Роскомнадзор подтвердил информацию об утечке персональных данных одного миллиона клиентов «МТС Банка». Теперь эта информация может оказаться в руках мошенников. ООО «Стрим Диджитал» (100% принадлежит ПАО МТС (MOEX: MTSS)) предложило выкупить до 4,2% акций компании у нерезидентов. В рамках стратегии «ии» МТС Банка планировалось зачислить 30 студентов на программу «Java-разработка» и 30 студентов на курс «QA-инженер». В июне 2022 года МТС Банк стал победителем премии HR TECH AWARD «Цифровая пирамида» за реализацию проекта «Цифровое рабочее место МТС Финтех».
МТС Банк открыл Академию для айтишников
Выкуп акций будет профинансирован за счет собственных средств МТС и не окажет влияния на дивидендную политику и планы компании по выплате дивидендов, говорится в тендере. Доходы, полученные от операционной деятельности, исключая амортизацию OIBDA , достигли 234,2 млрд руб. Совет директоров компании 23 апреля рекомендовал по итогам 2023 г. Годовое собрание акционеров МТС рассмотрит вопрос о дивидендах 26 июня. МТС-банк привлек в капитал 11,5 млрд руб. Спрос инвесторов почти в 15 раз превысил объем IPO по верхней границе ценового диапазона: на розничных акционеров пришлось около 5 млрд руб.
Тогда помоги решить проблему клиента — создай кредитный виджет с возможностью предоставления кредита на этапе сбора корзины. Тогда этот кейс точно для тебя: тебе предстоит создать сервис по сегментации игр из Steam. Масштаб для творчества неограничен — ты можешь внедрять столько фич, на сколько тебе хватит воображения.
Более половины сотрудников головного офиса банка — IT-специалисты. Команда разработчиков «МТС Банка» ежегодно растет на 20-30 процентов. Мы ждем талантливых специалистов на стажировки с последующим трудоустройством.
Обучение бесплатное, а лучшим выпускникам банк предложил возможность попасть на оплачиваемую стажировку в МТС Финтех с последующим зачислением в штат. Заявки на участие в отборе подали 943 человека на программу «Java-разработка» и 507 на программу обучения тестировщиков. Предварительный отбор прошли 119 человек. В рамках стратегии «Финтех. По результатам конкурса принято решение о зачислении 38 будущих java-разработчиков и 37 тестировщиков.
Банк России включил "дочку" МТС "Блокчейн хаб" в реестр операторов систем по выпуску ЦФА
В течение мая-июня 2023 года менторы из МТС Банка проводят цикл лекций и практических мастер-классов в онлайн-формате по социальной и профессиональной адаптации людей с инвалидностью, возможностях построения карьеры в финтех-индустрии, а также навыкам безопасного использования банковских продуктов, сервисов и услуг и другим актуальным вопросам. В рамках четвертой онлайн-встречи 1 июня 2023 года пресс-секретарь МТС Банка Олег Федорченко провел тренинг по вопросам личного финансового планирования, создания финансовой подушки безопасности, рациональным тратам и избавлению от токсичных повседневных расходов. Олег рассказал о преимуществах накопительных счетов как основы бережного отношения к личным финансам и обсудил с участниками встречи способы оптимизации личного бюджета.
Мы делаем ставку на цифровизацию и быстрый рост розничного бизнеса, и уже сегодня доля продаж в digital-каналах банка превышает половину от общего объема. Благодаря трансформации и усилению клиентского сервиса за последние три года МТС Банк стал одним из самых быстрорастущих розничных кредиторов. Из топ-40 банк поднялся в топ-15 по розничному портфелю, причем по POS-кредитованию мы — одни из лидеров.
В интервью старшему аналитику ВТБ Капитал по банковскому сектору Михаилу Шлемову глава МТС Банка рассказал о стратегических направлениях развития и привлекательности финтеха для инвесторов. Мы делаем ставку на цифровизацию и быстрый рост розничного бизнеса, и уже сегодня доля продаж в digital-каналах банка превышает половину от общего объема. Благодаря трансформации и усилению клиентского сервиса за последние три года МТС Банк стал одним из самых быстрорастущих розничных кредиторов.
Открыть брокерский счёт, если у вас его ещё нет, — там же.
Спрос инвесторов превысил объём IPO почти в 15 раз. Эти средства будут направлены на реализацию стратегии роста и дальнейшее масштабирование биз неса. А сегодня с 15:00 начали торги акциями на Мосбирже — участвовать можно в приложении МТС Инвестиции или через вашего брокера. Вчера прошла ежегодная премия по клиентскому опыту CX World Awards. Персональный менеджер Антон Матвеев победил в номинации «Профессионал клиентского сервиса» — гордимся коллегой! Планы стали реальностью: сегодня выходим на Мосбиржу. Книга заявок будет закрыта 25 апреля. До встречи на трибунах! Инвесторам приготовиться: мы планируем разместить наши акции на фондовом рынке.
Кратко рассказываем о наших результатах.
Хакатон МТС Финтех
1. Фидбэк Каждая команда получит обратную связь от топовых тех. лидов, руководителей и экспертов IT-департамента МТС Финтех; 2. Нетворкинг Ты найдешь новых. ПАО «МТС-Банк» объявляет о проведении специальной акции «Приведи друга в МТС Финтех» для физических лиц. МТС интернет магазин. МТС финтех офис. Магазины партнеры МТС банка.
«МТС Банк» стал IT-компанией
Эксперты МТС Банка погрузили ребят в мир финтеха, поговорили о его структуре и интересных фактах, рассказали о цифровом городе будущего, инклюзии банковских сервисов, а также на какие ВУЗы стоит обратить внимание и какими ключевыми навыками надо обладать, чтобы работать в этой сфере. Гости узнали, какие существуют карьерные траектории и как подготовиться к собеседованию, а в конце лекций смогли закрепить знания, пройдя квиз. Школьники и студенты также познакомились с такими востребованными на рынке финтеха профессиями, как дизайнер, продуктовый дизайнер, Java-разработчик, инженер автоматизации тестирования. Сотрудники банка в формате живого диалога рассказали ребятам, за что отвечают и какие задачи решают ежедневно в МТС Финтех. Гости отметили большой интерес к лекциям спикеров, как они начали свой карьерный путь в Финтех. Академии, став стажерами с последующим полноценным зачислением в штат МТС Банка.
На фоне событий на Украине торги бумагами МТС на американской площадке были приостановлены с 28 февраля 2022 года. После этого компания приняла решение о сворачивании программы АДР: расписки прекратили обращаться за рубежом с 13 июля 2022 года, конвертация ADR в обыкновенные акции МТС завершилась 13 января 2023 года. Соотношение миноритариев резидентов и нерезидентов не раскрывается.
Каждая заявка розничных инвесторов получила одинаковый процент аллокации, соответствующий доле данной заявки во всем розничном спросе, но не менее одной акции и не более 30 тыс. Размещение состояло исключительно из акций дополнительной эмиссии cash-in. Банк, его мажоритарный акционер и аффилированные с ними лица приняли на себя обязательства, связанные с ограничением на отчуждение акций банка в течение 180 дней с даты начала торгов. Средства, привлеченные в результате IPO, будут направлены на реализацию стратегии роста и дальнейшее масштабирование розничного бизнеса банка. Это рекорд для всех последних IPO», — говорит он.
Другим вызовом, с которым пришлось столкнуться, стало отсутствие у некоторых студентов необходимых теоретических знаний. Поэтому пришлось экстренно дополнять программу. При трудоустройстве студентов мы применяли индивидуальный подход: подбирали для каждого стажера команду, встречались с тимлидами, рассказывали о программе. Это позволило трудоустроить практически всех выпускников Финтех. Академии Андрей Скуратов руководитель корпоративного университета МТС Банка Андрей Сурков, руководитель практики тестирования, подчеркнул качественный подход МТС Банка к обучению стажеров и поддержку со стороны опытных менторов. Набирать стажеров с улицы — это игра в русскую рулетку, в то время как участники Финтех. Академии — люди, с которыми сотрудники МТС Банка взаимодействуют на протяжении полугода. Андрей Сурков руководитель практики тестирования Преимуществом Финтех. Академии является наличие у каждого студента индивидуального наставника-ментора. Это позволяет обеспечить качественную обратную связь на протяжении всего обучения. Ментор сопровождает студента на протяжении всего обучения: проверяет домашнее задание, отвечает на вопросы, готовит к собеседованию и погружает в профессию «изнутри». В то время как преподаватель формирует программу модуля, проводит занятия, дает домашние задания, выставляет оценки.
Финтех-платформа TalkBank привлекла 200 миллионов рублей инвестиций.
Уже 10 лет мы создаём и развиваем инновационные банковские сервисы, которые помогают делать жизнь наших клиентов проще, а процесс использования наших продуктов — быстрее и эффективнее. Наша цель — создавать лучшие цифровые сервисы с фокусом на мобильное приложение как для бизнеса, так и для клиентов. Мы постоянно улучшаем наши продукты, автоматизируем процессы, расширяем линейку финансовых услуг и доказываем, что мы делаем продукты для людей.
No Comments on МТС Банк расскажет об индустрии финтеха и перспективах работы для людей с инвалидностью МТС Банк приглашает на онлайн-встречу, которая пройдет 8 июня 2023 года и будет адресована людям с инвалидностью, заинтересованным в расширении спектра знаний в области финансовой грамотности. Пятую встречу в рамках онлайн-марафона по финансовой грамотности МТС Банк посвятит вопросам развития индустрии финтеха, привлекательности и инклюзивности отрасли с точки зрения работы и возможного профессионального развития для людей с инвалидностью. В течение мая-июня 2023 года менторы из МТС Банка проводят цикл лекций и практических мастер-классов в онлайн-формате по социальной и профессиональной адаптации людей с инвалидностью, возможностях построения карьеры в финтех-индустрии, а также навыкам безопасного использования банковских продуктов, сервисов и услуг и другим актуальным вопросам.
Обучение в Финтех. Академии бесплатное. Планируется, что лучшие выпускники курсов получат предложение перейти на оплачиваемую стажировку с возможным последующим зачислением в штат. Чтобы стать студентом «Финтех.
До конца 2021 года бот научится оформлять заявки на кредиты, вклады, страховки и открывать счета. TalkBank — быстрорастущий перспективный в том числе за рубежом проект, имеющий опыт работы с привлеченными инвестициями. Также важно для нас, что команда стартапа предлагает продукт, представляющий интерес для экосистемы МТС. В частности поэтому мы возглавили текущий инвестиционный раунд и планируем дальнейшее активное сотрудничество с TalkBank», — сказал руководитель венчурного фонда МТС Ислам Мидов. Рынок давно нуждается в гибком и технологичном обслуживании, однако пока все еще привязаны к приложениям, личным кабинетам и офисам.
Победители конкурса МТС Финтех посетили главный офис компании с экскурсией
Академии, расширив программы подготовки студентов. Основная цель — помочь молодым и талантливым студентам войти в мир IT-профессий и финтеха. В этом году студентов ждет расширенная программа сразу по трем курсам: Java-разработчик, QA-инженер и новое направление — Системный аналитик. Обучение бесплатное, а программа выстроена таким образом, что ее можно совмещать с основным обучением в ВУЗе. Лучшие студенты получат возможность перейти на оплачиваемую стажировку с последующим трудоустройством в штат МТС Банка.
Прочтите также:.
Сервис командировок Ненавидишь бумажки и бюрократию? Сделай жизнь офисных сотрудников проще — создай сервис автоматической организации командировок. Автоматизируй всё, что должно быть автоматизировано!
МТС Банк подвел итоги первого набора в «Финтех. Академию», слушателями которой стали студенты ведущих российских вузов технического профиля: МГТУ им. Академию» студентов технических вузов на курсы «Java-разработчик» и «QA-инженер». Обучение бесплатное, а лучшим выпускникам банк предложил возможность попасть на оплачиваемую стажировку в МТС Финтех с последующим зачислением в штат. Заявки на участие в отборе подали 943 человека на программу «Java-разработка» и 507 на программу обучения тестировщиков.
МТС — лидер по количеству абонентов в России , в базе компании более 80 миллионов пользователей. Опираясь на накопленные знания о том, какие сервисы используют наши абоненты через мобильный телефон, интернет и ID своего номера, мы можем предложить именно те услуги в онлайн- и офлайн-сегменте, которые им действительно нужны. Что важно — сервисы МТС сегодня легко переходят из одного в другой, из цифровой среды в офлайн и наоборот. Мы легко можем предугадывать потребности абонента в какой-либо услуге в реальной и виртуальной жизни.
Все, что относится к банку, телекому, цифровым развлечениям, умным устройствам, — все эти направления помогают нам развивать экосистему сервисов МТС в соответствии с запросами пользователей. Также один из ключевых векторов развития МТС — строительство большой B2B-платформы The Platform, которая объединяет все сквозные IT-решения экосистемы и помогает улучшать бизнес-процессы. Сейчас это крайне актуально, поскольку компаниям из разных сфер требуется импортозамещение, поддержка и новые возможности для развития. Эти сервисы мы делали для МТС, а сейчас предлагаем компаниям-партнерам, с которыми давно сотрудничаем.
Наши наработки может использовать любое предприятие, отталкиваясь от своих потребностей: каталог сервисов позволяет жонглировать ими, собирать бизнес, как конструктор. Кому-то нужно наполнение клиентского профиля, кому-то — построение производственного цикла, внедрение механик ценообразования и т. Чем больше у МТС бизнесов внутри, тем больше возможностей мы даем партнерам. Фото: пресс-служба МТС Создание большого количества новых цифровых продуктов требует глубокой экспертизы в технологиях и огромной команды IT-специалистов.
Есть ли сейчас проблема с кадрами и как устроен процесс разработки в компании? Стратегические направления бизнеса мы готовы растить своими силами, для этого мы серьезно расширили команду. Так, в течение 2022 года мы увеличили наем в четыре раза. Мы стремимся предлагать лучшие на рынке условия, выстраиваем системы долгосрочной и краткосрочной мотивации, работаем с технологической культурой, развиваем систему обучения.
Нам близка концепция, когда наш сотрудник внутри компании может развиться от своего текущего уровня до максимума карьерной ветки. Для специалистов технических специальностей особенно важно сохранять интерес к расширению компетенций. Если у человека есть понятный прозрачный трек развития, наша задача — создать условия для этого движения. Если мы понимаем, что быстро не сможем реализовать необходимый для экосистемы продукт, мы покупаем уже зарекомендовавшие себя проекты, как это было с «Гольфстрим» и Webinar.
Одни продукты, вроде цифровой библиотеки «Строки», могут развиваться с нуля нашими специалистами, другие подразумевают партнерство с крупными участниками рынка, как, например, «Яндекс. Многие стартапы сейчас выбирают не самостоятельное развитие, а коллаборацию с сильным игроком, и для нас, как для крупной компании, договариваться с такими проектами стало проще. Мы создали культуру, которая хорошо подходит для работы со стартапами, не душит их корпоративными процессами, а дает свободу, ресурсы и делится экспертизой. Мы постоянно наращиваем профессионализм нашей команды.
Фото: пресс-служба МТС Многие компании столкнулись с оттоком разработчиков и дефицитом сильных кадров. Чувствуете ли вы нехватку IT-специалистов? Сейчас у соискателей запрос на стабильную работу и достойный заработок. МТС предлагает не только стабильность, но и целый спектр интересных карьерных вызовов.
Сегодня мы ориентированы на развитие новых направлений и бизнесов. Мы активно инвестируем в развитие новых направлений, развитие компетенций и поиск кадров для укрепления этих бизнес-направлений. Мы предлагаем одни из лучших условий работы в России и даем возможность участвовать в создании интересных и важных сервисов, именно поэтому к нам переходят компетентные специалисты с глубоким пониманием продуктов и рынка. Мы постоянно развиваем карьерные пути, предлагаем возможности дополнительного обучения в рамках компании, держим достойную оплату труда и в результате уже сейчас можем говорить о самом низком оттоке за всю историю компании.
Несмотря на турбулентность в сфере в разные периоды года, отток IT-специалистов снизился в два раза по сравнению с прошлым годом. Это особенно ценно. Ошибочно полагать, что технологии — это про замену людей. На самом деле технологии — это всегда про людей.
IPO МТС Банка стало рекордным на рынке РФ по спросу и числу заявок инвесторов
| Кейсы-номинанты МТС Финтех на премию Workspace Digital Awards в 2024 году | МТС Финтех — одно из ключевых направлений развития цифровой экосистемы МТС. Уже 10 лет мы создаём и развиваем инновационные банковские сервисы, которые помогают делать жизнь. |
| Demo Day от МТС Финтех | IT Event Hub | «Разработка голосового управления для МТС Финтех на основе искусственного интеллекта для людей с ограниченными возможностями здоровья». |
| Как мы Академию запускали — Карьера на | и кабельное ТВ; розница с более чем. |
Как мы Академию запускали
Ассоциация «Финтех», созданная в конце 2016 года по инициативе Центрального банка России и крупнейших участников финансового рынка, представляет собой заметное сотрудничество. Новости Котировки Котировки События Статистика Аналитика Торговое ПО До 9% в USD. МТС продолжает развивать решения FinTech на базе платежной карты и сервиса «МТС Деньги». 4. Ключевая часть экосистемы МТС с 16 млн финтех-клиентов. 5. Компания с высокой рентабельностью капитала — 20% и долей непроцентных доходов — 44%. МТС Банк – это финтех продукты и технологичные сервисы, а еще любимое место работы для 5000 сотрудников. В июне 2022 года МТС Банк стал победителем премии HR TECH AWARD «Цифровая пирамида» за реализацию проекта «Цифровое рабочее место МТС Финтех».
Оцениваем МТС Банк перед IPO: сколько может стоить экосистемный финтех
ПАО «МТС-Банк» объявляет о приеме заявок во второй поток ии, который продлится до 15 октября 2023 года включительно. Смотрите видео онлайн «МТС Финтех в Иннополисе: коворкинг, проекты, вакансии» на канале «Кодовая Лаборатория» в хорошем качестве и бесплатно. Российский телекоммуникационный оператор МТС делает ставку на финансовые услуги в качестве одного из способов удержать клиентов в условиях острой конкуренции на рынке. Выручка МТС Банка продолжила устойчивый рост и в I квартале 2022 г. увеличилась на 47,7% в годовом исчислении до 14,5 млрд руб. Здесь: – новости, конкурсы, крутые вакансии; – советы, как соблюдать work-life баланс и работать в потоке; – дружелюбные сотрудники МТС Финтех, которые подскажут, помогут.