На заседании Президент России, Председатель Наблюдательного совета АНО «Россия – страна возможностей» Владимир Путин поддержал предложение финалистки конкурса «Флагманы образования» Кристины Копотиловой о формировании единого кадрового резерва в системе. Начальник управление президента РФ по внутренней политике Андрей Ярин пригласил сопредседателя партии «Справедливая Россия — За правду», писателя Захара Прилепина в кадровый управленческий резерв Кремля. У каждого управленца из кадрового резерва президента есть определенный бэкграунд, который может сыграть за них при новых назначениях. Президент Путин назвал хорошей идею о кадровом резерве в сфере образования.
Конкурсы на включение в кадровый резерв
На заседании Президент России, Председатель Наблюдательного совета АНО «Россия – страна возможностей» Владимир Путин поддержал предложение финалистки конкурса «Флагманы образования» Кристины Копотиловой о формировании единого кадрового резерва в системе. В качестве особого, объединяющего всех вопроса президент назвал поддержку участников специальной военной операции и их семей. Президент Владимир Путин одобрил обновлённый состав резерва управленческих кадров, в который добавили ещё 18 имён. Порядок поступления граждан на федеральную государственную гражданскую службу в Управление делами Президента Российской Федерации.
Путин назвал участников СВО ценным кадровым ресурсом
Программа развития кадрового управленческого резерва Высшей школы государственного управления РАНХиГС стартовала в 2017 году. Необходимо создать единый кадровый резерв в сфере образования, такую мысль поддержал президент Владимир Путин на заседании набсовета платформы «Россия – страна возможностей». По итогам встречи было издано Поручение Президента Российской Федерации, направленное на проработку поднятых вопросов, в том числе и создания кадрового резерва руководителей в научно-образовательной среде.
Максим Иванов: Проект единого кадрового резерва для ДФО особенно актуален
В случае если человек находится в резерве больше шести лет, но так и не был назначен на вышестоящую должность, его тоже могут исключить из списка перспективных кадров. Кто не сможет туда попасть? Согласно указу, претендовать на включение в резерв не смогут иноагенты, лица с иностранным гражданством, уклонисты от армии. Кандидатом не может быть человек, у которого нет нужного стажа или образования, есть неснятое дисциплинарное взыскание, который был уволен за коррупцию пять и менее лет назад. Есть и другие факторы, например судимость или определенные заболевания. Те кандидаты, которые прошли срочную службу в рядах Российской Армии, конечно, будут приветствоваться.
Сама запись о военной службе в резюме претендента дает большие шансы для работы на государственной службе. Организационные вопросы Организацией процесса будет заниматься Управление Президента РФ по вопросам госслужбы, кадров и противодействия коррупции. Предложить включить кого-либо в резерв могут сотрудники Администрации президента РФ и правительства, главы федеральных ведомств, губернаторы. Кандидатуры будут представляться по мере необходимости: как правило, два раза в год - до 1 июня и до 1 декабря. Рекомендатель будет лично отвечать за того, кого он предложил в резерв.
В дальнейшем принципы формирования резерва планируется распространить на более низкие должности, уточнил один из собеседников «Ведомостей». Резерв будет межведомственный, его могут использовать для подбора кадров региональные власти и госкорпорации, отметил второй собеседник. По его словам, резерв будет формироваться не по принципу самовыдвижения, а исключительно на основе рекомендаций должностных лиц администрации президента, правительства, руководителей федеральных государственных органов и губернаторов. Рекомендацию можно будет дать и без ведома потенциального резервиста, говорит один из собеседников «Ведомостей».
При этом предполагаются и определенные ограничения.
Создаваемый сейчас будет межведомственным: его смогут использовать и региональные власти, и госкорпорации. В реестр нельзя будет попасть без рекомендации сотрудников администрации президента, правительства, руководителей федеральных органов и губернаторов. Кандидат в резерв должен будет представить декларацию не только о своих доходах, но и всех членов семьи. Кроме того, дать согласие на переезд. Среди документов — оценка профессионального уровня, результаты психологического тестирования и пр. Решение о включении человека в список будет принимать руководитель администрации президента.
Необходимо будет установить обязанности тех лиц, которые претендуют на включение в резерв, предоставлять все необходимые сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Также осуществить их необходимую проверку.
Комментарии
- Путин одобрил создание единого кадрового резерва в образовании | 360°
- Комментарии
- Рекомендатель кандидата в федеральный кадровый резерв будет нести личную ответственность
- Резерв властелинов и конкурентов. Президент пополнил список потенциальных губернаторов
- Владимир Путин встретился с выпускниками программы кадрового резерва
Максим Иванов: Проект единого кадрового резерва для ДФО особенно актуален
госпроекты, новости, госдума, россия, кадровый резерв. Начальник управление президента РФ по внутренней политике Андрей Ярин пригласил сопредседателя партии «Справедливая Россия — За правду», писателя Захара Прилепина в кадровый управленческий резерв Кремля. Указ Президента РФ от 22.01.2024 N 61 "О федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации". Кадровый резерв Президента — это открытый список лучших молодых управленцев страны, новое поколение эффективных управленческих кадров, «скамейка запасных» профессиональной элиты России. Уверен, сформированный по поручению Президента кадровый резерв — драйвер позитивных изменений в сфере науки, которые нам необходимы», — подчеркнул Дмитрий Чернышенко. Президент России Владимир Путин провел встречу с выпускниками пятого потока программы развития кадрового управленческого резерва Высшей школы государственного управления Российской.
«Одного желания недостаточно». Эксперты рассказали, смогут ли ветераны СВО работать губернаторами
Поэтому логично, что один из нынешних принципов формирования общефедерального кадрового резерва — на конкурсной основе предлагается из действующего закона исключить. Более того, глава государства берет на себя полномочия утверждать правила формирования и ведомственных кадровых резервов, включая даже кадровые резервы ветвей и уровней власти. Понятно, что в том же направлении меняется и декларированный прежде принцип об обязательном декларировании действующими и будущими чиновниками своих доходов и имущества как за себя, так и за членов своей семьи. Как следует из представленных в Госдуму поправок, данный подход принципиально вроде бы и сохраняется, но его применение — опять же в соответствии с решениями президента, видимо, будет варьироваться исходя из целесообразности, понимаемой таковой все тем же президентом. Можно предположить, что появление данного законопроекта связана с проблемой так называемого переходного положения внутри российской элиты. Действующие руководители должны постепенно передавать рычаги тем сменщикам, которые останутся в прежнем русле и не станут подвергать сомнению заслуги своих предшественников.
В заседании приняли участие члены Наблюдательного совета, участники проектов и конкурсов платформы. На заседании Президент России, Председатель Наблюдательного совета АНО «Россия — страна возможностей» Владимир Путин поддержал предложение финалистки конкурса «Флагманы образования» Кристины Копотиловой о формировании единого кадрового резерва в системе образования России. Алексей Комиссаров отметил, что 2023 год в России по решению Президента РФ объявлен Годом педагога и наставника, и предложил начать заседание с выступления Кристины Копотиловой, методиста детского сада и финалиста конкурса «Флагманы образования», который третий год реализуется президентской платформой «Россия — страна возможностей» при поддержке Министерства просвещения Российской Федерации. Наша платформа делает особый упор на поддержку педагогов и выстраивание многоступенчатой системы наставничества. В этом году мы запустили уже третий сезон конкурса для педагогов «Флагманы образования». Выпускники этого проекта также ежегодно участвуют в программе «Наставничество», которая с 2019 года реализуется нашим образовательным центром — Мастерской управления «Сенеж». Кристина Копотилова из Тюмени стала участницей сразу двух этих проектов», — отметил Алексей Комиссаров. Кристина Копотилова — финалист конкурса «Флагманы образования», победитель программы «Наставничество» мастерской управления «Сенеж», победитель конкурса «Росмолодежь.
Федеральный резерв управленческих кадров состоит из трех уровней: высший уровень резерва — руководящий состав государственных органов федерального и регионального уровней, а также государственных корпораций и организаций; базовый уровень резерва — руководители среднего уровня государственных органов федерального и регионального уровней, а также государственных корпораций и организаций; перспективный уровень резерва — государственные гражданские служащие, а также сотрудники государственных корпораций и организаций в возрасте до 35 лет. Согласно действующему законодательству, списки корректируются и обновляются раз в три года. Всего в состав высшего уровня федерального резерва вошли 464 человека, 362 из них — представители субъектов Федерации.
В реестр нельзя будет попасть без рекомендации сотрудников администрации президента, правительства, руководителей федеральных органов и губернаторов. Кандидат в резерв должен будет представить декларацию не только о своих доходах, но и всех членов семьи. Кроме того, дать согласие на переезд. Среди документов — оценка профессионального уровня, результаты психологического тестирования и пр. Решение о включении человека в список будет принимать руководитель администрации президента. Сейчас в России существует несколько разных кадровых резервов и конкурсов по поиску управленцев вроде «Лидеров России».
Калужские политики вошли в кадровый резерв Президента России
Программа развития кадрового управленческого резерва Высшей школы государственного управления РАНХиГС стартовала в 2017 году. госпроекты, новости, госдума, россия, кадровый резерв. Президент Владимир Путин одобрил обновлённый состав резерва управленческих кадров, в который добавили ещё 18 имён. Опубликованы новые списки федерального резерва управленческих кадров, находящихся под патронажем Президента Российской Федерации Владимира Путина. «Что касается единого кадрового резерва, это хорошая идея.
Президент назвал школу губернаторов социальным лифтом, основанном на максимальной прозрачности
Всего в состав президентского резерва вошли 144 человека. Кандидаты имеют необходимые личностные и профессиональные качества, достаточный опыт управленческой деятельности. Среди резервистов — депутаты Государственной Думы и члены Совета Федерации, руководители различного уровня в федеральных органах государственной власти, представители субъектов Российской Федерации и муниципальных образований, управленцы в коммерческих и некоммерческих организациях.
Гиляна Босхомджиева ранее получила управленческий опыт в органах государственной власти в регионах Юга России. С 1998 по 2013 годы работала в органах исполнительной власти республики и федеральных территориальных органах исполнительной власти в Калмыкии. В разные годы Гиляна Босхомджиева занимала должности заместителя министра экономики РК-начальника юридическо-организационного отдела Министерства экономики РК, первого заместителя руководителя аппарата Правительства РК, заместителя руководителя ТУ Федерального агентства по управлению государственным имуществом в РК. С 2014 года возглавила Агентство инвестиционного развития Астраханской области.
Кроме того, в резерв включили временно исполняющих обязанности министра здравоохранения Армена Беняна и министра экономического развития и инвестиций Дмитрия Богданова. Президентский резерв управляющих кадров состоит из трех уровней. Высший уровень резерва — руководящий состав госорганов федерального и регионального уровней, а также государственных корпораций и организаций. Базовый уровень резерва — руководители среднего уровня госорганов федерального и регионального уровней, а также государственных корпораций и организаций.
А кроме зарплаты в 60 тысяч рублей, он ничего не получит» генеральный директор Центра развития региональной политики Илья Гращенков — Почему бы не замещать такие должности ветеранами СВО? В принципе у людей есть управленческие навыки, они дисциплинированные, понимают субординацию. Если их направят на курсы РАНХиГС, объяснят, что такое муниципальное управление или региональная служба — такими людьми можно укомплектовывать вакантные управленческие должности, — считает Илья Гращенков. Он отметил, что в управленцы будут брать не всех желающих, а тех, у кого есть компетенции. Массовым явлением трудоустройство ветеранов в госсекторе не станет. Более скептично настроен генеральный директор Института региональных проблем Дмитрий Журавлев. В академии госслужбы им прочитают теоретический курс [управления]. Но какой главный капитал президент собирается использовать в этой ситуации? Бесстрашие, готовность ломать [бюрократическую] систему. Но я помню, как восстанавливали кадровую систему в двухтысячные, в том числе используя мои работы.
Госдума РФ готовит реформу федерального кадрового резерва
Президент России Владимир Путин издал указ, создающий федеральный кадровый резерв для гражданской государственной службы. В кадровый резерв смогут войти ветераны СВО, которые хотят посвятить себя госслужбе и пройдут необходимое обучение. Программа развития кадрового резерва построена на принципах абсолютной прозрачности и является социальным лифтом. В свою очередь, премьер-министр Дагестана Артем Здунов отметил, что программа подготовки кадрового резерва страны была эффективной. Указ Президента Российской Федерации от 22.01.2024 № 61 "О федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации". Выпускники программы кадрового резерва Высшей школы госуправления сегодня принимали поздравления президента.
Читайте также:
- Как попасть в кадровый резерв президента РФ?
- Регистрация
- Калужские политики вошли в кадровый резерв Президента России
- Александр Никитин и Олег Иванов вошли в новый кадровый резерв Президента
Утвержден кадровый резерв Президента России
- Без уклонистов и иноагентов. В России реформировали федеральный кадровый резерв
- Госдума РФ готовит реформу федерального кадрового резерва
- Путин подписал указ о федеральном кадровом резерве для госслужбы в России
- Путин подписал указ о федеральном кадровом резерве для госслужбы в России
- Рекомендатель кандидата в федеральный кадровый резерв будет нести личную ответственность
- Александр Никитин и Олег Иванов вошли в новый кадровый резерв Президента
Калужские политики вошли в кадровый резерв Президента России
Чтобы присоединиться к проекту необходимо до 31 декабря зарегистрироваться на сайте «Стажер Минобрнауки России» и заполнить общую информацию о себе. Бонусом при отборе станут рекомендательные письма из вуза, подтверждение участия в конференциях, публикации в научных изданиях. С января по март 2023 года кандидаты будут проходить тестирование на знание русского языка, истории, законов о государственной гражданской службе и противодействии коррупции; выполнят профильные кейс-задания на основе реальной проблемной ситуации; предоставят видеопортфолио и примут участие в деловой игре «Кадровая лаборатория». Победители проекта будут определены 9—10 марта 2023 года. В течение 4,5 месяцев они будут проходить обучение и стажировку в девяти Департаментах Минобрнауки России. А в сентябре стажеры пройдут аттестацию, лучшие из них попадут в кадровый резерв министерства.
Так, чтобы без революций, а эволюционным путем двигаться к тому состоянию общества и системы управления, которое нам нужно». Барьеры между властью и людьми мешают в работе, они недопустимы, заявил Президент России Владимир Путин: «Барьеры, к сожалению, есть между властью различного уровня и людьми, они, конечно, мешают работать. Они недопустимы вообще». Цель программы кадрового резерва — создать сообщество современных управленцев, которые будут обладать знаниями и навыками для решения стоящих перед страной задач. Участниками программы 2018-2019 гг.
Поскольку Владимир Путин теперь нечасто пользуется правом законодательной инициативы, уже одно это подчеркивает важность вносимых изменений. Если коротко, то глава государства получит право лично формировать гвардию чиновников, видимо, без соблюдения формальностей табеля о рангах. Но достоверно утверждать подобное трудно, поскольку весь законопроект представляет собой отсылку к будущим указам и распоряжениям президента. Полную «бланкетность», то есть регулирование последующими и не ясными сейчас решениями, президентского законопроекта наглядно отражает пояснительная записка к нему. Ни депутатам Госдумы, ни общественности там, по сути дела, и не предлагается никаких объяснений по поводу целей и задач, которые преследует повышение статуса федерального кадрового резерва. В документе просто написано, что все необходимые решения предполагает принимать глава государства.
Предусмотрено, что лица, состоящие в федеральных кадровых резервах федеральных государственных органов, сформированных в соответствии с Указом Президента от 13 декабря 2012 г. N 1653, в федеральный кадровый резерв не включаются. Указом также утверждено Положение о порядке представления гражданскими служащими и гражданами, претендующими на включение в федеральный кадровый резерв, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о порядке осуществления проверки достоверности и полноты представленных сведений.