Настоящие отзывы сотрудников о работодателе ДИАСОФТ и условиях работы в компании. Самые свежие и правдивые отзывы о работе в ДИАСОФТ на сайте ДИАСОФТ.
ДИАСОФТ Diasoft
Читайте отзывы сотрудников о компании Diasoft. Рейтинг работодателя Diasoft: 3,3. На BOSS-NADZOR вы найдете 10 отзывов. Отзывы сотрудников о работе в Диасофт 7 отзывов сотрудников о работе. Отзыв сотрудника Аноним о работодателе Диасофт. Читайте отзывы сотрудников о компании Diasoft. Рейтинг работодателя Diasoft: 3,5. На BOSS-NADZOR вы найдете 11 отзывов. Отзывы о работе в Диасофт Отзывы о работодателях, обсуждение компаний, зарплаты, отзывы сотрудников. Всегда в курсе.
Работа в Диасофт: отзывы сотрудников
| Отзывы сотрудников о компании Diasoft | Правда сотрудников (Без цензуры) о работодателе Диасофт. Отзывы о работе в компании Diasoft. |
| IPO «Диасофта»: что нужно знать инвесторам | Мнение сотрудников и клиентов компании: Диасофт 0 рекомендуют компанию, 0 не рекомендуют компанию для трудоустройства и сотрудничества. |
| Диасофт отзывы сотрудников о работодателе | Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Диасофт, IT-компания. |
| GitLab Community Edition | Читайте отзывы сотрудников о компании Diasoft. |
Работал есть что сказать? - Напиши!
Отзывы сотрудников о работе в: Итак, компания "Диасофт" занимается немного строительством и сдачей в аренду недвижимости. В рамках марафона сотрудники компании рассказали о профессиональных успехах 2023 года. Узнать более подробную информацию, можно из отзывов о работодателе, оставляемых сотрудниками и клиентами компании. Отзывы о компании Диасофт Всего отзывов: 21. Правда сотрудников (Без цензуры) о работодателе Диасофт. Отзывы о работе в компании Diasoft.
Диасофт отзывы
Мнение сотрудников и клиентов компании: Диасофт 0 рекомендуют компанию, 0 не рекомендуют компанию для трудоустройства и сотрудничества. Отзывы сотрудников о работе в Диасофт 7 отзывов сотрудников. Отзывы о работе в Диасофт Платформа Отзывы о работодателях, обсуждение компаний, зарплаты, отзывы сотрудников. Отзывы реальных людей о работе в Диасофт. Отзывы сотрудников о работе в Диасофт 7 отзывов сотрудников. Отзывы сотрудников о компании Diasoft.
«Диасофт» готовится к IPO: стоит ли инвестировать в производителя ПО для банков
И действительно научат. Держать в дальнейшем не будут, понимая, что молодежи еще много. Отдельно про отпуска — с отусками все почему-то сложно. Несмотря на то, что это твое священное право, почему-то отпускают в них с очень большим скрипом и потом еще могут вспомнить… 5. Столовая компании. Выделил отдельным пунктом, потому, что питаться в ней, на мой взгляд противопаказано! Качество блюд декларируется как высокое, а на деле очень часто случаются отравления сотрудников, вплоть до массовых.
И даже в этом случае все может закончится "департаменту зарезали ФОТ, грейс может будет через год... Компьютеры разработчиков - класса Pentium 4 и в лучшем случае Core Duo. Но в последний год начали хотя бы P4 заменять на что-то менее тормозное. Странная кадровая политика.
При увольнении премии, даже заработанную премию не получите. Хотя везде в компании висят таблички, что один из принципов компании: Честность. До руководства не докричаться: "Проблемы негров шерифа не волнуют". Директора озабочены "прибылью компании", "эффективностью работы", "передовым методикам мотивации". Принцип - главное внедрить что-то по книжке, навязать какой-то 101-ый процесс. Непосредственный руководитель был адекватным, но вот дир.
Внутренняя пропаганда и PR. Разве что пока гимн не просят каждое утро петь... Везде развешены таблички с "Бренд-кодом", есть ежегодные тесты на знание принципов компании про "Честность, Саморазвитие, Вовлеченность... Последние 3 года это только слова и PR для клиентов. Внутри: на все это кладут болт, никто в это не верит, но директорат считает это "фишкой" и еще один козырь перед другими вендорами. На самом деле это фикция.
Бесит безумная бюрократия в части получения всяческих премий - сделал проект, прошел круги ада, а теперь на получи - согласуй премию, заполни отчетчики, опять согласуй, опять заполни, на 2 тысячи рублей. Усложнили систему kpi которую никто не понимает. Скотское отношенеи к сотрудникам, работа в неурочное время, попытка выслужиться коллег перед началством ради kpi отсутствие жэлементарной этики у руководства.
Работал есть что сказать? - Напиши!
| Работа в Диасофт: отзывы сотрудников | Нужны отзывы сотрудников о компании Диасофт? На нашем сайте есть информация о данной компании. |
| Диасофт, IT-компания - отзывы сотрудников о работе, город Москва | Читайте хорошие и плохие отзывы о Диасофт от сотрудников и партнеров. |
| Диасофт: отзывы сотрудников о работе в компании | Отзывы о работодателе Диасофт (12). |
Карьера в Diasoft
- Работа в Diasoft ᐈ Отзывы сотрудников о работодателе Diasoft, зарплаты
- Диасофт: Диасофт
- Работа в Диасофт , рассуждения
- «Диасофт, IT-компания» – отзывы о работе в компании
- Работал есть что сказать? - Напиши!
Оставь правду о своём работодателе.
Отзыв сотрудника о работодателе Диасофт. Отрицательные стороны: Многие грани я увидеть, похоже, не успел за год работы. Сотрудники «Диасофт» обязаны быть самыми подготовленными – иначе невозможно работать с такими клиентами, как наши. Читайте реальные отзывы сотрудников о работе в Диасофт: Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве и отношениях в коллективе.
Оценка компании «Диасофт» сотрудниками
Другие Отзывы Сотрудников. Посмотреть все отзывы (20)Посмотреть все (20). Отзыв сотрудника о работодателе Диасофт. Отрицательные стороны: Многие грани я увидеть, похоже, не успел за год работы. Другие Отзывы Сотрудников. Посмотреть все отзывы (20)Посмотреть все (20). Отзывы о компании Диасофт Всего отзывов: 21. Отзывы работников о компании Диасофт, IT-компания, город Москва. Честные отзывы сотрудников о работе в организациях вашего города.
Отзывы сотрудников о компании Diasoft
Внутренняя пропаганда и PR. Разве что пока гимн не просят каждое утро петь... Везде развешены таблички с "Бренд-кодом", есть ежегодные тесты на знание принципов компании про "Честность, Саморазвитие, Вовлеченность... Последние 3 года это только слова и PR для клиентов. Внутри: на все это кладут болт, никто в это не верит, но директорат считает это "фишкой" и еще один козырь перед другими вендорами.
На самом деле это фикция. За последние 5 лет компания скатилась в пропасть по условиям работы. Даже в кризис в 2008 году, атмосфера в компании была была лучше. Сейчас все медленно загнивает и приходит в упадок.
Стали важны не люди, а цифры, графики и показатели. Зато на днях открытых дверей клиентам вешается лапша на уши о том ,что "мы лидеры, мы лучший вендор, у нас лучшая команда... Вы согласны?
И естественно мы заинтересованы, чтобы сотрудники работали у нас как можно дольше. И не хотим быть кузницей кадров для других. Естественно во время всей, подчёркиваю, всей работы сотрудника в компании происходит его обучение, тестирование, аттестация. И если человек не тянет, то либо он сам это понимает и уходит, либо мы ему делаем предложение уйти. Такие случаи меня, как руководителя огорчают, а для компании это временные и финансовые потери.
Просто так мы не увольняем, поверьте. Но не все могут качественно и профессионально работать. Даже студенты вроде как все сдавшие вступительные экзамены в ВУЗ , учатся по- разному, а некоторых даже отчисляют. Рабочее место: стол, стул, компьютер, кондиционер в помещении. Вода в куллере.
Мы подготовили для вас статью на эту тему","employerReviews. Пожалуйста, дополните ваш отзыв","employerReviews. Попробуйте повторить операцию позднее","employerReviews.
После модерации он появится на сайте Dreamjob. Отображается последний отзыв. Попросим работодателя открыть отзывы","employerReviews. Возможно, сама компания рассказала о них в вакансии — посмотрите описание. Теперь соискатели видят 1 отзыв.
Отмена льгот и законодательные инициативы. Если отменят действующие льготы по налогам и кредитам, компании сектора могут столкнуться с падением рентабельности бизнеса, что негативно скажется на оценке бизнеса. В случае введения новых законодательных инициатив от компаний сектора может потребоваться в короткие сроки предложить рынку решение, на разработку которого понадобятся деньги и ресурсы. Например, с таким риском столкнулись сотовые операторы , которых обязали хранить пользовательские данные и данные трафика. Для исполнения нового закона сотовым операторам пришлось тратить миллиарды рублей на обновление инфраструктуры. Чего ждать инвесторам от IPO «Диасофта» 7 февраля «Диасофт» объявил параметры предстоящего размещения. Основную часть размещения составят акции, выпущенные в ходе дополнительной эмиссии в размере 500 тысяч штук. Вдобавок к этому действующие акционеры компании предложат принадлежащие им 300 тысяч акций. Компания дополнительно приняла на себя стандартные обязательства, ограничивающие продажу акций в течение 180 дней после завершения IPO. С точки зрения оценки перед IPO бизнес «Диасофта» выглядит привлекательно. Аналитики Тинькофф Инвестиций оценивают справедливую стоимость бизнеса «Диасофта» на уровне 47—57 млрд рублей.