Главная» Новости» Средняя зарплата судебного эксперта в россии.
Работа для судебного эксперта в России
Средняя заработная плата судебного эксперта: сколько судмедэксперты зарабатывают в разбивке по отраслям. Зарплата судебно-медицинского эксперта ФБР. Заработная плата судебного эксперта варьируется от 32 до 70 тысяч рублей в месяц. Эксперт в Москве: статистика и рейтинг зарплат, количество вакансий и анализ рынка. это судебный медицинский эксперт. Заработная плата может зависеть от экспертизы судебного эксперта и ценности вашего опыта и знаний. Средняя зарплата судебного эксперта составляет 50 000 рублей в месяц. Описание вакансии В негосударственное экспертное учреждение "Т", открыта вакансия судебного эксперта (строительно-техническая экспертиза) в режиме сдельно-удаленной работы.
Работа судебным экспертом в России
| Где учиться на судебного эксперта и на какую зарплату можно рассчитывать? | При этом если экспертиза назначена по инициативе суда, то порядок оплаты работы экспертов не меняется и расходы возмещаются за счет средств федерального бюджета. |
| Кабмин выделит 700 млн рублей на увеличение зарплат работников медэкспертизы | Заработная плата Зарплата судебного эксперта может варьироваться в зависимости от области экспертизы, опыта работы и места работы. |
| Где учиться на судебного эксперта и на какую зарплату можно рассчитывать? | 2 Открытых вакансии на работу Судебный эксперт в Москве Уровень зарплаты до 300 000. руб Лучшие предложения на |
Судебный эксперт в России: статистика и рейтинг зарплат, количество вакансий и анализ рынка
Мы в hh. Тульская АНО «Судебный Эксперт» - это лидирующая на экспертном рынке организация, осуществляющая любые, даже самые редкие, виды анализа компетентно, профессионально и бы hh. Буревестник -Регистрирует все судебные дела и корреспонденцию -Ведет учет и хранение гражданских, уголовных, административных дел -Знакомит участников процесса по их ходата hh. На данный момент ищем в одно из ключевых подразделений начинающего судебного эксп hh.
К примеру, человек очевидно задушен, но следователь ставит вопрос: «Могла ли смерть наступить в результате отправления ядами? На судах эксперты присутствуют довольно часто, если требует суд или об этом ходатайствует адвокат. Обычно это происходит в случаях с насильственными смертями. Сериалы вроде CSI, «Кости» и прочие подобные — это восхитительные сказки, по отношению не только к российской реальности, но и к судебной медицине в целом. К примеру, их герои называют давность наступления смерти — 2 часа 15 минут, осмотрев только глазницы.
В реальности подобную точность невозможно установить, тем более, на месте. В худших образцах жанра извлекают уже скелетированный труп из озера и определяют давность смерти в 4 дня. Еще в подобных сериалах любят делать из судмедэксперта мастера на все руки: он и вскрывает, и гистологию смотрит, да еще и убийцу успевает искать. Это не наша работа, более того — делать этого мы не имеем права. Наша главная задача — установить причину наступления смерти, механизм и характер образования повреждений. Все, мы ни с кем не беседуем и не преследуем потенциальных преступников. Возьмем тот же сериал «Следствие по телу» Body of proof , там миленькая женщина-судмедэксперт вскрывает труп без шапочки. Сценаристы не понимают, что это могло бы отразиться на работе.
Некоторые считают, что герой сериала «Декстер» — судебно-медицинский эксперт, на самом деле он просто эксперт-криминалист. Но я с завистью смотрю на прекрасно оснащенные помещения, секционные столы и инструменты своих «коллег» в сериалах. Что в фильмах достаточно точно отражает реальность, так это практика поиска преступника по биоматериалу. Если на месте происшествия найдена, например, слюна или сперма, и есть возможность сравнить ее с образцом подозреваемого, то так и делается. В России тоже. Сейчас еще распространена тенденция поднимать давние уголовные дела с сохранившемся биоматериалом и расследовать их. В нашем бюро ставка — 9 тысяч рублей. В эту сумму входит выполняемая норма в 9 экспертиз, далее идет оплачиваемая переработка, доплаты за вредность, бальзамацию, дежурства.
В итоге, моя месячная зарплата составляет 20—25 тысяч. Конечно, в Москве иной порядок цифр. Если эксперт опытный стаж более 5 лет , с квалификацией, то и доверяют ему приличное количество экспертиз различной сложности, соответственно, и зарплата больше. Ну и конечно, важны хорошие отношения с начальством. Судебная медицина — специальность узкая, если не приживешься в своем региональном бюро, то придется менять место жительства. Особых перспектив профессионального роста нет, ты либо эксперт, либо заведующий отделом, а в идеале — начальник судебного бюро. Добиться этого весьма сложно, особенно в нашей стране, специальность, повторюсь, очень узкая и без влиятельных знакомых не обойтись. В научном плане тоже весьма туго, ведь чтобы о чем-то писать, нужно проводить исследование, а для этого необходимо финансирование.
В период обучения в интернатуре у меня была небольшая научная работа, которая так и осталась только на бумаге, реализовать ее не получилось. Больше всего в моей работе мне нравится график — работаю с 8 до 16 часов. В первую половину дня вскрываю, во вторую пишу заключения. У некоторых экспертов вскрытие занимает 20—30 минут, но я все еще начинающий специалист, поэтому вскрываю дольше и осторожнее, около часа.
Размер выплаты по персональному повышающему коэффициенту определяется путем умножения размера оклада ставки на повышающий коэффициент. Порядок и условия установления выплат компенсационного характера 12.
В соответствии с Перечнем видов выплат компенсационного характера могут устанавливаться: выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и или опасными и иными особыми условиями труда; выплаты работникам за работу в местностях с особыми климатическими условиями; выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий должностей , сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных ; надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, с их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами. Выплаты компенсационного характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом учреждения в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими нормы трудового права. Выплаты компенсационного характера устанавливаются в процентах к окладам ставкам работников или абсолютных размерах. Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда далее - выплаты за вредность , в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. Выплаты за вредность устанавливаются дифференцированно в зависимости от класса подкласса условий труда на рабочих местах, выявленного по результатам специальной оценки условий труда, порядок проведения которой установлен Федеральным законом от 28. Руководитель учреждения принимает меры по проведению специальной оценки условий труда с целью идентификации вредных и или опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценки уровня их воздействия на работника.
В случае, если по итогам проведения специальной оценки условий труда рабочее место признается безопасным, то указанная выплата не производится. Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются руководителем учреждения с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. За работу в местностях с особыми климатическими условиями к заработной плате работников применяются: коэффициенты за работу в пустынных и безводных местностях; коэффициенты за работу в высокогорных районах; процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в иных местностях с особыми климатическими условиями. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями производится в соответствии со статьей 148 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. Работникам при совмещении профессий должностей , расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или при исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором далее - совмещение , по соглашению сторон трудового договора устанавливается соответствующая доплата. Совмещение рекомендуется оформлять дополнительным соглашением к трудовому договору с указанием совмещаемой профессии должности , содержания и объема дополнительной работы, размера доплаты в рублях или процентном отношении к окладу ставке по занимаемой должности профессии , а также срока, на который она устанавливается.
Оплата труда за работу в ночное время производится работникам за каждый час работы в ночное время в соответствии со статьей 154 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. Конкретные размеры повышения оплаты труда работников за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором. Оплата труда за работу в выходные и нерабочие праздничные дни устанавливается в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч.
Минимальные размеры окладов работников определены с учетом отнесения их профессий должностей к профессиональным квалификационным группам, утвержденным приказами Минздравсоцразвития России: минимальные размеры окладов по должностям работников высшего и дополнительного профессионального образования, приведенные в приложении N 1 к Примерному положению, определены с учетом приказа Минздравсоцразвития России от 05. Минимальные размеры окладов по должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы и устанавливаемым с учетом приказа Минздравсоцразвития России от 16. Определение размеров заработной платы работников осуществляется в соответствии с системой оплаты их труда как по основным профессиям должностям , так и по совмещаемым профессиям должностям. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели производится пропорционально отработанному времени либо за фактически выполненный объем работ. Заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации. Месячная заработная плата работника не может быть ниже минимального размера оплаты труда , установленного в соответствии с законодательством Российской Федерации, при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда трудовые обязанности.
Конкретные размеры окладов работников устанавливаются руководителем учреждения в соответствии с локальным нормативным актом учреждения на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, с учетом сложности и объема выполняемой работы. С учетом финансового обеспечения выполнения учреждением государственного задания может производиться корректировка минимальных размеров окладов работников в сторону их повышения с соблюдением дифференциации в размерах окладов. Работникам может быть предусмотрено установление персонального повышающего коэффициента к окладу ставке по занимаемой профессии должности. При определении размера персонального повышающего коэффициента учитывается уровень профессиональной подготовки работника, сложность, важность и срочность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности. Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к окладу ставке на определенный срок и о его размере принимается руководителем учреждения в отношении конкретного работника с учетом обеспеченности финансовыми средствами. Размер персонального повышающего коэффициента - до 2,0. Применение персонального повышающего коэффициента к окладу ставке по занимаемой профессии должности не образует нового оклада ставки и не учитывается при начислении стимулирующих, а также компенсационных выплат. Размер выплаты по персональному повышающему коэффициенту определяется путем умножения размера оклада ставки на повышающий коэффициент. Порядок и условия установления выплат компенсационного характера 12.
В соответствии с Перечнем видов выплат компенсационного характера могут устанавливаться: выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и или опасными и иными особыми условиями труда; выплаты работникам за работу в местностях с особыми климатическими условиями; выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий должностей , сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных ; надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, с их засекречиванием и рассекречиванием, а также за работу с шифрами. Выплаты компенсационного характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом учреждения в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, содержащими нормы трудового права.
Судебный эксперт
Судебный эксперт 3-5 лет опыта : Крупные города: 70 000 — 120 000 рублей в месяц. Большие города: 60 000 — 100 000 рублей в месяц. Малые города: 50 000 — 80 000 рублей в месяц. Старший судебный эксперт более 5 лет опыта : Крупные города: 100 000 — 200 000 рублей в месяц. Большие города: 80 000 — 150 000 рублей в месяц. Малые города: 60 000 — 120 000 рублей в месяц. Эти цифры могут варьироваться, и они предоставлены лишь для общего представления о возможных уровнях зарплат судебных экспертов в России. Важно также учесть, что судебные эксперты, работающие в частном секторе, могут получать гонорары за каждое экспертное заключение, что может существенно влиять на их доход. Плюсы и минусы профессии судебного эксперта Как и всякая другая профессия, работа судебного эксперта имеет свои плюсы и минусы. Эта специализированная область требует высокой квалификации, но при этом несет в себе ряд сложностей и рисков.
Их следует учитывать при выборе профессионального пути. Плюсы профессии судебного эксперта: Профессиональное признание: Судебные эксперты являются специалистами в своей области и получают профессиональное признание за свой вклад в правосудие. Интеллектуальные вызовы: Работа судебного эксперта предоставляет уникальные интеллектуальные задачи и вызовы, требующие аналитического мышления и глубоких знаний в выбранной области. Разнообразие специализаций: Существует множество областей, в которых может работать судебный эксперт, что позволяет выбрать направление в соответствии с личными интересами. Социальная значимость: Эта профессия важна для обеспечения справедливости в судебной системе и поддерживает общественное доверие к закону. Минусы профессии судебного эксперта: Высокая ответственность: Ошибки судебного эксперта могут иметь серьезные последствия, поэтому несут высокую степень ответственности за точность своих выводов. Долгие часы работы: В зависимости от сроков расследования и сложности дела, судебные эксперты могут сталкиваться с необходимостью работать дополнительные часы. Эмоциональная нагрузка: Работа с материалами уголовных дел и свидетельствами может быть эмоционально тяжелой, особенно при участии в серьезных или трагических случаях. Сложности и риски профессии судебного эксперта: Подверженность давлению: Судебные эксперты могут сталкиваться с давлением со стороны сторон, заинтересованных в делах, что может повлиять на их независимость.
Неопределенность сроков: В судебных процессах существует неопределенность в сроках рассмотрения дел, что может усложнить планирование работы. Необходимость постоянного обновления знаний: Судебным экспертам требуется постоянно совершенствовать свои навыки и следить за новыми методами и технологиями в своей области. Работа судебного эксперта — это сложная и важная область, которая, несмотря на свои трудности, играет ключевую роль в обеспечении справедливости и правосудия. Будущее профессии судебного эксперта В будущем профессия судебного эксперта может подвергнуться изменениям под воздействием технологического прогресса и инноваций. Несмотря на то, что ряд традиционных функций судебного эксперта останется неизменным, новые технологии могут внести свои коррективы: Использование технологий для анализа данных: С развитием алгоритмов и искусственного интеллекта судебные эксперты могут получать поддержку в анализе больших объемов данных, что поможет повысить точность и эффективность их работы. Виртуальные исследования и реконструкции: Виртуальные исследования могут стать более распространенными, что позволит судебным экспертам более точно и наглядно воссоздавать события для суда. Экспертиза цифровых данных: С увеличением числа киберпреступлений и использования цифровых технологий в различных сферах, судебным экспертам потребуется развивать навыки анализа и экспертизы цифровых данных. Технологии для обеспечения безопасности экспертизы: Внедрение технологий для обеспечения безопасности и подтверждения аутентичности собранных доказательств может стать приоритетным направлением развития.
Зарабатывает судмедэксперт в Москве от 60 тысяч рублей в месяц.
Однако, зависит это от опыта и уровня квалификации эксперта. Судебное исследование может длиться от нескольких дней до нескольких месяцев. В процессе работы судмедэксперт проводит различные анализы, в том числе медико-криминалистические экспертизы, включая вскрытие трупов и изучение предметов, связанных с делом. Это люди, которые занимаются изучением трупов и пытаются установить причины смерти. Зарплата патологоанатома в Москве начинается от 90 тысяч рублей в месяц. Однако всколько зарабатывает конкретный эксперт зависит от опыта и уровня владения профессиональными навыками. Судмедэксперты в Москве берут на себя ответственность за правильность проведения исследований, получение результатов и выдачу экспертных заключений. Рядом с ними работают юристы и криминалисты, которые помогают в правильном толковании закона и установлении причин и обстоятельств смерти. Все это является важнейшей составляющей правосудия в России.
Зарплаты судмедэкспертов в регионах России Заработные платы судмедэкспертов в регионах России отличаются в зависимости от уровня квалификации и видов выполняемых работ. Например, патологоанатомы занимаются вскрытием тел, а врачи-судебно-медицинские эксперты проводят анализы для определения причин смерти. В каждом регионе есть свои отделения судебно-медицинской экспертизы, где работают специалисты разного уровня квалификации. Для того чтобы стать судмедэкспертом, нужно учиться в медицинском вузе и сдавать специальный экзамен. Кроме того, на должность судебного медика берут только тех, кто имеет определенный опыт работы в медицине. Работа судмедэксперта очень ответственная и длится весь день. Судмедэксперты проводят экспертизы по поступлениям, занимаются анализами, проводят вскрытия трупов и делают заключения. Необходимо быть готовым к работе с трудными случаями, а также к работе с предметами, которые могут быть использованы в криминальных делах. Зарплаты судмедэкспертов в регионах России также зависят от места работы.
Зачастую судмедэксперты работают в районных больницах, где заработная плата меньше, чем в столичных городах.
Это касается только занятости, за которую человек получает деньги по ставке. В этом случае сотрудник имеет право в судебном порядке затребовать от руководителя выплаты в двукратном размере», - рассказал юрист. По словам Капштыка, сотрудники организаций и компаний, занимающихся так называемой непрерывной деятельностью, будут работать даже в период с 4 по 7 мая, так как на них постановление президента не распространяется.
Общее количество вакансий - 157, средняя зарплата - 36 200. Ниже вы найдете расширенные данные с графиками. Количество вакансий профессии судебный эксперт в других городах страны Самая большая потребность в сотрудниках наблюдается в Москве, здесь открыто 41 вакансия. Далее идет Краснодар и 10вакансий.
Поиск вакансий удаленной работы
Поездка в Дербент: что показали Путину в древнейшем городе России? Эксперт объяснил, как Киев изменит стратегию на фоне проваленного контрнаступа? Потерявшегося в тайге мальчика спасла незнакомая собака? Бесогон ТВ.
Участники мероприятия подвели итоги деятельности судебно-экспертных учреждений в 2023 году, обсудили актуальные проблемы, планы развития и совершенствования всей государственной судебно-экспертной деятельности. В прошлом году центры судебной экспертизы Минюста России появились в Донецке и Луганске. Таким образом, присутствие самостоятельных ведомственных судебно-экспертных учреждений обеспечено в 64 субъектах. В 25 регионах учреждения представлены филиальной сетью. Завершилось строительство нового лабораторного корпуса Российского федерального центра судебной экспертизы при Минюсте России. Корпус РФЦСЭ оснащен передовым криминалистическим и аналитическим оборудованием отечественного и белорусского производства.
Для успешного трудоустройства желательно иметь профильное образование, а также обладать необходимыми качествами и навыками работы. Прежде всего, нужно внимательно изучить требования работодателей по выбранной специальности, затем заняться составлением резюме. Не стоит отправлять свое резюме одновременно по всем компаниям. Выбирайте подходящие вакансии, ориентируясь на свою квалификацию и опыт работы. Перечислим самые значимые для работодателей навыки, необходимые Вам для успешной работы судебным экспертом в России: Топ 7 ключевых навыков, которыми Вам нужно обладать для трудоустройства Также довольно часто в вакансиях встречаются следующие требования: грамотная речь, техническая экспертиза и работа в условиях многозадачности.
Общее количество вакансий - 157, средняя зарплата - 36 200. Ниже вы найдете расширенные данные с графиками.
Количество вакансий профессии судебный эксперт в других городах страны Самая большая потребность в сотрудниках наблюдается в Москве, здесь открыто 41 вакансия. Далее идет Краснодар и 10вакансий.
Профессия судебный эксперт
| 30 вакансий: Судебный эксперт в Москве | Заработная плата судебно медицинского эксперта в разных странах. вакансия Врач-патологоанатом Краснодар – от прямых работодателей Краснодар Краснодарский край, отзывы сотрудников о работе, зарплата, телефон, контакты. |
| Кабмин предлагает утвердить размер окладов для судебных экспертов при СК - Парламентская газета | Работа на должности Судебный эксперт (строительно-техническая экспертиза, удаленно) в Москвe в сфере строительства и архитектуры, достойная зарплата, удаленная работа, от 3 до 5 лет. |
| Работа Судебный Эксперт в компании Р в России - 42 вакансии | Зарплата судмедэксперта по регионам России Зарплата судмедэксперта в России значительно разнится в зависимости от региона. |
| Профессия судебный эксперт: где учиться, зарплата, плюсы и минусы | Заработная плата судебного эксперта варьируется от 32 до 70 тысяч рублей в месяц. Эксперт в Москве: статистика и рейтинг зарплат, количество вакансий и анализ рынка. |
| Кабмин предлагает утвердить размер окладов для судебных экспертов при СК | Судебный эксперт: свежие вакансии во всех регионах на Авито. |
Описание профессии
- Что входит в обязанности судебно-медицинского эксперта
- Как стать судмедэкспертом
- История профессии
- По правде говоря: почему судебным экспертам не грозит безработица
- Вместе с этим ищут
Судебный эксперт в России: статистика и рейтинг зарплат, количество вакансий и анализ рынка
По данным Федеральной службы судебных экспертов (ФССЭ), средняя зарплата судебных экспертов в России в 2024 году составила **75 000 рублей**. Средняя начисленная зарплата профессии "судебный эксперт эксперт". Заработная плата государственного судебного эксперта: от 50 000 рублей, состоит из фиксированной бюджетной части и доплаты в процентах от стоимости выполненных платных судебных экспертиз и экспертных исследований по внебюджетной части. Судебный эксперт Юрий Капштык рассказал о способах получить двойной оклад за работу. По его словам, речь идет о случаях, когда сотрудник привлекается к труду сверх нормы.
Работа судебным экспертом в Ростове-на-Дону
В четверг, 15 июня, Конституционный суд РФ приступил к исследованию вопроса о правовом неравенстве судебных экспертов. Зарплата судебного эксперта Заработная плата судебного эксперта варьируется от 32 до 70 тысяч рублей в месяц. Законопроектом предлагается внести в законопроект отдельный раздел, устанавливающий размер должностных окладов по отдельным должностям судебно-экспертного учреждения СК РФ.
Работа судмедэксперта, зарплата, как стать, различие от патологоанатома.
Количество вакансий профессии судебный эксперт в других городах страны Самая большая потребность в сотрудниках наблюдается в Москве, здесь открыто 41 вакансия. Далее идет Краснодар и 10вакансий. Замыкает тройку цифра 7 - столько предложений открыто в Воронеже. Средняя зарплата профессии "Судебный эксперт" в других городах страны Больше всех, в среднем, зарабатывают в Москве - 51 300.
Конституционный суд согласился, что такой подход ставит в неравное положение экспертов, которые проводят экспертизу по определению арбитражного суда и СОЮ. Об этом также говорили представители госорганов во время рассмотрения жалобы.
Те, кто готовит экспертизы по поручению арбитражного суда, получают вознаграждение, так как средства вносятся на счет суда до экспертизы. Другие проводят экспертизы по определению СОЮ без внесения денежных средств на депозитный счет и не получают вознаграждение. При этом отказаться от проведения назначенной судом экспертизы эксперт не вправе. Услуги государственных экспертов относительно более востребованны, отметил КС. Поэтому эпизодические случаи неоплаты их работы, как правило, не создают угрозы прекращения экспертной деятельности.
Требования к кандидату: Высшее по одной из следующих специальностей : Бакалавриат: Математические и естественные науки: 05. Инженерное дело, технологии и технические науки: 07. Сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки: 35. Магистратура: Математические и естественные науки: 05.
За работу в местностях с особыми климатическими условиями к заработной плате работников применяются: районные коэффициенты; коэффициенты за работу в пустынных и безводных местностях; коэффициенты за работу в высокогорных районах; процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в иных местностях с особыми климатическими условиями. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями производится в соответствии со статьей 148 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. Работникам при совмещении профессий должностей , расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или при исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором далее - совмещение , по соглашению сторон трудового договора устанавливается соответствующая доплата. Совмещение рекомендуется оформлять дополнительным соглашением к трудовому договору с указанием совмещаемой профессии должности , содержания и объема дополнительной работы, размера доплаты в рублях или процентном отношении к окладу ставке по занимаемой должности профессии , а также срока, на который она устанавливается. Оплата труда за работу в ночное время производится работникам за каждый час работы в ночное время в соответствии со статьей 154 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. Конкретные размеры повышения оплаты труда работников за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором. Оплата труда за работу в выходные и нерабочие праздничные дни устанавливается в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 ч. Оплата труда за работу в выходные и нерабочие праздничные дни производится работникам, привлекавшимся к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. Размер оплаты работникам, получающим оклад, составляет не менее одинарной дневной или часовой ставки части оклада за день или час работы сверх оклада, если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки части оклада за день или час работы сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.