Интерфакс: Суд в Кушве (Свердловская область) вынес обвинительный приговор бывшему директору местного кирпичного завода по делу о гибели 15-летнего подростка на предприятии. Актуальные новости Кушвы — все новости по теме на сайте издания Шахтер тагильского ВГОКа найден мертвым в Кушве. Губернатора Свердловской области Евгения Куйвашева привлекли к судебному разбирательству.
Губернатор Куйвашев стал участником судебного разбирательства
Согласно материалам дела, комитет по управлению муниципальным имуществом Кушвинского городского округа обратился в суд с иском к челябинскому производственному коммерческому предприятию. Истец требует обязать ответчика выполнять условия, предусмотренные концессионным соглашением. Иск был подан ещё в 2022 году.
Из-за полученных травм пострадавшая погибла. Как отметила старший помощник прокурора Свердловской области Марина Канатова, во время процесса подсудимый свою вину не признавал и последовательно выстраивал версию о противоправном поведении самой потерпевшей и соблюдении им скоростного режима. Приговор еще не вступил в законную силу и может быть обжалован.
Прокурор Ермаков А. Суд, принимая во внимание доводы сторон, исследовав письменные материалы дела, оценив относимость, допустимость и достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, приходит к следующим выводам. Условия и порядок принудительного исполнения судебных актов в Российской Федерации определяются Федеральным законом от 02. В соответствии со статьей 2 Федерального закона от 02. Статьей 30 Закона «Об исполнительном производстве» установлено, что судебный пристав-исполнитель возбуждает исполнительное производство на основании исполнительного документа по заявлению взыскателя, если иное не установлено настоящим Федеральным законом ч.
Если исполнительный документ впервые поступил в службу судебных приставов, то судебный пристав-исполнитель в постановлении о возбуждении исполнительного производства устанавливает срок для добровольного исполнения должником содержащихся в исполнительном документе требований и предупреждает должника о принудительном исполнении указанных требований по истечении срока для добровольного исполнения с взысканием с него исполнительского сбора и расходов по совершению исполнительных действий, предусмотренных ст. Срок для добровольного исполнения составляет пять дней со дня получения должником постановления о возбуждении исполнительного производства, если иное не установлено настоящим Федеральным законом ч. Копия постановления судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства не позднее дня, следующего за днем вынесения указанного постановления, направляется взыскателю, должнику, а также в суд, другой орган или должностному лицу, выдавшим исполнительный документ ч. Согласно ст. Исполнительский сбор зачисляется в федеральный бюджет ч. Исполнительский сбор устанавливается судебным приставом-исполнителем по истечении срока, указанного в части 1 настоящей статьи, если должник не представил судебному приставу-исполнителю доказательств того, что исполнение было невозможным вследствие непреодолимой силы, то есть чрезвычайных и непредотвратимых при данных условиях обстоятельств. Постановление судебного пристава-исполнителя о взыскании исполнительского сбора утверждается старшим судебным приставом ч. Частью 1 ст. Уведомление должника о возбуждении в отношении него исполнительного производства является основным доказательством наличия его вины в неисполнении требований исполнительного документа, в том числе в добровольном порядке, и основанием для применения штрафной санкции - взыскания исполнительского сбора. При этом, оценка извещения должника об исполнительных действиях не должна носить формальный характер, иное может привести к злоупотреблениям, как со стороны недобросовестного должника, так и со стороны государственного органа, осуществляющего исполнительные действия.
Следовательно, основанием для взыскания исполнительского сбора является наличие одновременно двух условий: невыполнение должником требований исполнительного документа в срок, установленный судебным приставом-исполнителем для его добровольного исполнения, и отсутствие у должника уважительных причин для такого неисполнения. По смыслу приведенных норм освобождение должника от взыскания исполнительского сбора должно быть связано с отсутствием его вины в неисполнении в добровольном порядке требований исполнительного документа в установленные сроки.
На пересечении улиц Майданова и Красноармейской он сбил пенсионерку, от полученных травм пострадавшая скончалась. Полицейский свою вину не признал — женщина, по его словам, переходила проезжую часть в неположенном месте на неосвещённом участке дороги. Проверки по данном эпизоду следственные органы проводили больше года и четыре раза отказывали семье погибшей в возбуждении уголовного дела, однако прокуратура в ответ отменяла данные решения кушвинского следственного отдела.
В 2020 году дело всё же возбудили.
Куйвашева позвали в суд. Скрин
По мнению сестры и матери погибшего, следователь расследовал дело поверхностно, не углубляясь в детали. Получать доступ к эксклюзивным и не только новостям «Вечерних ведомостей» быстрее можно, подписавшись на нас в сервисах «Яндекс. Новости» и «Google Новости».
В ходе прокурорской проверки было установлено, что депутат нарушил антикоррупционное законодательство, внеся недостоверные сведения касательно своего дохода и заработка супруги. Скрыта была информация о получении им и его женой дивидендов от участия в деятельности юридического лица, а также сведения о счетах в банке.
Строителей, 11. Уважаемый граждане! Обращаем ваше внимание, что данная страница не предназначена для подачи обращений, заявлений граждан и организаций в соответствии с Федеральным законом от 02.
В результате ребёнок упал на землю с высоты порядка 5 метров, получив травмы головы и туловища. Мальчик был доставлен в больницу, где врачи оказали ему медицинскую помощь сейчас ребёнок уже выписан из больницы.
В ходе расследования уголовного дела проведён осмотр места происшествия, допрошен ряд свидетелей, назначены и проведены необходимые экспертизы.
В Кушве по иску прокурора инвалиду предоставлена благоустроенная квартира
Первоуральский городской суд Свердловской области отправил под стражу бывшего вице-мэра и экс-начальника местного «Водоканала» Артура Гузаирова, задержанного за превышение должностных полномочий (п. «в» ч. 3 ст. 286 УК РФ). Как передает корреспондент «» из зала суда, водитель бывшего свердловского губернатора Дмитрий Черкасов признан виновным в ДТП и получил наказание в виде двух лет лишения свободы условно, с испытательным сроком два года. Новости из рубрики Происшествия Кушвы и Свердловской области.
Кушвинский городской суд Свердловской области
В Кушвинский городской суд направлено уголовное дело о покушении на убийство малолетнего ребёнка. Новости Кушвинского городского новости города Кушва (Свердловская область) всегда поможет Вам быть в курсе последних событий происходящих в городе Кушва и населенных пунктов входящих в Кушвинский городской округ. на должность судьи Новоуральского городского суда Свердловской области. Суд: Кушвинский городской суд Свердловской области. Судья: Мальцева В.В.: Результат.
Суд озадачил депутатов Кушвы вторым сити-менеджером
Банковские мошенники из Кушвы наказаны. Сегодня закончился громкий судебный процесс по делу Галины Трегубовой и её подельника Павла Никитина. Кушвинский городской суд Свердловской области. в самой полной ленте городских новостей Кушвы сегодня. Губернатора Свердловской области Евгения Куйвашева привлекли к судебному разбирательству. Кушвинский городской суд, с учётом мнения государственного обвинителя, назначил виновной наказание в виде 3 лет 15 дней лишения свободы с отбыванием в исправительной колонии общего режима. Кушвинский городской суд вынес приговор бывшему начальнику кушвинского ГИБДД, устроившему смертельное ДТП.
Суд озадачил депутатов Кушвы вторым сити-менеджером
Специальных помещений не было, только подсобное помещение без дверей, где находились лицевые счета. Она являлась бухгалтером по начислению заработной платы, а также занималась отчетностью в пенсионный фонд, фонд социального страхования. Ее непосредственным руководителем являлась главный бухгалтер Ионова О. В основном она общалась с отделом труда, плановым отделом, бухгалтерией, нормировщиками, табельщиками. Когда завод находился на простое, они работали в начале или в конце месяца. Выходя на работу, обнаруживала, что ее стол завален документами, кто принес, не интересовалась, делала свою работу, поскольку сроки отчетности никто не отменял. Сверхурочные им не положены были, она считала зарплату, распечатывала расчетные листки, отдавала табельщикам, нормировщикам, они все проверяли. Все начисления заработной платы она осуществляла по документам: приказам, табелям.
Приказы поступали к ней в бумажном виде в виде копий, иногда поступали в оригинале. Кто печатал приказы она не знает, либо тот, кто приносил, либо секретарь, либо они уже лежали на ее столе. Подсудимый Ионова О. С Ионовой О. Имело место перечисление денежных средств на карту ее умершей мамы. К ней подошла Бессонова Н. Перечисление имело место только один раз, больше этой картой никто не пользовался.
Аудиторские проверки на предприятии проходили каждый год, Ионова О. От дальнейшей дачи показания, в том числе ответов на вопросы иных участников процесса, подсудимая Серова Т. Несмотря на непризнание своей вины, вина подсудимых полностью подтверждается совокупностью имеющихся в деле и исследованных в судебном заседании доказательств. ГГГГ по 21. Сотрудников контрольно-ревизионного управления и службы безопасности направили в г. Кушву для проверки. В ходе проверки они изъяли первичные документы, запросили в банках выписки и стали проверять организации, которым перечислялись деньги, узнали куда оплачивали сантехнику, которую доставили по адресу Бессоновой Н.
Неправомерное начисление заработной платы выявили по выпискам из банка, в которых выделялись три фамилии подсудимых. При сравнительном анализе начисленной заработной платы, согласно расчетных листков, с суммами, перечисленными в банк, выявлена разница между перечисленными по реестру заработной платы суммами заработной платы должностными окладами и суммами начисленной заработной платы должностными окладами в отношении работников Бессоновой Н. В ходе проверки бухгалтерии с четырех рабочих компьютеров Бессоновой Н. В ходе проведения проверки комиссией было установлено, что пароль для подтверждения ЭЦП был только у Бессоновой Н. На момент возложения обязанностей по работе с безналичными платежами Бессонова Н. При разговоре с Бессоновой Н. В ходе разговора Бессонова Н.
В личных беседах Бессонова Н. Когда официально получили объяснения от подсудимых, то они ничего не признавали. Помимо этого он разговаривал с Ионовой О. Впоследствии записи были переданы следователю. Гражданские иски, заявленные к каждой подсудимой, он поддерживает, до конца судебного следствия ими будут представлены расчеты и уточнены исковые требования. В ее должностные обязанности входит: внутренний аудит и внутренний контроль предприятия. ГГГГ была назначена проверка.
ГГГГ и в дальнейшем весь 2016 год осуществляли проверку. Также в предмет проверки входило перечисление денежных средств, наличие договорных отношений с контрагентами, также проверяли заработную плату, наличие бухгалтерских документов за период с 2013 года по 2015 год. Главным бухгалтером на тот момент являлась Ионова О. Бухгалтер Серова Т. Первоначально она составляла расчетные листы «ласточки» , распечатывала их, выдавала сотрудникам, второй экземпляр подшивала в личную карточку сотрудника. После этого в электронном виде формировала реестр на перечисление денежных средств, а главный бухгалтер Ионова О. После этого реестр в электронном виде должен направляться в банк на электронную почту сотруднику банка.
Согласно правилам бухгалтерского учета данный реестр должен копироваться на бумажный носитель, после чего главный бухгалтер и директор должны проверить и утвердить данный реестр, данные реестры должны храниться в бухгалтерии 3 года. При сравнительном анализе начисленной заработной платы согласно расчетным листкам с суммами, перечисленными в банк, была выявлено необоснованное получение завышенной заработной платы работниками Бессоновой Н. Сумма заработной платы каждому работнику в реестре, который отдавался руководителю, была правильной, а итог изменен, поэтому чтобы выявить это, директор должен был сложить все суммы. В ходе проверки было выявлено, что реестры для перечисления в банк не соответствуют реестрам, которые были подшиты бухгалтером Серовой Т. Реестры, которые подшиты Серовой Т. Н пофамильные, суммы стояли правильные, реестр и выписка из банка не соответствовали расчетным листкам, а также не соответствовали программе и не соответствовали реестрам, которые были подшиты. Как установлено в ходе проверки, бухгалтер Серова Т.
При этом суммы заработной платы работникам по строкам соответствовали расчетным листам. После проверки реестра директором, Серова Т. Сумма «итого» оставалась первоначальной, но уже совпадала при суммировании строк начислений по сотрудникам. После этого финансовый директор Бессонова Н. В должностные обязанности главного бухгалтера Ионовой О. Без ведома Ионовой О. До ДД.
На время отсутствия Бессоновой Н. Приказ, на основании которого Бессонова Н. На момент проверки должностная инструкция Бессоновой Н. Повешенные перечисления заработной платы были выявлены у Серовой Т. Приказы о премировании за каждый месяц были зарегистрированы в журнале, и они были все за подписью директора. В отсутствие приказов о премировании получение повышенной заработной платы невозможно. Устно отдать приказ о начислении премии нельзя.
Осуществление платежей в системе Интернет Банк возможно только при наличии двух паролей и знания данной программы. Постороннему лицу, без вышеперечисленных обстоятельств осуществить перевод денежных средств невозможно. Наличие обязанности по осуществлению безналичных расчетов у Бессоновой Н. ГГГГ по Реестру заработной платы, суммами заработной платы должностными окладами и суммами начисленной заработной платы должностными окладами в отношении работников Бессоновой Н. ГГГГ, дополнения и изменения к трудовому договору переводе на другую должность, изменении оклада, оформлены доверенности от ДД. ГГГГ на право подписания от имени руководителя документов, связанных с финансово-хозяйственной деятельностью Общества, бухгалтерской отчетностью; подпись Бессоновой Н. В отношении заместителя директора по экономике и финансам Бессоновой Н.
Обстоятельства, исключающие материальную ответственность Бессоновой Н. Помимо необоснованной выплаты повышенной заработной платы сотрудникам Бессоновой Н. Допрашивали ее в период проверки, но она длилась в течение года, они постепенно находили дополнительные документы, находили те, которые были спрятаны, также находили документы в архиве. В феврале 2016 года весь их контрольно-ревизионный отдел вызвали в г. При этом, часть журналов - ордеров нашли в компьютере, часть документов отсутствовала по неизвестной причине, например, все папки с выписками из банка не предоставили, они сами запросили их в банке. Проверили документы по заработной плате, в которых перечисление денежных средств не соответствовало первичной документации, подшитой в личной карточке сотрудника. Первичные документы сравнивали со штатным расписанием, приказами на доплату и расчетными листками, по которым по окончании месяца закрывается заработная плата.
Один расчетный лист выдавался на руки сотруднику, второй подшивался в личную карточку сотрудника, при этом итоговая сумма не совпадала с реестром по заработной плате. Данная форма журнала является синтаксической, полностью должна соответствовать первичным документам. В ходе проверки также было установлено, что имеет место расхождения по заработной плате в отношении Бессоновой Н. Факт смерти был, подняли расчетные листки, было выплачено полностью на погребение, а потом еще 227 000 рублей перечислено умершему человеку. На компьютере, который стоял в кабинете, где проводили проверку, нашли файлы с закодированной информацией, из этих реестров сумма была увеличена в несколько раз и соответствовала той, которую перечисляли в банк. Закодированные файлы они обнаружили при помощи программиста. Вся информация с компьютера была удалена, они стали устанавливать возвратные даты и стали появляться документы на последнюю дату сохранения.
В ходе проверки установлено, что компьютер стоял в кабинете Бессоновой Н. Все финансовые операции осуществлялись только Бессоновой Н. Преимущества данной программы заключается в том, что бухгалтерский учет становится прозрачным, каждую операцию можно проверить путем проверки первичных документов. В 2013 году им удалось ввести программу «1С УПП» по заработной плате и кадрам, но впоследствии расчет в данной программе по неизвестным ей причинам был прекращен. В остальной части программу «1С УПП» ввести не удалось по техническим причинам.. Они составлялись в электронном виде и являлись внутренними документами. Она официально запрашивала перед проверкой программу «1С Предприятие», запрашиваемая информация ей была предоставлена один раз, в какой месяц это было, она не помнит, в последующие командировки под разными предлогами данной базы ей не предоставляли, в июле 2014 года не представили по причине отсутствия программиста, последний раз просила в декабре 2014 года, также не предоставили, поскольку программист находился на больничном.
Как главный бухгалтер Ионова О. Ежемесячно предоставляла бухгалтерский баланс, в котором отражались остатки по счетам учета: денег в кассе, на расчетном счете, товарно-материальных ценностей, дебиторской и кредиторской задолженности, кредитов, займов и других обязательств перед бюджетом, сотрудниками, внебюджетными фондами. Кроме того, на балансе отражался размер нераспределенной прибыли предприятия и уставный капитал. Ежемесячно Ионова О. Ежеквартально той предоставлялась декларация о налогах на прибыль и НДС, расшифровывались прочие доходы и расходы, а также дебиторская и кредиторская задолженность. В связи с большим количеством первичных бухгалтерских документов Ионова О. Главный бухгалтер обязан осуществлять контроль за всеми бухгалтерами, которые находятся в ее подчинении, в том числе контроль за правильностью начисления заработной платы, в случае обнаружения у работника завышенной заработной платы, должен сообщить руководству.
В 2015 году не было ни одного прибыльного месяца, сократились заказы, сократилось производство, проведено сокращение работников, завод выведен на простой. Когда разговаривала с Ионовой О. Причины простоя должно анализировать руководство предприятия, убытки — финансисты, главный бухгалтер, который также отвечает за сохранность имущества предприятия. При таких условиях не анализировать расходы невозможно, чем и должны были заниматься главный бухгалтер Ионова О. Расчетные листки с указанием начисленной и перечисленной заработной платой получали все сотрудники завода. В случае если сумма, указанная в расчетном листке не соответствовала той, что перечислена на карточный счет, сотрудник должен был поинтересоваться о происхождении денег. Количество расчетных листков не могло превышать одного листка в месяц.
При неправильном начислении денежных средств, выдавался новый расчетный листок - уточненный, с общей суммой начислений. При проведении электронных платежей используется ЭЦП, документы оформляются через программу «Клиент Банк», соответственно формируется платежный документ, реестр, за подписью руководителя и главного бухгалтера. В каждом банке свои тонкости, особенности, когда сотрудник предприятия получает электронные ключи, устанавливается программа «Клиент Банк», с ним проводится обучение сотрудниками банка. Не владея такими навыками, сформировать платежное поручение и осуществить платеж невозможно. Лично он в ежегодном режиме принимал участие в утверждении годового бюджета расхода и доходов и в ежемесячном режиме бюджета движения денежных средств БДДС , в отчете об исполнении. На заседания комиссии по утверждению годового плана они смотрели конкретно бюджет расходов, доходов, какой финансовый результат получается, устраивает или нет, увеличивать производство или снижать затраты, по его итогам утверждался финансовый результат. На заседаниях бюджетного комитета, по его результатам составлялся протокол об утверждении бюджета на год, иногда бюджет корректировался.
В части месячного движение денежных средств — план составляется на месяц и главная задача бюджета денежных средств на месяц — это ликвидность предприятия, чтобы хватило денег на оплату по обязательным платежам, это налоги и заработная плата. План утверждался на месяц, и по статьям утвержденные суммы поступали несколько раз в месяц в электронном виде. Электронные реестры на проведение платежей ими анализировались на предмет не превышения утвержденного на начало месяца бюджета денежных средств. Эти реестры приходили к ним в электронном виде с электронного адреса Бессоновой Н. У него не вызывало никаких подозрений в части исполнения бюджета, поскольку все было хорошо, превышений не было, все платежи ложились в рамки установленного ранее в начале месяца лимита расходов. В конце месяца получали сводные реестры по осуществленным платежам. Позднее выяснило, что это не соответствовало фактической реальности, но он не мог знать об этом.
В тот момент, когда эти действия совершались, у них это не вызывало никаких сомнений. Отклонения имели место, но периодически на это находились объяснения. Пояснения давались, они удовлетворяли комиссию. Сигнал подтвердился. Позже была организована проверка, тогда было установлено расхождение, поэтому было решено провести детальную и документальную проверку. Все, что он узнал о расхождениях, выявленных в ходе проводимой проверки, он узнал из акта проведенной проверки, но он лично не выезжал на предприятие. Указанный акт находится в материалах дела, он с ним ознакомился в 2016 году, помнит самые общие моменты, но он не является источником этого акта, название контрагентов, которые были перечислены в этом акте, он не помнит.
Из результатов проверки он увидел, что общая сумма по заработной плате не превышала установленных лимитов ни по году, ни по месяцу, но когда ими были запрошены данные из банка о фактическом перечислении, выявлены расхождения между внутренним учетом и той информацией, которая доводилась до них и соответствовала ли она реестрам, расхождения выявились, кто-то получал больше, чем нужно. В системе было видно, что начислена определенная сумма, а на руки Бессонова Н. Ему известно из результатов проверки, что общая сумма излишне выплаченных денежных средств составляет более 5 000 000 рублей. При этом фонд оплаты труда превышен не был. Никаких документов о том, что имела место официальная выплата премирования, не было. Полагает, что перечисление завышенной заработной платы не повлекло превышения фонда оплаты труда в связи с завышением планового фонда оплаты труда в бюджете доходов и расходов за счет имеющихся вакансий, месячный бюджет движения денежных средств был также завышен, но не противоречил утвержденным параметрам бюджета расходов и доходов. Непосредственно в ее должностные обязанности входит составление бюджета доходов и расходов, движение денежных средств, составление консолидированных бюджетов, ежемесячный бюджет движения денежных средств.
Ежемесячно в начале текущего месяца проходило заседание бюджетного комитета, предприятия предоставляли бюджет движения денежных средств с учетом потребности. Данный отчет приходил с электронной почты Бессоновой Н.
Малыш упал с высоты около пяти метров. Как уточнили в прокуратуре, он получил закрытую черепно-мозговую травму, ссадины. Сейчас мальчик выписан из больницы, его жизни ничего не угрожает.
В результате наезда пострадавшая скончалась. Однако гособвинитель опроверг доводы подсудимого заключением судебных автотехнических и видеотехнических экспертиз и показаниями свидетелей.
В декабре зарплата за ноябрь 2013 года: Бессоновой Н. В январе 2014 года зарплата за декабрь 2013 года : Бессоновой Н. Итого за указанный период 2013 года были незаконно зачислены и, тем самым, похищены денежные средства, которые в действительности им не полагались: Бессоновой Н.
В феврале зарплата за январь 2014 года: Бессоновой Н. В июнь зарплата за май 2014 года: Бессоновой Н. В июле зарплата за июнь 2014 года: Бессоновой Н. В августе зарплата за июль 2014 года: Бессоновой Н. В сентябре зарплата за август 2014 года: Бессоновой Н. В октябре зарплата за сентябрь 2014 года: Бессоновой Н.
В ноябре зарплата за октябрь 2014 года: Бессоновой Н. В декабре зарплата за ноябрь 2014 года: Бессоновой Н. В январе 2015 года зарплата за декабрь 2014 года : Бессоновой Н. При этом в период с марта по май 2014 года включительно, на банковские карты Бессоновой Н. В апреле за март 2014 года: Бессоновой Н. В мае за апрель 2014 года: Бессоновой Н.
В ноябре за октябрь 2014 года: Серовой Т. Итого, за 2014 год, учитывая все суммы выплат заработной платы, произведенных на расчетные счета Бессоновой Н. В феврале зарплата за январь 2015 года: Бессоновой Н. В март зарплата за февраль 2015 года: Бессоновой Н. В апрель зарплата за март 2015 года: Бессоновой Н. В мае зарплата за апрель 2015 года: Ионовой О.
В июне зарплата за май 2015 года: Бессоновой Н. В сентябре зарплата за август 2015 года: Бессоновой Н. В октябре зарплата за сентябрь 2015 года: Бессоновой Н. В декабре зарплата за ноябрь 2015 года: Бессоновой Н. В январе 2016 года зарплата за декабрь 2015 года : Бессоновой Н. При этом в период с июля по октябрь 2015 года, включительно, на банковские карты Бессоновой Н.
В августе за июль 2015 года: Бессоновой Н. В сентябре за август 2015 года: Ионовой О. В октябре за сентябрь 2015 года: Ионовой О. Итого, за 2015 год, учитывая все суммы выплат заработной платы, произведенных на расчетные счета Бессоновой Н. Помимо этого, Серова Т. Таким образом, Ионова О.
Так, в период времени до ДД. В целях реализации своего преступного умысла, действуя из корыстных побуждений, Бессонова Н. Торговый представитель, будучи не осведомленной о преступных намерениях Бессоновой Н. На основании полученной заявки, торговый представитель передала Бессоновой Н. Спустя некоторое время, Бессонова Н. В период с ДД.
ГГГГ на сумму 24 974 рубля 43 копейки. На основании полученной заявки торговый представитель передала Бессоновой Н. ГГГГ на сумму 18 492 рубля 41 копейку. Всего, в период с ДД. Кроме того, у Бессоновой Н. В соответствии с полученной доверенностью ДД.
Таким образом, ДД. Подсудимая Бессонова Н. Приказы не подшивались в папку, чтобы не афишировать денежное вознаграждение других работников предприятия. Повышенная заработная плата в виде премии при формировании бюджета доходов и расходов указывалась таким образом, чтобы это не вызывало сомнения у Управляющей компании, то есть руководством ставились задачи формирования расходной части бюджета таким образом, чтобы финансовый результат оправдывал ожидания руководства Управляющей компании. При расшифровке расходной части бюджета не должны возникать дополнительные вопросы, поскольку выполнение поставленных задач характеризовало положительную деятельность предприятия и руководства в целом. Руководство с периодичностью несло расходы в своих целях и нуждах, в частности, строительные расходы, был ремонт кровли, который был закрыт документально, а на сам деле ремонта не было, либо он был произведен частично, в связи с чем должна была возникнуть проверка выполненных работ, проверяться документация, локально-сметные расчеты, которые были ею составлены с искажениями по просьбе руководства, то есть работы были проведены на малые суммы, а в документах суммы стояли больше.
При этом руководством ею было предложено оформить документацию таким образом, чтобы данная сумма не «засветилась», и у Управляющей компании не возникли вопросы. Она признает периоды и суммы полученной ею заработной платы, указанные в обвинении. В общем отделе приказы о премировании не должны были храниться, поскольку данные приказы не афишировались, они сразу же относились в бухгалтерию. У бухгалтера по заработной плате имелась папка-скоросшиватель, и они подшивались и хранились в этой папке. Они встречали аудиторов, садили их в отдельный кабинет, по списку выдавали им необходимую документацию. Претензии к бухгалтерскому учету были, но незначительные, все вопросы решались в процессе.
Ключ от ЭЦП был заведен программным обеспечением в компьютере, а для работы использовался токен-ключ - это флешкарта, на которую при совершении операции приходит код доступа к программе. Токен-ключ хранился на столе, бухгалтер сможет набрать платежное поручение со счета на оплату, токен-ключ для подтверждения кода сопровождается нажатием кнопки, приходит код для подтверждения и платежное поручение уходит на оплату, все довольно просто. Это можно было подтвердить расчетными листками, но она их не сохранила, а в имеющихся в материалах дела расчетных листках удержания не указаны. Она поняла, что он не хочет показывать адрес предприятия, а для нее не составляло труда указать адрес своих родителей, поскольку ранее он просил ее о каких-то вещах. От дальнейшей дачи показаний, в том числе ответов на вопросы иных участников процесса, подсудимая Бессонова Н. Подсудимая Ионова О.
В ее должностные обязанности входило: составление бухгалтерской отчетности и предоставления сведений в Управляющую компанию и другие контролирующие органы, других должностных функции у нее не было. Затем ей вменили в обязанность составление налогового учета и деклараций по налоговой прибыли. Должностную инструкцию ФИО114 разрабатывал под себя. Постепенно у нее стала повышаться заработная плата, поэтому указания руководства она стала выполнять спокойно, без лишних вопросов. На заводе существовало два отдела: отдел труда и заработной платы и планово-экономический отдел, они курировали начисление заработной платы, все вопросы, связанные с заработной платой. Она работала с налоговыми и внебюджетными фондами, заработной платой она не занималась, работу Серовой Т.
Любая подпись главного бухгалтера предусматривает в дальнейшем подписание этих документов директором предприятия. Банк перестал требовать, и они прекратили их подписывать. Ей ежемесячно на подпись реестры никто не приносил. Расчетные листки он брала и только сверяла отработанные часы, а суммы из расчетных листков и фактически перечисленные суммы не сверяла. С Бессоновой Н. Когда она пришла на завод, работники бухгалтерии объявили ей бойкот, так как убрали их главного бухгалтера и поставили человека с улицы, ей приходилось общаться с Бессоновой Н.
С Серовой Т. Получение завышенной заработной платы в суммах, указанных в обвинительном заключении, она не отрицает. С приказами их никогда не знакомили. Приказов о выплате повышенных премий она никогда не видела, но поскольку Серова Т. Она ей доверяла и никогда не спрашивала на основании чего ей начисляют такую премию. Она владела ситуацией, какие премиальные по итогам годовых получает руководство, у нее не возникало вопросов, почему у нее повышенная премия, поскольку у руководства она также была в повышенном размере.
Но ежемесячно получать премию лучше, чем ежегодно в большой сумме, поскольку это сложнее скрыть при повышенном фонде заработной платы, ежемесячно проще для себестоимости. Копии приказов должны были быть у Серовой Т. Они получали премиальные за «красивую» отчетность, которую предоставляла Бессонова Н. Эта отчетность должна совпадать с бухгалтерской отчетностью, цифры должны совпадать, если этого не происходило, то появлялись вопросы у Управляющей компании. Бухгалтерская отчетность она не искаженная, она просто принимала красивый вид, чтобы было меньше вопросов, чтобы руководство получало свою премию, чтобы она закрывала глаза на многие вещи. У нее была повышенная заработная плата, чтобы она не совала свой нос и не задавала лишних вопросов.
Налоги уплачивались с фонда заработной платы, когда проверка приходит, она берет расшифровки перечисления заработной платы из банка, смотрят какие суммы налогов уплачены, у кого повышенная заработная плата, если сумма заработной платы превышает 500 000 рублей в год, то налог уплачивался в меньшем размере с фонда заработной платы. На предприятии были списки сотрудников, которые получали повышенную заработную плату. При проведении проверки пенсионный фонд проверял период по заработной плате за три года, налоговые, аудиторские проверки каждый год проводились, даже были и два раза года, все заключения по проводимым проверкам находились на предприятии. При подписании договора с контрагентами на задней стороне договора указывались лица, которые должны согласовать его, была и ее подпись, у каждого был свой момент, за которым он следил при подписании договора, она подпись ставила за то, чтобы в договоре стояли правильные банковские реквизиты. Она имеет отношение только к бухгалтерскому учету, все, что связано с финансовыми потоками и перечислением денежных средств и связно с деньгами, то ее к этому не подпускали. Подсудимая Серова Т.
Специальных помещений не было, только подсобное помещение без дверей, где находились лицевые счета. Она являлась бухгалтером по начислению заработной платы, а также занималась отчетностью в пенсионный фонд, фонд социального страхования. Ее непосредственным руководителем являлась главный бухгалтер Ионова О. В основном она общалась с отделом труда, плановым отделом, бухгалтерией, нормировщиками, табельщиками. Когда завод находился на простое, они работали в начале или в конце месяца. Выходя на работу, обнаруживала, что ее стол завален документами, кто принес, не интересовалась, делала свою работу, поскольку сроки отчетности никто не отменял.
Сверхурочные им не положены были, она считала зарплату, распечатывала расчетные листки, отдавала табельщикам, нормировщикам, они все проверяли. Все начисления заработной платы она осуществляла по документам: приказам, табелям. Приказы поступали к ней в бумажном виде в виде копий, иногда поступали в оригинале. Кто печатал приказы она не знает, либо тот, кто приносил, либо секретарь, либо они уже лежали на ее столе. Подсудимый Ионова О. С Ионовой О.
Имело место перечисление денежных средств на карту ее умершей мамы. К ней подошла Бессонова Н. Перечисление имело место только один раз, больше этой картой никто не пользовался. Аудиторские проверки на предприятии проходили каждый год, Ионова О. От дальнейшей дачи показания, в том числе ответов на вопросы иных участников процесса, подсудимая Серова Т. Несмотря на непризнание своей вины, вина подсудимых полностью подтверждается совокупностью имеющихся в деле и исследованных в судебном заседании доказательств.
ГГГГ по 21. Сотрудников контрольно-ревизионного управления и службы безопасности направили в г. Кушву для проверки. В ходе проверки они изъяли первичные документы, запросили в банках выписки и стали проверять организации, которым перечислялись деньги, узнали куда оплачивали сантехнику, которую доставили по адресу Бессоновой Н. Неправомерное начисление заработной платы выявили по выпискам из банка, в которых выделялись три фамилии подсудимых. При сравнительном анализе начисленной заработной платы, согласно расчетных листков, с суммами, перечисленными в банк, выявлена разница между перечисленными по реестру заработной платы суммами заработной платы должностными окладами и суммами начисленной заработной платы должностными окладами в отношении работников Бессоновой Н.
В ходе проверки бухгалтерии с четырех рабочих компьютеров Бессоновой Н. В ходе проведения проверки комиссией было установлено, что пароль для подтверждения ЭЦП был только у Бессоновой Н. На момент возложения обязанностей по работе с безналичными платежами Бессонова Н. При разговоре с Бессоновой Н. В ходе разговора Бессонова Н. В личных беседах Бессонова Н.
Когда официально получили объяснения от подсудимых, то они ничего не признавали. Помимо этого он разговаривал с Ионовой О. Впоследствии записи были переданы следователю. Гражданские иски, заявленные к каждой подсудимой, он поддерживает, до конца судебного следствия ими будут представлены расчеты и уточнены исковые требования. В ее должностные обязанности входит: внутренний аудит и внутренний контроль предприятия. ГГГГ была назначена проверка.
ГГГГ и в дальнейшем весь 2016 год осуществляли проверку. Также в предмет проверки входило перечисление денежных средств, наличие договорных отношений с контрагентами, также проверяли заработную плату, наличие бухгалтерских документов за период с 2013 года по 2015 год. Главным бухгалтером на тот момент являлась Ионова О. Бухгалтер Серова Т. Первоначально она составляла расчетные листы «ласточки» , распечатывала их, выдавала сотрудникам, второй экземпляр подшивала в личную карточку сотрудника. После этого в электронном виде формировала реестр на перечисление денежных средств, а главный бухгалтер Ионова О.
После этого реестр в электронном виде должен направляться в банк на электронную почту сотруднику банка.
Свердловчанку отправили в колонию за истязание собственной дочери
Он выступает в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований, в деле о расторжении концессионного соглашения с ПКП «Синергия», которая должна была построить в Кушве новые котельные. Информация об этом появилась в картотеке дел Арбитражного суда Свердловской области. Третьим лицом также выступает областное министерство энергетики и ЖКХ. Как пояснил URA. RU осведомленный собеседник, участие Евгения Куйвашева логично, так как концессия была трехсторонней — власти Кушвы, «Синергия» и правительство региона.
В рамках концессионного соглашения планировалось, что в модернизацию теплосетей и установку блочно-модульных котельных в Кушве вложат порядка 500 миллионов рублей, но «Синергия» через суд пыталась изменить условия концессии.
Чтобы добраться к районному суду, воспользуйтесь картой, представленной ниже. Телефон Кушвинский городской суд Свердловской области имеет номер телефона, по которому вы можете связаться с работниками суда, а также адрес электронной почты: [email protected]. Телефон приемной: 8 34344 2-44-10. Канцелярия по гражданским делам: 8 34344 2-61-33. Канцелярия по уголовным делам: 8 34344 2-61-33. Экспедиция: 8 34344 2-61-31.
По итогам расследования уголовное дело с соответствующим постановлением направлено в Кушвинский городской суд для принятия решения о применении в отношении женщины принудительных мер медицинского характера. Прибывшие на место инцидента полицейские обнаружили пенсионерку в её же квартире, она никуда скрываться не стала. Собранные по данному факту материалы сыщики уголовного розыска полиции передали нашим коллегам из Следственного комитета», - отметил полковник Горелых.
От дальнейшей дачи показаний, в том числе ответов на вопросы иных участников процесса, подсудимая Бессонова Н. Подсудимая Ионова О. В ее должностные обязанности входило: составление бухгалтерской отчетности и предоставления сведений в Управляющую компанию и другие контролирующие органы, других должностных функции у нее не было. Затем ей вменили в обязанность составление налогового учета и деклараций по налоговой прибыли. Должностную инструкцию ФИО114 разрабатывал под себя. Постепенно у нее стала повышаться заработная плата, поэтому указания руководства она стала выполнять спокойно, без лишних вопросов.
На заводе существовало два отдела: отдел труда и заработной платы и планово-экономический отдел, они курировали начисление заработной платы, все вопросы, связанные с заработной платой. Она работала с налоговыми и внебюджетными фондами, заработной платой она не занималась, работу Серовой Т. Любая подпись главного бухгалтера предусматривает в дальнейшем подписание этих документов директором предприятия. Банк перестал требовать, и они прекратили их подписывать. Ей ежемесячно на подпись реестры никто не приносил. Расчетные листки он брала и только сверяла отработанные часы, а суммы из расчетных листков и фактически перечисленные суммы не сверяла. С Бессоновой Н. Когда она пришла на завод, работники бухгалтерии объявили ей бойкот, так как убрали их главного бухгалтера и поставили человека с улицы, ей приходилось общаться с Бессоновой Н. С Серовой Т. Получение завышенной заработной платы в суммах, указанных в обвинительном заключении, она не отрицает.
С приказами их никогда не знакомили. Приказов о выплате повышенных премий она никогда не видела, но поскольку Серова Т. Она ей доверяла и никогда не спрашивала на основании чего ей начисляют такую премию. Она владела ситуацией, какие премиальные по итогам годовых получает руководство, у нее не возникало вопросов, почему у нее повышенная премия, поскольку у руководства она также была в повышенном размере. Но ежемесячно получать премию лучше, чем ежегодно в большой сумме, поскольку это сложнее скрыть при повышенном фонде заработной платы, ежемесячно проще для себестоимости. Копии приказов должны были быть у Серовой Т. Они получали премиальные за «красивую» отчетность, которую предоставляла Бессонова Н. Эта отчетность должна совпадать с бухгалтерской отчетностью, цифры должны совпадать, если этого не происходило, то появлялись вопросы у Управляющей компании. Бухгалтерская отчетность она не искаженная, она просто принимала красивый вид, чтобы было меньше вопросов, чтобы руководство получало свою премию, чтобы она закрывала глаза на многие вещи. У нее была повышенная заработная плата, чтобы она не совала свой нос и не задавала лишних вопросов.
Налоги уплачивались с фонда заработной платы, когда проверка приходит, она берет расшифровки перечисления заработной платы из банка, смотрят какие суммы налогов уплачены, у кого повышенная заработная плата, если сумма заработной платы превышает 500 000 рублей в год, то налог уплачивался в меньшем размере с фонда заработной платы. На предприятии были списки сотрудников, которые получали повышенную заработную плату. При проведении проверки пенсионный фонд проверял период по заработной плате за три года, налоговые, аудиторские проверки каждый год проводились, даже были и два раза года, все заключения по проводимым проверкам находились на предприятии. При подписании договора с контрагентами на задней стороне договора указывались лица, которые должны согласовать его, была и ее подпись, у каждого был свой момент, за которым он следил при подписании договора, она подпись ставила за то, чтобы в договоре стояли правильные банковские реквизиты. Она имеет отношение только к бухгалтерскому учету, все, что связано с финансовыми потоками и перечислением денежных средств и связно с деньгами, то ее к этому не подпускали. Подсудимая Серова Т. Специальных помещений не было, только подсобное помещение без дверей, где находились лицевые счета. Она являлась бухгалтером по начислению заработной платы, а также занималась отчетностью в пенсионный фонд, фонд социального страхования. Ее непосредственным руководителем являлась главный бухгалтер Ионова О. В основном она общалась с отделом труда, плановым отделом, бухгалтерией, нормировщиками, табельщиками.
Когда завод находился на простое, они работали в начале или в конце месяца. Выходя на работу, обнаруживала, что ее стол завален документами, кто принес, не интересовалась, делала свою работу, поскольку сроки отчетности никто не отменял. Сверхурочные им не положены были, она считала зарплату, распечатывала расчетные листки, отдавала табельщикам, нормировщикам, они все проверяли. Все начисления заработной платы она осуществляла по документам: приказам, табелям. Приказы поступали к ней в бумажном виде в виде копий, иногда поступали в оригинале. Кто печатал приказы она не знает, либо тот, кто приносил, либо секретарь, либо они уже лежали на ее столе. Подсудимый Ионова О. С Ионовой О. Имело место перечисление денежных средств на карту ее умершей мамы. К ней подошла Бессонова Н.
Перечисление имело место только один раз, больше этой картой никто не пользовался. Аудиторские проверки на предприятии проходили каждый год, Ионова О. От дальнейшей дачи показания, в том числе ответов на вопросы иных участников процесса, подсудимая Серова Т. Несмотря на непризнание своей вины, вина подсудимых полностью подтверждается совокупностью имеющихся в деле и исследованных в судебном заседании доказательств. ГГГГ по 21. Сотрудников контрольно-ревизионного управления и службы безопасности направили в г. Кушву для проверки. В ходе проверки они изъяли первичные документы, запросили в банках выписки и стали проверять организации, которым перечислялись деньги, узнали куда оплачивали сантехнику, которую доставили по адресу Бессоновой Н. Неправомерное начисление заработной платы выявили по выпискам из банка, в которых выделялись три фамилии подсудимых. При сравнительном анализе начисленной заработной платы, согласно расчетных листков, с суммами, перечисленными в банк, выявлена разница между перечисленными по реестру заработной платы суммами заработной платы должностными окладами и суммами начисленной заработной платы должностными окладами в отношении работников Бессоновой Н.
В ходе проверки бухгалтерии с четырех рабочих компьютеров Бессоновой Н. В ходе проведения проверки комиссией было установлено, что пароль для подтверждения ЭЦП был только у Бессоновой Н. На момент возложения обязанностей по работе с безналичными платежами Бессонова Н. При разговоре с Бессоновой Н. В ходе разговора Бессонова Н. В личных беседах Бессонова Н. Когда официально получили объяснения от подсудимых, то они ничего не признавали. Помимо этого он разговаривал с Ионовой О. Впоследствии записи были переданы следователю. Гражданские иски, заявленные к каждой подсудимой, он поддерживает, до конца судебного следствия ими будут представлены расчеты и уточнены исковые требования.
В ее должностные обязанности входит: внутренний аудит и внутренний контроль предприятия. ГГГГ была назначена проверка. ГГГГ и в дальнейшем весь 2016 год осуществляли проверку. Также в предмет проверки входило перечисление денежных средств, наличие договорных отношений с контрагентами, также проверяли заработную плату, наличие бухгалтерских документов за период с 2013 года по 2015 год. Главным бухгалтером на тот момент являлась Ионова О. Бухгалтер Серова Т. Первоначально она составляла расчетные листы «ласточки» , распечатывала их, выдавала сотрудникам, второй экземпляр подшивала в личную карточку сотрудника. После этого в электронном виде формировала реестр на перечисление денежных средств, а главный бухгалтер Ионова О. После этого реестр в электронном виде должен направляться в банк на электронную почту сотруднику банка. Согласно правилам бухгалтерского учета данный реестр должен копироваться на бумажный носитель, после чего главный бухгалтер и директор должны проверить и утвердить данный реестр, данные реестры должны храниться в бухгалтерии 3 года.
При сравнительном анализе начисленной заработной платы согласно расчетным листкам с суммами, перечисленными в банк, была выявлено необоснованное получение завышенной заработной платы работниками Бессоновой Н. Сумма заработной платы каждому работнику в реестре, который отдавался руководителю, была правильной, а итог изменен, поэтому чтобы выявить это, директор должен был сложить все суммы. В ходе проверки было выявлено, что реестры для перечисления в банк не соответствуют реестрам, которые были подшиты бухгалтером Серовой Т. Реестры, которые подшиты Серовой Т. Н пофамильные, суммы стояли правильные, реестр и выписка из банка не соответствовали расчетным листкам, а также не соответствовали программе и не соответствовали реестрам, которые были подшиты. Как установлено в ходе проверки, бухгалтер Серова Т. При этом суммы заработной платы работникам по строкам соответствовали расчетным листам. После проверки реестра директором, Серова Т. Сумма «итого» оставалась первоначальной, но уже совпадала при суммировании строк начислений по сотрудникам. После этого финансовый директор Бессонова Н.
В должностные обязанности главного бухгалтера Ионовой О. Без ведома Ионовой О. До ДД. На время отсутствия Бессоновой Н. Приказ, на основании которого Бессонова Н. На момент проверки должностная инструкция Бессоновой Н. Повешенные перечисления заработной платы были выявлены у Серовой Т. Приказы о премировании за каждый месяц были зарегистрированы в журнале, и они были все за подписью директора. В отсутствие приказов о премировании получение повышенной заработной платы невозможно. Устно отдать приказ о начислении премии нельзя.
Осуществление платежей в системе Интернет Банк возможно только при наличии двух паролей и знания данной программы. Постороннему лицу, без вышеперечисленных обстоятельств осуществить перевод денежных средств невозможно. Наличие обязанности по осуществлению безналичных расчетов у Бессоновой Н. ГГГГ по Реестру заработной платы, суммами заработной платы должностными окладами и суммами начисленной заработной платы должностными окладами в отношении работников Бессоновой Н. ГГГГ, дополнения и изменения к трудовому договору переводе на другую должность, изменении оклада, оформлены доверенности от ДД. ГГГГ на право подписания от имени руководителя документов, связанных с финансово-хозяйственной деятельностью Общества, бухгалтерской отчетностью; подпись Бессоновой Н. В отношении заместителя директора по экономике и финансам Бессоновой Н. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность Бессоновой Н. Помимо необоснованной выплаты повышенной заработной платы сотрудникам Бессоновой Н. Допрашивали ее в период проверки, но она длилась в течение года, они постепенно находили дополнительные документы, находили те, которые были спрятаны, также находили документы в архиве.
В феврале 2016 года весь их контрольно-ревизионный отдел вызвали в г. При этом, часть журналов - ордеров нашли в компьютере, часть документов отсутствовала по неизвестной причине, например, все папки с выписками из банка не предоставили, они сами запросили их в банке. Проверили документы по заработной плате, в которых перечисление денежных средств не соответствовало первичной документации, подшитой в личной карточке сотрудника. Первичные документы сравнивали со штатным расписанием, приказами на доплату и расчетными листками, по которым по окончании месяца закрывается заработная плата. Один расчетный лист выдавался на руки сотруднику, второй подшивался в личную карточку сотрудника, при этом итоговая сумма не совпадала с реестром по заработной плате. Данная форма журнала является синтаксической, полностью должна соответствовать первичным документам. В ходе проверки также было установлено, что имеет место расхождения по заработной плате в отношении Бессоновой Н. Факт смерти был, подняли расчетные листки, было выплачено полностью на погребение, а потом еще 227 000 рублей перечислено умершему человеку. На компьютере, который стоял в кабинете, где проводили проверку, нашли файлы с закодированной информацией, из этих реестров сумма была увеличена в несколько раз и соответствовала той, которую перечисляли в банк. Закодированные файлы они обнаружили при помощи программиста.
Вся информация с компьютера была удалена, они стали устанавливать возвратные даты и стали появляться документы на последнюю дату сохранения. В ходе проверки установлено, что компьютер стоял в кабинете Бессоновой Н. Все финансовые операции осуществлялись только Бессоновой Н. Преимущества данной программы заключается в том, что бухгалтерский учет становится прозрачным, каждую операцию можно проверить путем проверки первичных документов. В 2013 году им удалось ввести программу «1С УПП» по заработной плате и кадрам, но впоследствии расчет в данной программе по неизвестным ей причинам был прекращен. В остальной части программу «1С УПП» ввести не удалось по техническим причинам.. Они составлялись в электронном виде и являлись внутренними документами. Она официально запрашивала перед проверкой программу «1С Предприятие», запрашиваемая информация ей была предоставлена один раз, в какой месяц это было, она не помнит, в последующие командировки под разными предлогами данной базы ей не предоставляли, в июле 2014 года не представили по причине отсутствия программиста, последний раз просила в декабре 2014 года, также не предоставили, поскольку программист находился на больничном. Как главный бухгалтер Ионова О. Ежемесячно предоставляла бухгалтерский баланс, в котором отражались остатки по счетам учета: денег в кассе, на расчетном счете, товарно-материальных ценностей, дебиторской и кредиторской задолженности, кредитов, займов и других обязательств перед бюджетом, сотрудниками, внебюджетными фондами.
Кроме того, на балансе отражался размер нераспределенной прибыли предприятия и уставный капитал. Ежемесячно Ионова О. Ежеквартально той предоставлялась декларация о налогах на прибыль и НДС, расшифровывались прочие доходы и расходы, а также дебиторская и кредиторская задолженность. В связи с большим количеством первичных бухгалтерских документов Ионова О. Главный бухгалтер обязан осуществлять контроль за всеми бухгалтерами, которые находятся в ее подчинении, в том числе контроль за правильностью начисления заработной платы, в случае обнаружения у работника завышенной заработной платы, должен сообщить руководству. В 2015 году не было ни одного прибыльного месяца, сократились заказы, сократилось производство, проведено сокращение работников, завод выведен на простой. Когда разговаривала с Ионовой О. Причины простоя должно анализировать руководство предприятия, убытки — финансисты, главный бухгалтер, который также отвечает за сохранность имущества предприятия. При таких условиях не анализировать расходы невозможно, чем и должны были заниматься главный бухгалтер Ионова О. Расчетные листки с указанием начисленной и перечисленной заработной платой получали все сотрудники завода.
В мэрии Кушвы заявили о суде с компанией, обслуживающей коммунальные сети города
Кушвинский городской суд Свердловской области. «Министр энергетики и ЖКХ Свердловской области Николай Смирной лично контролирует восстановление теплоснабжения в городе Кушва. Суд: Кушвинский городской суд Свердловской области. Судья: Сединкин Ю.Г.: Результат. «Министр энергетики и ЖКХ Свердловской области Николай Смирной лично контролирует восстановление теплоснабжения в городе Кушва.
Суд обязал больницу Кушвы заплатить за лекарства и медоборудование более 5,3 млн
Приговором Кушвинского городского суда Свердловской области от , вступившим в законную силу , ФИО1 признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. Губернатора Свердловской области Евгения Куйвашева привлекли к судебному разбирательству. Кушвинский городской суд: адреса со входами на карте, отзывы, фото, номера телефонов, время работы и как доехать. Кушвинский городской суд Свердловской области. Глава Кушвинского городского округа Слепухин. В Свердловской области прокуратура утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении несовершеннолетней местной жительницы, которая похитила у военного 2,9 миллиона рублей.