До конца 1990-х гг. в Китае не было единой пенсионной системы, так как предполагалось, что дети могут сами финансово обеспечивать своих родителей, но с течением времени. 8.3Пенсионный фонд Китая. Почему в Китае нет Пенсионного фонда.а пенсия каждого накапливается на личном счете и передается родственникам, если. Есть ли пенсия в Китае у пожилого человека зависит от систематического внесения страховых взносов в течение 15 лет.
Как начисляют пенсии в Поднебесной?
- Что нужно, чтобы получать пенсию?
- Пенсия в Китае. Старость в Поднебесной (есть ли пенсия в Китае?) - YouTube
- Есть ли пенсия в Китае: система, кто получает, пол, возраст, размер
- Пенсия в Китае по старости: возраст выхода на пенсию, размер и особенность начисления
Пенсия по старости в Китае: особенности оформления
| Какая пенсия у пенсионеров в Китае в рублях, пенсионный возраст для мужчин и женщин | Несмотря на дефицит ПФ, в Китае намечается тенденция, ориентированная на увеличение количества людей, которым будем выплачиваться пенсия из государственной казны. |
| Какие пенсии в Китае? | Пенсионный фонд Китая Пенсионный фонд — это фонд, который предназначен для пенсионных выплат по старости или инвалидности. |
В Китае решили поднять пенсионный возраст, чтобы спасти экономику
Например, крупнейшее немецкое академическое издательство Springer Nature было вынуждено заблокировать в Китае доступ как минимум к 1000 статьям, поддавшись ужесточающимся требованиям китайской цензуры. Бюджет пенсионного фонда Китая формируется на основе взносов наемных сотрудников и непосредственно их работодателей. Другие утверждают, что в Китае нет Пенсионного фонда, а пенсии — есть. В Китае также существуют частные пенсионные фонды, которые предлагают дополнительные возможности для накопления средств на пенсию.
Запрет рождения второго ребенка
- Пенсии в Китае
- Ответы : почему в Китае нет пенсий
- Кризис китайской пенсионной системы
- Бывают ли пенсии по старости в Китае
- Власти Китая рассматривают возможность повышения пенсионного возраста - | Новости
Пенсия по старости в Китае: особенности оформления
Китайский пенсионный фонд является ключевым инструментом социального обеспечения в Китае, обеспечивая пенсионные выплаты миллионам граждан. Бюджет пенсионного фонда Китая формируется на основе взносов наемных сотрудников и непосредственно их работодателей. В Китае нет пенсионного фонда, а пенсии есть. Почему в Китае нет Пенсионного фонда.а пенсия каждого накапливается на личном счете и передается родственникам, если. Пенсионная реформа [2023]. Новости ПФР.
Пенсии в Китае: кому платят и сколько
Что же касается пенсионного обеспечения, то учитывая все предпосылки, правительство КНР решило ввести его только в 1997 году, изначально предусмотрев этот вид выплат только для госслужащих, получивших привилегированную возможность выходить на оплачиваемый покой. Сегодня этот список значительно расширился, позволяя многим китайским гражданам выходить на пенсию в возрасте 50-55 лет для женщины зависит от специфики работы и 60 лет для мужчин. Бытует мнение, будто в Китае нет пенсионного обеспечения по старости. И действительно, пенсии для пожилых граждан КНР были введены относительно недавно — после 90-го года, что с одной стороны опровергает устоявшийся стереотип, а с другой стороны не добавляет оптимизма, поскольку речь идет о крайне небольших пособиях Особенности китайской пенсионной системы Примечательно, что в Китае сегодня существует целых три вида пенсий, начисление и дальнейшая выплата которых зависит от нескольких факторов. Среди них: Пенсия по возрасту, которая назначается лицам, ежемесячно делавшим взносы в специальные пенсионные фонды или в Национальный китайский фонд социального обеспечения. Пенсия для чиновников, которая в последнее время претерпела серьезных изменений на фоне возмущений простых обывателей, протестующих против содержания бывших служащих за счет госказны. В итоге эта статья расходов также стала формироваться из отчислений самих чиновников, хотя какую-то ее часть до сих пор покрывает государство. Минимальные пособия для крестьян и безработных, которые начинают выплачиваться по достижении последними пенсионного возраста. И что самое главное, местные пенсионные фонды формируются на региональном уровне, поэтому размеры пособий в Китае сильно разнятся. И если в селах получают минимум, то в том же Шанхае пенсионеры могут иметь в целых 8 раз больше! Бывают ли пенсии по старости в Китае Но не будем углубляться в дебри местной пенсионной специфики.
Рассмотрим вместо этого пенсионное обеспечение по возрасту, которое является наиболее распространенным. Пенсионный возраст в Поднебесной Пенсионное обеспечение для этой категории граждан было введено вскоре после пособия для чиновников. При этом ранее существующие ограничения по рождаемости сыграли с китайским правительством злую шутку, поскольку соблюдение большинством населения этих условий привело к его неизбежному старению. Как результат, в пенсионном фонде образовался дефицит средств, который выглядит особенно угрожающим на фоне того, что уже к 2050 году количество пенсионеров в Китае приблизится к 335 млн.
Планируется поднять возраст выхода на пенсию до 65 лет с нынешних 60. Поделиться: Подписывайтесь на «Газету. Ru» в Дзен и Telegram.
В дореформенный период эта система представляла собой прямые выплаты госпредприятий своим сотрудникам. Китай шел по советскому пути строительства колоссальных производственных комплексов во многих районах и городах, где работала значительная часть местных жителей. И у каждого такого объекта был свой, «карманный» пенсионный фонд. Когда предприятие становилось убыточным, в кризисе оказывалась и эта локальная «кубышка», а люди оставались без пенсий. Государство решило укрупнить пенсионные фонды до масштаба региональных структур. Это позволило тем фондам, где образовался профицит, субсидировать те, что страдают от недостатка средств. Зато есть некие «головные» фонды на уровне каждой провинции, которых в Поднебесной 34. В 1997-м государство запустило два пилотных проекта — в Шанхае и Гуанчжоу. Система социального страхования работников заработала сначала на уровне провинций, затем — на общенациональном. Процесс шел с южных районов на более бедные северо-западные». Сегодня в Китае существуют три основных вида пенсий — городская, сельская и пенсия госчиновников, рассказывает Маслов. Работодатели крайне недовольны, что их доля растет с каждым годом, но выхода у них нет. Пенсионные фонды зачастую не справляются со своими прямыми обязанностями, основная масса имеет огромный бюджетный дефицит и задолженность перед получателями, исчисляемую миллиардами долларов. Лишь 4-5 районов Китая способны регулярно выплачивать пенсии из собственных резервов, остальные делают это исключительно за счет государственных трансфертов, с грехом пополам.
Городские жители, переехавшее в центр Китая, попадают под минимальное налогообложение. Китайцы с низким уровнем дохода могут рассчитывать на социальные пособия, которые выплачиваются гражданам, нуждающимся в постоянном постороннем уходе, тяжело больным людям. Старикам с минимальным пенсионным обеспечением или полным его отсутствием предоставляются субсидии на медицинские услуги, посещение театров, музев, оплату коммуналки. Туристический бизнес Китая предусматривает специальные льготы для пожилых людей, которые позволяет им путешествовать. Как живут в Китае без пенсии Большинство граждан страны работают до глубокой старости. Если физический труд становится им неподвластен, они переходят на более легкий. Пожилые люди, немеющие социального обеспечения от государства активно подрабатывают на рынках, ткацких фабриках, добывают себе пропитание рыбалкой и охотой. Они экономят на жилье, ютясь в барачных условиях по нескольку десятку человек. Чтобы хоть как-то улучшить свою жизнь пожилые китайцы переезжают на юг страны, где более теплый климат, бюджетные продукты, приемлемые счета за оплату коммунальных услуг. Многие люди в преклонном возрасте питаются в публичных столовых, там еда значительно дешевле. В последние десятилетия в Китае появились дома престарелых, в которых о пожилых людях заботятся весьма достойно. Пенсионный кризис и поиски путей его решения, количество пенсионеров Несмотря на то, что в Китае господствует высокий уровень экономического развития и низкие показатели безработицы пенсионное обеспечение граждан оставляет желать лучшего. Обусловлено такое положение дел определенными ключевыми факторами. Перенаселенность территории и невозможность охватить пенсионным обеспечением огромное население страны. Подвижные политические доктрины и отсутствие стабильности в законодательной системе. Бурный рост количества пенсионеров, их численность в настоящий момент больше, чем все население России. Это катастрофический показатель. В 2015 году министр трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая Инь Вей Минь внес предложение относительно повышения пенсионного возраста в стране. Основанием для такой реформы политик назвал устаревшие показатели средней продолжительности жизни, на которых основывалась предыдущая реформа. Дело в том, что она была разработана в 50-х годах, когда китайцы не доживали до 50 лет. На сегодняшний день этот показатель превышает 70 лет, поэтому старые стандарты использовать нерационально.
Пенсия в Китае, сколько платят разным категориям людей
Узнайте о наличии пенсионного фонда в Китае и как он функционирует. Новость «Новая пенсионная компания Китая», подготовлена Порталом по материалам корреспондентов информационного агентства Caixin – У Юцзянь и Дениза Цзя. Ее можно использовать как полис в больнице, как пенсионное в ПФ, как льготный проездной в транспорте и так далее. Пенсионный возраст в Китае. Сложная политическая обстановка в Китае в прошлом веке сильно усложнила жизнь сегодняшним пенсионерам. Базовый пенсионный фонд управляет в общей сложности 1,62 трлн юаней к концу 2022 года, и с конца 2016 года, когда национальный фонд социального обеспечения начал управлять пенсионными инвестициями, среднегодовой прирост составил 5,4%.
Пенсионная система в современном Китае. Есть ли пенсия в Китае?
Учитывая, что продолжительность жизни китайца достигла 75 лет для мужчин и 73 лет для женщин, назрело решение вопроса об увеличении порога пенсионного возраста. Минтруд КНР предпринимает шаги по внедрению программы поэтапного повышения срока выхода на пенсию. Данная программа рассчитана на 30 лет, по итогам в 2045 году ожидается установление пенсионного возраста на отметке в 65 лет. Для того, чтобы производить налоговые отчисления, работодатель не спрашивает разрешения у работника, а выполняет это самостоятельно и в одностороннем порядке. Региональное законодательство отдельных районов предусматривает возможность применения собственных систем пенсионных накоплений, из которых затем будут выплачиваться пенсии. Данные фонды организуются самими предприятиями, на которых трудятся граждане. Проблемы китайской системы Особенность пенсионной системы Китая тесно связана с последствиями той реформы, которая долгие годы реализовывалась в стране. Согласно закону, каждая китайская семья имеет право завести только одного ребенка и лишь в виде исключения дозволялась иметь двоих детей при соблюдении определенных условий: родители второго ребенка должны были быть единственными детьми, то есть не иметь братьев или сестер; второй ребенок мог появиться на свет только, когда первому малышу исполнялось 4 года; второй ребенок допускался в семьях сельских жителей; ограничение на количество детей не распространялось на семьи представителей малочисленных народностей их доля от общего числа граждан не должна превышать одной десятой части. Данные меры должны были защитить от голода и облегчить острую проблему дефицита природных ресурсов в ситуации стремительного роста численности китайского народа.
Со временем темп прироста стал менее актуальным вопросом, а на первое место вышло старении нации. Еще одно негативное последствие данной реформы заключено в нарушении китайских устоев — в семье подросшие дети были обязаны содержать своих престарелых родителей. Было нарушено одно из основных правил: основная обязанность детей — это помощь своим родителям. Современная китайская семья, имеющая одного ребенка, вряд ли может рассчитывать, что их выросший ребенок сможет их обеспечить. Финансовое бремя может оказаться непосильным.
Пенсионный возраст начинается по-разному у мужчин и женщин. Также на возраст выхода на пенсию влияет сфера, в которой работает данный гражданин Китайской Народной Республики. На размер выплат влияние оказывает регион проживания пенсионера. Условия предоставления пенсионного пособия Для того чтобы получать пенсионное пособие, гражданин должен пополнять бюджет государства в течение 15 лет. Возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин После Пенсионной реформы в России многих граждан стало интересовать, во сколько уходят на пенсию в Китае. Закон о возрасте, при котором гражданин может получать пенсию, был принят еще в XX веке и действует до сих пор. От многих факторов зависит размер пенсионного обеспечения Так, мужчины выходят на пенсию по достижению 60 лет, а женщины — после 55 лет. Однако эти цифры могут сократить. Например, если гражданин отработал более 10 лет на предприятии в опасных условиях, то он может уйти на пенсию на 5 лет раньше. Данная правка к закону касается как мужчин, так и женщин. Размер пенсионного обеспечения китайцев Размер пенсионного обеспечения зависит от многих факторов, расписанных выше. Как и во многих других странах, в Китае установлена минимальная цифра пенсионных выплат. Минимальная пенсия Вообще, минимальная пенсия настолько маленькая, что на нее крайне трудно прожить. Так, на 2020 год минимальная пенсионная выплата составляет 88 юаней. Если перевести в отечественную валюту, то пенсия в Китае в рублях составляет примерно 867 рублей.
Затруднительное положение отдельных провинций вызвано крахом пенсионной системы Китая в 1990 годах. Тогда материальную помощь после выхода на пенсию получали только высокопоставленные государственные служащие и партийные работники. К 2018 году для одинаковых профессий установлен равный уровень выплат, независимо от района проживания работника. Демографическая ситуация в России повторяет положение бедных китайский провинций. Для нашего государства разница состоит лишь в отсутствии богатого Пекина, наполненного рабочими ресурсами и фондами для финансовой поддержки периферии. Повышение пенсионного возраста способствует восстановлению пенсионных фондов, увеличению уровня ежегодной индексации выплат. В противном случае пенсионерам придется и дальше мириться с необходимостью экономить каждую копейку. Судьба реформы: что на самом деле произойдет с пенсионным возрастом в Китае Новость о характере реформы в Китае усилила протестные настроения среди россиян. Возмущенные граждане не стали обращать внимания, что речь идет только о намерении одной из партий Китая начать снижение пенсионного возраста. Официальные СМИ страны и представители власти заявляют о грядущем повышении пенсионного возраста в Китае. Так, министр трудовых ресурсов страны отметил: узаконенные нормы выхода на пенсию были разработаны еще 70 лет назад.
Однако, отметил чиновник, в крупных государствах возраст выхода на пенсию, как правило, уже превышает 65 лет. Пенсионная система в Китае полноценно функционирует лишь в городах. Для селян её ввели только в 2009 году. Пенсионные выплаты состоят из базовой и накопительной частей. Сегодня минимальный размер пенсии в КНР — 600—1200 юаней 6800—13 680 рублей. Средняя пенсия горожан при наличии необходимого трудового стажа составляет 2550 юаней около 29 000 рублей. На максимальную пенсию могут рассчитывать пожилые китайцы с трудовым стажем в Тибете. Выплата в этом случае составит 4100 юаней 46 700 рублей. Китай — страна со «стареющим обществом». Всего в ней проживает 1,43 млрд человек.
Пенсии в китае: кому платят и сколько
Фиксированных пенсионных взносов в Китае нет. До конца 1990-х гг. в Китае не было единой пенсионной системы, так как предполагалось, что дети могут сами финансово обеспечивать своих родителей, но с течением времени. Есть ли в современном Китае пенсия по старости? Будет ли проводиться реформа китайской пенсионной системы, и с какого возраста после нее китайцы смогут выходить на пенсии.
Войти на сайт
8.3Пенсионный фонд Китая. Есть ли пенсии по старости в Китае? Главная» Новости» Пенсии в китае есть ли. > В Китае не установлены минимальные размеры пенсионных отчислений, поскольку в стране работает неэффективная пенсионная реформа, требующая кардинальных изменений.
Старость в Китае — сколько получают китайские пенсионеры в 2024 году?
Бюро социальной защиты и труда изначально не рассчитаны на такое огромное количество пенсионеров, не справляются с существенной нагрузкой. Структуре нужна модернизация, новые кадры. Изменения пенсионной системы Несмотря на дефицит ПФ, в Китае намечается тенденция, ориентированная на увеличение количества людей, которым будем выплачиваться пенсия из государственной казны. Для решения этой задачи государство постоянно модернизирует систему, создает единый порядок для обеспечения пенсионеров выплатами. Правительственные проекты: Нивелирование системы хукоу, то есть географическую привязку к одному месту жительства.
Вследствие этого проекта жители сельской местности, которые всю жизнь работали в городе, смогут получать повышенные пенсии. Борьба, направленная на искоренение разницы пенсионных бюджетов в разных провинциях. В настоящий момент разница между ними составляет сотни миллионов юаней. Соединение сельских и городских пенсионных систем.
Власти хотят усовершенствовать Бюро социальной защиты, увеличить количество сотрудников. Создание условий, благодаря которым люди были бы заинтересованы работать как можно дольше. Увеличение количества отчислений на персонифицированный счет гражданина. Понятно, что в ближайшем будущем власти Китая предпримут решительные меры, позволяющие ликвидировать пенсионный кризис в стране.
Кроме того, китайские пенсионеры пользуются многими льготами: для них предусмотрено бесплатное медицинское обслуживание включая разного рода иглоукалывание и массаж , посещение диагностических кабинетов, которые оборудованы в каждом районе, право питаться в публичных столовых за символический взнос - по прописке, бесплатное посещение музеев и занятия цигуном и тайцзи в парках. Запросы китайских пенсионеров невелики. А льготы в турфирмах позволяют им путешествовать по всему свету. Недаром китайских пенсионеров в последнее время можно увидеть за границей не реже, чем японских. Дебаты о возрасте "Старение населения Китая происходит быстрее, чем растут пенсионные фонды, - поясняет Алексей Маслов. Еще раньше - к 2030 году - долг пенсионного фонда перед ними достигнет нескольких миллиардов долларов, это признано официально". Так неизбежно ли повышение пенсионного возраста в КНР? Первые дискуссии начались около трех лет назад. Ходили слухи, что планку для всех жителей Поднебесной - как мужчин, так и женщин - поднимут до 65 лет. Впрочем, многие эксперты полагают, что повышения не случится.
Возраст выхода на пенсию в Китае решено оставить на уровне 1978 года. Мужчины и дальше будут получать деньги по достижении 60-летнего возраста. Женщины уходят на пенсию в 50, на государственной службе и в госпредприятиях - в 55. Не надо забывать, что КНР в основном пока продолжает жить за счет экстенсивного развития рабочей силы. Если в Германии на одну единицу робототехники приходится 4-5 человек, то в Китае - 10 тысяч! Но ситуация постепенно меняется, и по мере структурных реформ безработица может вырасти. С другой стороны, эти же реформы в экономике приведут к росту денег в пенсионном фонде страны и повышению пенсий".
Особенностью пенсионного обеспечения в Китае является традиция проявлять детьми заботу о собственных родителях Кроме того, даже достигнув пенсионного возраста, в Китае далеко не все граждане начинают получать выплаты от государства. Отчисляемые в счет будущих пенсий фонды могут использоваться государством с целью извлечения прибыли. Еще одно неутешительное правило — законом не предусмотрены льготы для пенсионеров в Китае. Размеры пенсионных выплат и отчислений Несмотря на то, что экономика Китая за последние три десятка лет получила значительное развитие, вопросы пенсионных отчислений по-прежнему остается актуальным. Довольно затруднительно определить среднюю пенсию в Китае, из-за существенных различий между различными регионами, а также расхождений в региональных законах. Данная выплата подлежит индексации в условиях инфляции. Средства, отчисляемые китайцами на свой собственный счет, аккумулируются в Пенсионном Фонде Китая, нацеленном на сохранение и извлечение дополнительной прибыли с вверенных ему сумм. Государственный фонд обладает полномочиями инвестирования в покупку различных ценных бумаг китайских предприятий. Отсутствие единой ставки по выплатам привела к существенным различиям между пенсиями в соседних регионах. Наличие пенсии в Китае и ее размер зависят от следующих параметров: Место проживания Город или сельская местность. Место работы Государственное или частное предприятие. Возраст гражданина достижение соответствующего возраста. В отношении граждан, проживающих в сельской местности, процесс выплаты пенсий — новый. Право на пенсию для сельских жителей появилось лишь с 2009 года, хотя суммы выплаты крайне малы и незначительны по сравнению с перечислениями в адрес горожан.
Ключевым моментом пенсионной системы в отличие от других стала ориентация не на возраст, а на трудовую деятельность. По новым правилам устанавливалось, что все работники, включая сельских трудящихся и мигрантов должны быть охвачены системой социального страхования. Как работодатели, так и работники обязаны вносить взносы по различным ставкам в Пенсионный фонд, фонд страхования на случай безработицы и фонд медицинского страхования, а также фонд обеспечения жильем. Работодатели, но не работники, также обязаны вносить свой вклад в фонды, связанные с производственными травмами и страхованием материнства. Тем не менее, многие граждане по-прежнему остаются не охваченными пенсионной системой. К тому же некоторые работодатели предпочитают платить «вчёрную» или по документам снижать зарплаты, чтобы делать меньше пенсионных отчислений. Сколько отчисляют на пенсии? Как работники, так и работодатели делают взносы в пенсионную систему. Но существуют и льготы для работодателей и работников. Пониженные ставки взносов варьируются в зависимости от региона. Взносы работников перечисляются на личный счет. При выходе на пенсию остаток средств на счете, включая проценты, делится на 120 частичных платежей, выплачиваемых ежемесячно в течение десятилетнего периода. Накопленную таким образом часть пенсии можно передать по наследству. В дополнение к пособиям, выплаченным из лицевого счета, работник также получает общие пенсионные выплаты, подлежащие выплате до смерти. Общие пенсионные выплаты определяются количеством лет работы, средней заработной платой в населенном пункте и ожидаемой продолжительностью жизни. Эти общие пенсионные выплаты финансируются за счет взносов работодателя, но правительство юридически обязано покрывать любую нехватку средств. Индивидуальные предприниматели, не имеющие наемных работников, а также работники, принятые на работу на неполный рабочий день, могут но не обязаны уплачивать за себя взносы на базовое пенсионное страхование. Что нужно, чтобы получать пенсию? Главных критериев два: возраст и стаж. Установленный возраст выхода на пенсию: 60 лет для мужчин, 50 лет для женщин, работающих на предприятиях, и 55 лет для женщин-государственных служащих. Однако в будущем планку хотят повышать, поскольку денег от работающих на всех может не хватить. Средняя продолжительность жизни китайцев оценивается в 75 лет, и уже около 200 миллионов человек перешагнули порог в 60 лет. Работники получают право на получение пенсионных пособий по достижении ими установленного пенсионного возраста, но только в том случае, если они участвуют в этой программе не менее 15 лет.