьми, с коллективом и быть, с одной стороны эмпатийным и стрессоустойчивым, а с другой — не созависимым, чтобы человек не угодничал, умел говорить «нет» и расставлять профессиональные границы. Кочетова в беседе с «Реальным временем» подчеркнула, что существует определенный набор качеств, помимо профессиональных компетенций, которые способствуют успеху. Это те самые soft skills — мягкие навыки, без которых не обойтись.
И добавила, что даже работа у станка требует определенных личностных качеств — тут важно, готов ли человек к выполнению монотонной работы: — Людям с сильным типом нервной системы она будет очень тяжело даваться, им нужны другие виды деятельности, они лидеры. А, например, если мы хотим получить эффективного менеджера по продажам, надо смотреть его эмоциональный интеллект, коммуникативные качества, акцентуацию характера… Однако нелогично брать на ту или иную должность человека с нужными качествами, если он не обладает профессиональными знаниями. И надо помнить, что тест — это всего лишь инструмент, а главная задача психолога — суметь этот тест правильно интерпретировать. Если он подберет валидные тесты и правильно интерпретирует результат, выступит как грамотный психодиагност, если он умеет наблюдать за человеком во время беседы и делать из этого правильные выводы — результат будет. В остальных случаях тестирование не очень продуктивно. Если человек просто не понял вопроса — ему же надо объяснить… Механическая, машинная проверка без беседы с человеком, без учета его индивидуальных особенностей такого результата не даст.
А я даже не разработчик. Вижу, что тут и на других ресурсах есть накрученные отзывы с повторяющихся IP - адресов. Ну это уже совсем дно. В общем, не рекомендую. Даже не тратьте своё время. С зп обман, ещё и кинуть могут в самый последний момент когда уже на чемоданах Плюсы в работе.
Реально много. Это минус только если ты не готов к этому. Также, много людей, недовольных жизнью. Нужно уметь заниматься своим делом и их не слушать, тогда все идет легче....
Безусловно, хороший специалист должен не только умело обращаться с механическим оборудованием, но и управлять современными станками с числовым программным управлением, производственными линиями, программировать. За этими качествами будущее. Сегодня заводу на территории особой экономической зоны выгоднее обучить. Молодой специалист, но с обширными знаниями и амбициями быстро поднимается до главного инженера или директора завода. Это путь, который может пройти любой талантливый и целеустремленный студент. ОЭЗ «Алабуга» совместно с Елабужским политехническим колледжем в совместной программе, стремится к тому, чтобы студенты были способны как создавать новые материалы с уникальными свойствами, так и руководить крупными промышленными предприятиями. Обучать этим специальностям, при стандартном подходе к процессу бессмысленно. На территории «Алабуга» 33 действующих завода, на которых работают приглашенные инженера с мировым именем. Они и обучат студентов. Таким образом, преподавание теоретических и практических дисциплин будет реализовано квалифицированными специалистами. Этим объясняется стремление студентов иметь какой-либо практический опыт работы на оборудовании во время учебы: будущие профессионалы учатся всему для дальнейшего успешного трудоустройства. Для этого, в рамках утвержденного «Алабугой» инвестиционного плана, закупили современное оборудование.
Проблему трудоустройства горожан в ОЭЗ «Алабуга» обсудили в Елабуге
Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании ООО СТ Алабуга (Казань) на официальном сайте-отзовике Электронная Служба Занятости Населения. Работа в ОЭЗ Алабуга: где найти свежие вакансии без посредников. Особая экономическая зона промышленно-производственного типа Алабуга. Обзор. Новости Промышленности. Конкурентная заработная плата; Официальное трудоустройство и соц. пакет; Доставка до места работы транспортом компании (вахта). Ищете правдивые отзывы о Алабуга, оэз ппт?
Алабуга, оэз ппт: Замануха с тотальным кидаловом. — отзывы сотрудников
На трудоустройстве я узнала что договор только до 11 сентября, и что перевода не будет, только через увольнение! Зарплата в договоре в 2 раза меньше чем говорили! В итоге, 11 сентября меня увольняют со стройки по окончанию договора, на альбатрос говорят что набор закрыт, хотя продолжают трудоустраивать людей, а я и мои коллеги по несчастью со стройки Алабуга Development остаемся без работы. Зачем надо было дергать людей из другого города с работы на стройку, если на альбатрос вы не устраиваете?
Дескать, все так организовано, что неприятного запаха быть не может. Тем не менее в мае 2018 года «Сария» и Минэкологии Татарстана подписали соглашение о реализации «Плана мероприятий по глубокой очистке выбросов загрязняющих веществ в атмосферу до 2021 года». Что сразу заставляет подумать о том, что выбросы все же есть и, похоже, раньше очищали их не очень глубоко. В планах было строительство к концу 2019 года очистных сооружений, которые позволят устранить зловоние на территории «Алабуги» то самое, которого не было. В середине 2019-го жалобы на «амбре» снова поступали, но позже подобных обращений не было. В ноябре 2021 года на территории ОЭЗ вблизи села Большая Тарловка было зарегистрировано нарушение правил обращения с опасными для окружающей среды веществами. Если точнее — произошел сброс сточных вод из канализационного коллектора. Причиной стал прорыв водопровода, принадлежащего «Алабуге». В результате был загрязнен участок в 834 кв. По результатам проб уровень железа был превышен в четыре раза, марганца — почти в три раза, АПАВ — почти в 10 раз. Решением суда ОЭЗ обязали выплатить властям Елабужского района 2 млн рублей штрафа. Кадры ОЭЗ позиционируется как большой и перспективный проект, что всегда привлекает лучшие кадры. Тут и амбициозные задачи, и развитие, и достойная оплата труда. Руководители площадки часто повторяют, что нуждаются в квалифицированных кадрах и даже готовы сами их растить. Правда то, как поступают с работниками, может говорить, что атмосфера «внутри» далеко не такая сказочная. Например, в июле 2018 года работники ОЭЗ массово жаловались на «притеснение и возможное увольнение» в результате тестирования, посвященного корпоративной культуре и компетенции. Сотрудникам, даже занимающим весьма серьезные посты и в течение десятка лет поднимавшим ОЭЗ с нуля, задавали вопросы в духе «докажи, что Земля плоская» и «как разместить в холодильнике слона». По результатам такой проверки «компетенций» эффективные менеджеры настояли на том, чтобы больше 150 человек подписали срочный договор. С перспективой расторжения и последующего увольнения через несколько месяцев. Кто-то ушел сам, испугавшись неопределенности.
Дети в Alabuge сообразительны. Работа на производстве в подростковом возрасте закаляет. Желаю студентам сохранить энтузиазм после окончания учебы. Сейчас не работаю в этой компании. Подписывайтесь на мой канал в Контакте.
Главной причиной отказа в трудоустройстве предприятия назвали недостаточную квалификацию соискателей. По словам резидентов, они не могут необученного человека поставить за дорогостоящее оборудование. На что представители Центра занятости населения и Елабужского политехнического колледжа ответили, что готовы организовать курсы по переобучению. Также на встрече прозвучала информация, что елабужанам трудно добираться до резидентов. В связи с этим исполкому дано задание пустить дополнительный транспорт на ОЭЗ «Алабуга», а Центр занятости должен будет активнее рассылать анкеты соискателей. Ситуацию с трудоустройством елабужан на заводы ОЭЗ сегодня на деловом вторнике прокомментировал и глава района.
Алабуга, ОЭЗ ППТ
Отрицательный отзыв пользователя о Алабуга, ОЭЗ ППТ: Такое чувство, что HR отдел/сотрудников заставляют писать положительные отзывы о компании на этом сайте слишком похожие, включите фантазию, ребят: d) Из минусов: Отсутствует система. Отзывы сотрудников о компании Алабуга Расположена в 10 км от Елабуги, 25 км от Набережных Челнов, 40 км от Нижнекамска и км от Казани. Тестирование сотрудников администрации ОЭЗ «Алабуга» на soft-компетенции может значительно проредить коллектив одной из самых успешных особых экономических зон страны.