Средняя зарплата в Швеции данных специалистов варьируется от 6 150 до 6 570 евро (это порядка 443-470 тысяч рублей). Средние зарплаты в Швеции Средние зарплаты в Швеции представлены на этой странице в нескольких таблицах. Средняя зарплата в Швеции — это действительно средняя зарплата по стране, а не среднее арифметическое между тысячью обычных людей и одним олигархом.
Публикации
- Средние зарплаты в Швеции по профессиям
- В Швеции повысят требования к зарплатам трудовых мигрантов
- Зарплаты в Швеции по отраслям и профессиям
- ⚡ Лыжи. Кубок мира. Клэбо выиграл масс-старт на 20 км классикой, Гульберг – 2-й, Поромаа – 3-й
- Средняя и минимальная зарплата в Швеции
- Средняя зарплата в Швеции: общий показатель по стране и ставки по профессиям
Зарплаты в Швеции по профессиям
- Средняя зарплата в Швеции в 2023 году - Работа За Границей
- Уровень жизни, цены и зарплата в Швеции в 2023-2024 годах
- Зарплата рабочих в частном секторе выросла за год на 2,4%
- Средняя зарплата в Швеции
- Минимальная и средняя зарплата в Швеции
- Размер зарплат в Швеции
Арифметика шведской пенсии, или почему пожилые сбегают в другие страны
Средний уровень зарплат за месяц, который предоставляет Швеция работникам различных профессий в 2023 году. В Швеции зарплаты определяются по среднечасовому заработку. Средняя зарплата в среднем в Швеции равна 36 100 крон (306 128 рублей). Средняя зарплата в Швеции 2021 Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей.
Содержание
- Швеция: сколько зарабатывают люди различных профессий в 2023 году
- Зарплата в Швеции в 2024 году
- Обзор доходов жителей Швеции и мигрантов
- Больше 72 тысяч евро в год: угадайте страну Евросоюза с самой высокой зарплатой
- Средняя зарплата в Швеции в 2023 году - Работа За Границей
- Гарантированная часть пенсии
Арифметика шведской пенсии, или почему пожилые сбегают в другие страны
Средний уровень зарплат за месяц, который предоставляет Швеция работникам различных профессий в 2023 году. В Швеции зарплаты определяются по среднечасовому заработку. Главная» Новости» Средняя зарплата медсестры в швеции. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2022 году составляет 39 675 крон в месяц, что эквивалентно 3 770 евро. ₽. В бюджетной сфере в Швеции средняя зарплата составляет 311 280 ₽. Средние зарплаты в Швеции в 2024 и 2023 году. Средняя зарплата в Швеции — это действительно средняя зарплата по стране, а не среднее арифметическое между тысячью обычных людей и одним олигархом.
Средняя зарплата в Швеции, на родине Карлсона и магазинов IKEA — данные 2024
С 2020 года этот показатель поднимут до 68 лет. Где и как живут шведские пенсионеры Сейчас более 152 тыс. Куда уезжают? Больше всего шведских бабушек и дедушек в Финляндии - более 58 тысяч человек. Вторая по популярности страна - Норвегия, а третья - легко догадаться, Дания. В эти страны шведы уезжают работать, а потом остаются там жить, получая там шведскую пенсию. Самые популярные южно-европейские страны - Испания и Греция , где живут более 11 тысяч шведских пенсионеров. Самое важное, что привлекает шведских пенсионеров в Испании, Франции, и на Мальте - там они могут позволить себе значительно больше, нежели в Швеции.
Налоги и цены ниже, погода солнечнее - выигрышный вариант. Покупают недвижимость до выхода на пенсию, а потом уезжают. Фото: Анастасия Ветошникова Но все ли пенсионеры в Швеции такие состоятельные? По данным статистического бюро, местные бабушки и дедушки - самые бедные в Скандинавии. По данным за 2015 год, 225 тысяч из 2,2 млн шведских пенсионеров общая численность населения Швеции - 10 млн. Для Евросоюза граница бедности - это 11 тысяч 830 шведских крон 1094,28 евро. Каждый шестой пенсионер в Швеции живет на границе бедности, то есть получает меньше этой суммы.
Средняя пенсия в Швеции - 17 200 шведских крон 1590,38 евро , очень близка к той сумме, что считается прожиточными минимумом в ЕС. Средняя зарплата в Швеции составляет 34 600 крон. С каждым годом в СМИ появляется все больше сообщений и том, что шведские пенсионеры беднеют, что систему надо изменить, что пожилым все больше не хватает на еду, походы в кафе и рестораны, поездки ко внукам и подарки для семьи. Собственные накопления Почти все шведы откладывают из своих сбережений на пенсию. Каждый месяц по паре тысяч крон на отдельный счет, специально с целью сохранить капитал для выхода на пенсию. Знакомый молодой человек копит по 3 тысячи шведских крон в месяц. Если он продолжит в таком темпе откладывать на протяжении 40 лет, то к моменту выхода на пенсию у него будет около 1,5 млн.
Такие сбережения можно инвестировать, чтобы они не теряли в цене, пока лежат в банке. Этим активно занимается не только молодежь, но и люди среднего возраста. Шведы любят планировать. Для них очень важно знать, как и что будет в будущем и если есть возможность, они, конечно, будут откладывать на пенсию. Это - время отдыха от работы, время для себя.
Причем в Москве компания была поменьше. Окей, зарплату получили, давайте налоги заплатим. Налоги в Швеции платить легко. Есть предварительный налог - его прикинет на глаз налоговая и сообщит его вам. А вы сообщите его своему работодателю, он будет предварительный налог вычитать из вашей зарплаты.
Чем выше степень образования, которую человек получил, тем выше может быть предполагаемая заработная плата. Например, докторская степень приносит больше итоговых плат, чем магистерская. Только некоторые профессии имеют заработные платы, которые отличаются от привычных паттернов рынка труда. Например, когда люди имеют дополнительное образование и опыт, чаще всего они имеют высокую заработную плату. Также на эффективность и производительность работника влияет степень образования. Например, докторская степень может дать больший доступ к области исследований, что в конечном итоге восполнит надежду на более высокий заработок. Таким образом, существует очевидная корреляция между уровнем образования и заработной платой. График, отображающий связь между степенями образования и заработными платами, показывает, как уровень образования влияет на противоположные края заработной платы.
Те, кто пробыл в Швеции более 20 лет, получают в среднем 93 процента от дохода рожденных в стране. Сколько нужно денег для жизни в Швеции? По данным новостного издания Arbetet, 25-летнему неженатому человеку, проживающему в Стокгольме, необходимо как минимум 16 718 крон в месяц 20 147 до вычета налогов. Эта сумма складывается из: питание, при условии готовки дома — 3 630; электричество, страховка, подписка на СМИ, бытовые расходы — 3 710; индивидуальные расходы одежда, мобильная связь и Интернет, гигиена, досуг — 2 350; общественный транспорт карта — 970; профсоюзный сбор и прочие — 490; аренда жилья в Стокгольме — 5 568. Чтобы оплата труда соответствовала таким расходам, работнику нужно выбрать компанию, в которой коллективный договор о минимальной зарплате превышает получившуюся сумму. Далеко не каждое соглашение пересекает черту 20 000 шведских крон брутто.
ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ
По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2018 году составляет 39 390 крон в месяц, что эквивалентно 4 120 евро. Средняя зарплата в Швеции составляет 3 340 евро (34 000 крон) до выплаты налогов. Средняя зарплата в Швеции в 2022 году Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей.
ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ
| СРЕДНЯЯ И МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ | Средняя зарплата в Швеции данных специалистов варьируется от 6 150 до 6 570 евро это порядка 443-470 тысяч рублей. |
| СРЕДНЯЯ И МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ | Официального уровня минимальной и средней оплаты труда в Швеции нет – данная сумма определяется конкретной сферой и условиями коллективного договора. |
| Зарплата в Швеции в 2023 году | Швеция — все новости по теме на сайте издания Швеция сегодня — Пожар вспыхнул в крупнейшем парке развлечений в Швеции. |
Больше 72 тысяч евро в год: угадайте страну Евросоюза с самой высокой зарплатой
Раздел: Новости Швеции. и низкооплачиваемых профессиях, а также разберемся, есть ли в стране МРОТ. Средняя валовая заработная плата в Швеции, составляет 37 600 шведских крон в месяц, в нетто варианте её размер составит ≈ 28 072 SEK (3 366 USD).
Зарплаты в Швеции
Средняя валовая заработная плата в Швеции, составляет 37 600 шведских крон в месяц, в нетто варианте её размер составит ≈ 28 072 SEK (3 366 USD). Средняя зарплата в Швеции составляет 27 900 крон, что эквивалентно примерно 111 тыс. рублей по текущему курсу. Благодаря этому в Швеции все получают примерно одинаково (условно, конечно), и реально большие зарплаты — 6000 евро и выше — получает намного меньше людей, чем зарплаты в пределах 2500–4000 евро.
Средняя и минимальная зарплата в Швеции
Государство расположено в Северной Европе, имеет выход к Балтийскому морю, граничит с Финляндией и Норвегией. Численность население страны превышает 10 млн человек, а трудоустроены порядка 5 млн людей, около 500 тысяч граждан не имеют официальной работы. Трудоустроиться в Швеции несложно даже иностранцам, при условии, что на вакансию не претендуют граждане страны. Независимо от уровня образования человека, каждому работнику предлагают комфортные условия труда и возможность карьерного роста. Благодаря внедрению прогрессивных реформ, развитию передовых технологий доходы местных граждан растут с каждым годом. Средняя зарплата в Швеции 2021 позволяет вести достойную жизнь: арендовать недвижимость, правильно питаться, путешествовать и самореализоваться.
Национальной валютой в стране остается шведская крона, хоть на некоторых территориях государства принимают евро. За 100 крон можно получить 10 евро, 11 долларов США, 820 рублей. В Швеции нет понятия «минимальная ставка», то есть на государственном уровне не регулируется установление нижнего порога оплаты труда в час. Такую роль берут на себя профсоюзы, которые устанавливают минимальную зарплату с помощью коллективных соглашений между ними и работодателем. В качестве ориентира во время переговоров при заключении договоров выступают статистические данные от Центрального статистического бюро Швеции о среднем уровне зарплаты в разных сферах занятости.
Удивили еще цены. Первое время я всё переводила в рубли, и каждый раз я удивлялась: как же дорого! Сейчас я уже привыкла и стараюсь не считать в рублях, ну если только так, ради интереса. А потом мы начали получать шведскую зарплату, и как-то цены уже не казались такими сумасшедшими. Вид из окна квартиры девушки Источник: предоставлено Екатериной А вот вид на двор Источник: предоставлено Екатериной Первые три месяца компания оплачивала Кате аренду квартиры. На тот момент у нее даже не было местной банковской карты, поэтому зарплату ей выдавали наличными. Как объясняет девушка, заработок к тому моменту у нее вырос, но точную цифру она не называет и поясняет, что если ее перевести в рубли, сумма получится «огромной»: — Но по факту мне хватает на всё, что мне нужно. Чуть больше трети всех денег у меня уходит на аренду квартиры.
В целом, аренда квартиры с одной спальней обходится в 900—1300 евро в месяц, при этом коммунальные услуги могут быть уже заложены в эту сумму. В Швеции прогрессивная шкала налогов: чем больше зарабатываешь, тем больше налог. Так что зарплату могут повысить на какую-то, казалось бы, весомую сумму, но после вычета налогов прибавка окажется не такой уж большой. Благодаря этому в Швеции все получают примерно одинаково условно, конечно , и реально большие зарплаты — 6000 евро и выше — получает намного меньше людей, чем зарплаты в пределах 2500—4000 евро. Да, налоги действительно очень большие даже на среднюю зарплату, но по всему в городе и стране видно, что налоги используются по назначению. Коммунальные услуги включены в аренду квартиры для Кати. Поэтому она не знает, как сильно выросли или подешевели они за последнее время Источник: предоставлено Екатериной Английский — вот, чем Катя начала заниматься еще до релокации, и подтягивает язык она до сих пор. До 2022 года у нее был достаточно средний уровень владения, сейчас ситуация постепенно улучшается: — Переход с intermediate до upper-intermediate сам по себе тяжелый, еще и переезд сказался.
Порой я всё еще ощущаю себя где-то между этих уровней. А когда я приехала в Стокгольм, мне вообще было очень страшно, я ведь до этого даже не говорила ни разу с носителями. Месяц-полтора мне понадобилось вообще, чтобы с кем-то заговорить. Сейчас уже без проблем могу что-то спросить у консультанта в магазине. Но вообще я бы еще хотела выучить шведский, хотя английского тут вполне хватает. Девушка пока не обзавелась друзьями-иностранцами. Она общается в основном с коллегами по работе Источник: предоставлено Екатериной Катя признается, что Стокгольм ей нравится своим комфортом: здесь безопасно, развит общественный транспорт и кругом приятные, скромные, хоть и малоразговорчивые люди: — Видно, что в городе многое сделано для его жителей. Есть, например, соответствующая инфраструктура для инвалидов, поэтому люди могут самостоятельно выезжать на прогулки.
В России я что-то как-то не замечала подобного, и это грустно.
Официальный сайт Налоговой службы Швеции — на русском языке Налоги вычитаются из зарплаты. Раз в год приходит декларация, которую можно подписать с помощью электронной подписи через мобильное приложение. Если вы сдаете домик или у вас дополнительный бизнес, декларацию придется дополнить. Все платят налоги в свое графство и коммуну — муниципалитет. Они везде разные. Верующие платят еще церковный сбор.
Есть еще так называемая плата за погребение — на случай вашей смерти. Налог покрывает уход за кладбищем, услуги по кремации и захоронению. Но, например, гроб и прочую похоронную атрибутику родственники покойного оплачивают сами. Я плачу еще налог на машину. Он не включен в декларацию, и мне просто приходит счет. Налог зависит от размера машины и от того, сколько углекислого газа она выбрасывает. Но слышала, что скоро этот налог повысится.
На электрокары налог меньше, ведь они не выбрасывают углекислый газ. Но сколько точно, я не знаю. Дополнительные взносы делает работодатель. При поиске работы зарплата обсуждается уже за вычетом этих взносов. В Швеции есть и налоговые вычеты. Раньше я получала вычет за поездки на машине , потому что она экономила мне больше часа в одну сторону, когда я ехала на работу. Например, если у вас делают ремонт или чинят бытовую технику.
Наличными в Швеции почти не пользуются. Даже в киосках с мороженым и кофе их не принимают. Во многих магазинах вообще нет касс для оплаты наличными. А в супермаркете у моего дома такая всего одна, зато есть 20 терминалов, чтобы самостоятельно отсканировать товары и оплатить их картой. Наличными можно заплатить только в ресторанах и больших магазинах одежды, и то не во всех. Везде платят картой или через специальные бесплатные приложения. Дебетовые карты в Швеции невыгодные.
А чтобы снять деньги в другой стране, нужно платить комиссию. Так что я перешла на кредитку Bank Norwegian: она бесплатная и с нее можно без комиссии снимать деньги где угодно. А еще по ней есть дополнительная страховка в путешествиях на случай отмены или задержки рейса. Кэшбэк в этом банке можно тратить только на авиабилеты или комплексные туры от Norwegian Airlines. Пополняю эту кредитку из мобильного приложения моего банка. Я пользуюсь приложениями Swish и Klarna. К первому привязан мой зарплатный счет в Swedbank.
Чтобы перевести кому-то деньги, нужно ввести номер телефона получателя, и они спишутся со счета. Через Swish собирают на подарок коллеге, продают подержанные вещи, покупают кофе на фестивале и даже скидываются на оплату счета в ресторане.
В Швеции все говорят на отличном английском, в IT-сфере для работы английского тоже будет достаточно. Но изучение шведского даст возможность погрузиться в культуру и повысить возможности на профессиональную реализацию в другой области. Во-вторых, партнер может зарегистрироваться в системе Jobspranget. Это специальный сервис, который предоставляет стажировки для иностранных специалистов, что значительно упрощает вход в сообщество профессионалов в Швеции. Также существует специальный сайт с вакансиями , которые подойдут тем, кто только что переехал.
Помимо этого, в Швеции развито русское профессиональное сообщество «Наш митап». Его участники очень дружные, помогают друг другу с работой и нетворкингом. Родительство, детские сады и школы Для семей, у которых есть дети, или которые задумываются о детях, эта страна может стать идеальным местом для жизни. Шведы с уважением относятся к каждому человеку независимо от возраста, поэтому в садиках и школах с мнением ребенка будут считаться, давая ему свободу и прививая ответственное отношение к себе и другим. Родители могут поделить отпуск по своему усмотрению, но каждый должен провести с младенцем не менее трех месяцев. В Швеции также заботятся о молодых матерях, стараясь предотвратить послеродовую депрессию: до рождения ребенка можно сходить на курсы для молодых родителей. После рождения ребенка врачи заботятся о здоровье не только младенца, но и мамы, узнавая на приеме о ее эмоциональном состоянии.
Супруг также имеет возможность провести с мамой и новорожденным ребенком две недели сразу после рождения малыша. Средняя стоимость детского сада и продленного дня в школе составляет 800 крон в месяц, при этом пособие на ребенка около 1100 крон. Медицина до 20 лет бесплатна, включая стоматологию. Ребенок сможет посещать развивающие кружки, музыкальную школу, спортивные секции, логопеда, причем родителям это не будет ничего стоить. Культура и экология Шведское общество действительно довольно закрытое. Несмотря на большое количество мигрантов и космополитичный характер Стокгольма, сами шведы с трудом пускают в свой мир иностранцев. Поэтому нужно самостоятельно искать возможности для социализации вне работы.
Такими местами могут стать спортивные клубы, в том числе залы единоборств, которые тут очень развиты. Шведское счастье выглядит сдержанно. Люди не считают нужным выделяться, здесь никто не считает себя лучше остальных. Такое отношение поддерживается на уровне государства, начиная с детского сада. Девочки воспитываются в лучших традициях Пеппи Длинныйчулок: тут не услышишь фраз вроде «девочкам надо уступать», «что ты плачешь, как девчонка».