Общественно-политический ютьюб-канал «» был создан в 2016 году. На сегодняшний день количество подписчиков проекта составляет 25.2 тыс человек. За это время на канал было загружено 59 видео, которые посмотрело 1.5 млн человек. Полная информация о телеграм канале со статистикой в категории Новости. Размещение рекламы на канале от 2,700.00 рублей за 24 часа. - сайт военнослужащих министерства обороны (МО РФ). Статистика cообщества ВКонтакте Для военных Детальный анализ рекламы, постов и пользователей группы.
Начфин инфо форум гражданский персонал флейм
По этой теме президент ждет доклад до 1 ноября 2024 года, далее — один раз в полгода. Ответственными по вопросу реестра Путин сделал главу Минобороны Сергея Шойгу, по вопросу электронных повесток — его же и главу Минцифры Максута Шадаева. Согласно закону, повестка будет считаться врученной с момента размещения в личном кабинете на портале «Госуслуг».
Законодательно обеспечен и самодостаточен. Оценка: 4. Оценка: 5. Вся необходимая информация для военнослужащих есть.
Собрав большое количество положительных отзывов, вы увеличите коэффициент конверсии будущих продаж! Подними уровень своих продаж Получить бесплатный бизнес-аккаунт О НачФин. У нас всегда свежие военные новости, актуальная информация о реформе армии, военкоматах, военных представительствах, военной ипотеке, жилью военнослужащим, руководящие документы по денежному довольствию и не только. Живое общение на форуме военнослужащих, а также в военном блоге.
При этом необходимо брать во внимание тот факт, что сама расчетная сумма напрямую зависит от объема высвобожденных финансовых средств непосредственно за квартал, а также от самой численности личного состава. Размер премии напрямую зависит от воинского звания, поскольку коэффициенты различаются. Если говорить конкретней, то коэффициент следующий: младший офицерский состав: мл. Если речь идет о дополнительном финансовом стимулировании гражданских лиц, которые работают в структурах ВС РФ, то здесь коэффициент напрямую зависит от того, какую должность занимает человек: если речь идет о заместителях руководителей каких-либо структурных подразделений организации ВС РФ — коэффициент не больше 3; заместители начальников организации ВС РФ, а также сами руководители структурных подразделений ВС РФ — коэффициент устанавливается в пределах 4; если речь идет о непосредственных руководителях организации Вооруженных Сил РФ — коэффициент может достигать 5, но не больше. Если говорить о финансовом стимулировании именно личного состава , то здесь сумма премии напрямую зависит от каких-либо достижений, выполненных сложных задач и так далее. Премия для личного состава предоставляется на основании письменного Приказа личного и вышестоящего руководства. Кто имеет право распределять премию Если говорить о том, кто имеет право распределять данную премию , то стоит обратиться к пункту 4 Приказа 1010. В частности речь идет о том, что дополнительное финансовое стимулирование в рамках бюджетных средств осуществляется: При этом необходимо брать во внимание тот факт, что все непосредственные приказы на выплату премии осуществляются исключительно по предоставленному рапорту непосредственного начальства того военнослужащего либо же гражданского лица, который на нее претендует. Размер премии Как уже было сказано выше расчетная сумма, от которой уже отталкиваются при формировании премий, ежегодно меняется и на сегодня еще неизвестно, какая она будет в 2019 году. Начисление осуществляется гражданскому составу — ежеквартально , аттестованному — один раз в конце отчетного года. Размер прямо пропорционален величине материальных средств, перечисленных в воинское подразделение. Исходя из этих сведений, можно с уверенностью говорить о том, что максимальная сумма премий имеет следующий вид: Приказ о выплате премии подписывается в ноябре, следовательно, в первой декаде декабря станет официально известно, каковы будут премиальные выплаты. Зная, в каком материальном эквиваленте выражена расчетная единица, можно рассчитать эту сумму самостоятельно, умножив на нее персональный коэффициент. Это и получится величина премии. Если говорить о гражданских лицах, которые осуществляют трудовую деятельность в ВС РФ, то их премиальные значительно ниже и варьируются в пределах до 10 тысяч рублей. Но, существует небольшой нюанс: гражданские лица, которые работают в структурах ВС РФ в столице либо же в Санкт-Петербурге, могут рассчитывать на премию в размере 12-13 тысяч рублей и при этом в этих регионах существует запрет на сбор налогов мс премиальных. Порядок выдачи Премии предоставляются ежеквартально и при этом максимальная сумма напрямую зависит от того, какое количество бюджетных средств было выделено на округ. Что касается порядка выдачи премиальных, то алгоритм заключается в следующем: Непосредственное руководство составляет рапорт вышестоящему руководству для премирования того или иного военнослужащего либо же гражданского лица. Вышестоящее руководство рассматривает рапорт и в случае, если согласно, издает Приказ. На основании этого Приказа военнослужащие либо же гражданские лица получают насчитанную им денежную премию. Стоит отметить, что многие военнослужащие нашей страны жалуются на то, что денежные премии выплачиваются в значительно меньшем размере, чем положено. Со слов Министерства Обороны это связано с недостатком финансирования в связи со сложившейся сложной экономической ситуацией, но так ли это на самом деле остается только догадываться. О выдаче премии согласно Приказа 1010 смотрите в следующем видеосюжете: Однажды он мне и говорит: — Фашисты упорно наседают. Дела наши не ахти. Мало ли что может случиться. Надо срочно раздать деньги прямо на переднем крае. Война войной, а порядок есть порядок. Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей В соответствии с Федеральным законом "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" Правительство Российской Федерации постановляет: Утвердить: Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей; Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодной материальной помощи. Выплаты, предусмотренные правилами, утвержденными настоящим постановлением, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований, предусматриваемых на денежное довольствие военнослужащих в составе расходов федерального бюджета на содержание Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2012 г. Председатель Правительства Российской Федерации В. Путин Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей 1. Премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей далее — премия выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту далее — военнослужащие , в размере до 3 окладов месячного денежного содержания военнослужащего далее — оклад денежного содержания в год. Премия выплачивается ежемесячно либо ежеквартально. Выплата премии производится одновременно с выплатой денежного довольствия в месяц, следующий за месяцем кварталом , за который выплачивается премия, и в декабре — за декабрь IV квартал. Please turn JavaScript on and reload the page. Премия исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью в случае временного исполнения им обязанностей по вакантной воинской должности — месячного оклада в соответствии с этой воинской должностью , установленных на 1-е число месяца, в котором выплачивается премия, а в декабре — на 1 декабря текущего года. Размеры премии в зависимости от качества и эффективности исполнения военнослужащими должностных обязанностей и порядок ее выплаты устанавливаются Министром обороны Российской Федерации, руководителями федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, — соответственно в отношении военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, Генеральным прокурором Российской Федерации — в отношении военнослужащих органов военной прокуратуры, Председателем Следственного комитета Российской Федерации — в отношении военнослужащих военных следственных органов Следственного комитета Российской Федерации. Военнослужащим, прослужившим в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах неполный месяц квартал , премия выплачивается за время фактического исполнения обязанностей по воинской должности исходя из окладов денежного содержания на день принятия решения о выплате премии. Премия не выплачивается военнослужащим: проходящим военную службу в воинских частях организациях , где в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для них установлена система премирования за выполнение и перевыполнение производственных заданий и других показателей; направленным за пределы территории Российской Федерации для оказания технического содействия и исполнения иных обязанностей; в период нахождения в распоряжении командиров начальников , за исключением периодов временного исполнения ими обязанностей по вакантным воинским должностям; увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 — 5, 7 — 11 части 4 статьи 3 Федерального закона "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат". В случае смерти военнослужащего премия, начисленная за время фактического исполнения им обязанностей по воинской должности в соответствующем месяце квартале , выплачивается супруге супругу , при ее его отсутствии — проживающим совместно с ним совершеннолетним детям, законным представителям опекунам, попечителям либо усыновителям несовершеннолетних детей инвалидов с детства — независимо от возраста и лицам, находящимся на иждивении военнослужащего, в равных долях или родителям в равных долях, если военнослужащий не состоял в браке и не имел детей. Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодной материальной помощи 1. Ежегодная материальная помощь выплачивается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту далее — военнослужащие , в размере не менее одного месячного оклада денежного содержания военнослужащего. Порядок обращения за материальной помощью, а также ее размер на соответствующий год исходя из бюджетных ассигнований, предусматриваемых на денежное довольствие военнослужащих в составе расходов федерального бюджета на содержание Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, устанавливаются Министром обороны Российской Федерации, руководителями федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, — соответственно в отношении военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, Генеральным прокурором Российской Федерации — в отношении военнослужащих органов военной прокуратуры, Председателем Следственного комитета Российской Федерации — в отношении военнослужащих военных следственных органов Следственного комитета Российской Федерации. Военнослужащим, имеющим право на получение материальной помощи, но не обратившимся за ней в текущем году, материальная помощь выплачивается одновременно с выплатой им денежного довольствия за декабрь текущего года. Материальная помощь исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью в случае временного исполнения им обязанностей по вакантной воинской должности — месячного оклада в соответствии с этой воинской должностью , установленных на дату принятия решения о выплате материальной помощи, а при выплате материальной помощи в декабре — на 1 декабря текущего года. Военнослужащим, переведенным для дальнейшего прохождения военной службы из одного федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, в другой Вооруженные Силы Российской Федерации либо из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, материальная помощь выплачивается один раз в год в полном размере при убытии из федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба Вооруженных Сил Российской Федерации , если она не была выплачена ранее.
Новый облик военкоматов Начфин: открытый форум для обсуждения изменений
Берега тут очень крутые. С берега на берег повис игрушечный мостик, а по нему фланкирующим огнем фашистские пулеметы режут, да так, что от резных перилец щепки в воду летят. И опять встали. Сквозь толстые стекла очков мой начальник глядит на меня вопросительно и тревожно: "Что делать? Валентина Васильевна Чудакова В августе сорок первого на Северо-Западном фронте, как и везде, шли жестокие оборонительные бои местного значения. На нашем участке фашисты со страшной силой рвались к узловой станции Дно в надежде перерезать южную железнодорожную магистраль на дальних подступах к Ленинграду. Полки нашей кадровой дивизии держали оборону на промежуточном рубеже на реке Шелонь. Я числилась при штабе дивизии на неопределенном положении, как несовершеннолетняя. Так себе — "девочка на побегушках": перевяжи, подбинтуй, позови, подай, помоги.
Да мне-то что? Всем стараюсь угодить, лишь бы в тыл не спровадили. Вызывает меня наш комиссар товарищ Бойко и спрашивает: — Чем ты, Чижик, занимаешься? Мы тебе должность настоящую подобрали. Назначаем тебя ординарцем к товарищу начфину. Понимаешь, человек он не первой молодости — трудно ему себя обслуживать. Помочь надо. Тоже мне должность!
А комиссар поглядел на меня как-то особенно пристально да и говорит: — Одно условие. И вот какое. Ты своего начальника не обижай. Уж очень ты у нас языкастая. Да еще человека втрое старше себя? На том мы и покончили. Прихожу я в баньку на курьих ножках, которую начфин под свою резиденцию занял, и докладываю, как положено. А у товарища начфина и глаза вспучились.
Только мне тебя для полноты счастья и не хватало. А я только руками развожу понимаю, дескать, но и вы поймите : — Приказ есть приказ! Так ни на минуту из рук и не выпускает. Однажды он мне и говорит: — Фашисты упорно наседают. Ни к чему нам при себе такую прорву деньжищ носить. Ну что ж? Правее возьмем? Или левее?
Карта у вас есть? Что я, строевик, что ли? К фрицам запросто затешемся… — Да-а, — неопределенно протянул начфин — и к разведчику: — Веди на другую переправу. Только ночью. Я не верю и вступаю в разговор: — А если вот приспичит, как нам сейчас? Разведчик невозмутим: — А коль приспичит — так вплавь. Пули-то воды не достают! Тут и я соображаю, что свинцовые струи текут только по полотну мостика, а речную гладь — мертвое пространство — берега укрывают.
Передаю свой облегченный кавалерийский карабин разведчику и протягиваю руки к портфелю: — Давайте перевезу. Я хорошо плаваю. Это же деньги! А если утопите? Отвечаю-то я. Я соглашаюсь: — Хорошо, везите сами.
Единый расчетный центр Министерства обороны РФ. Расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации. ФКУ единый расчётный центр Министерства обороны. Руководитель единого расчетного центра Министерства обороны.
Деньги военнослужащим. Солдат с деньгами. Военный без денег. Отказ от служебной квартиры военнослужащим причины. Юристы по отказу от военной ипотеки. Служебное жильё для прокуроров. Калькулятор ДД военнослужащих с 01. Расчет денежного довольствия военнослужащего. Калькулятор денежного довольствия военнослужащего в 2020. Расчет ДД военнослужащих.
Военный юрист Челябинск консультация. Воен юрист профессия. Военное представительство. Военпреды на предприятиях. Реформирование военных представительств. Школа военного психолога 2016. Служба по контракту Мурманск. Медицинская служба Вооруженных сил РФ. Военно-медицинское управление. Мед служба Вооруженных сил.
Военная медицинская служба России. Начфин 1010. Премия 1010 военнослужащим. Премия 1010 военнослужащим в 2022 году.
Выплаты военнослужащим в 2022. Подъемное пособие. Денежное довольствие и отдельные выплаты военнослужащим. Передадут военнослужащим, находящимся на лечении. МВО Московский военный округ. План штаба МВО. Выплаты инвалидам боевых действий. Выплата инвалидам детства 1 группы. Льготы для семьи инвалида ВОВ. Льготы военнослужащего родителей ребенка инвалида. Премия 1010 гражданскому персоналу в 2021 году сумма. Зарплата гражданского персонала МО РФ. Зарплаты гражданского персонала Министерство обороны. Атаман баба позор. Генерал у Гордона на первом. Тарифные сетки военнослужащих по контракту 2021. Тарифная сетка военнослужащих офицеров ВДВ. Оклад по должности военнослужащего. Зарплата контрактника. Забайкальского краевого студенческого отряда. Русские воинские названия. Конгрессно-выставочный центр «Патриот» выставка армия 2022. Начфин Минобороны РФ. Приказ на обучение летного состава. ООО "юридическое бюро "право-защита". Накопления военнослужащего. Приказ 477 по военной ипотеке. Начфин Минобороны.
Затем будут проводиться ремонтные работы, установка соответствующего оборудования и создание нового вида военкоматов. Обновление действующего вида военкоматов является важным шагом в развитии военно-патриотической сферы и создании комфортных условий для граждан. Ожидается, что после внедрения изменений, военкоматы будут лучше соответствовать современным требованиям и предоставят гражданам более качественное обслуживание. Зачем Начфин открыл форум для обсуждения изменений 1. Обеспечение прозрачности и открытости процесса принятия решений. Открытие форума для обсуждения изменений военкоматов Начфин демонстрирует стремление организации к прозрачности и открытости своей работы. Форум позволяет гражданам изучить предлагаемые изменения, высказать свои мнения и обсудить их с другими участниками. Это придает процессу принятия решений большей легитимности и позволяет учесть мнение широкой общественности. Учет мнения граждан и экспертов. Открытый форум для обсуждения изменений военкоматов Начфин позволяет учесть мнение и предложения граждан и экспертов. В ходе обсуждения на форуме, участники могут выразить свои точки зрения, поделиться опытом и предложить свои рекомендации. Такой обмен информацией и мнениями позволяет улучшить качество предлагаемых изменений и сделать решения более обоснованными. Вовлечение граждан в процесс разработки решений. Открытие форума для обсуждения изменений военкоматов Начфин позволяет вовлечь граждан в процесс разработки решений. Граждане могут активно участвовать в обсуждении, высказывать свои предложения и предлагать свои идеи. Это повышает уровень их участия в принятии решений и дает им возможность оказать влияние на формирование нового облика военкоматов Начфин. Улучшение коммуникации и информированности граждан. Открытие форума для обсуждения изменений военкоматов Начфин улучшает коммуникацию и информированность граждан. На форуме граждане могут задавать вопросы, получать ответы от представителей Начфин и уточнять детали предлагаемых изменений. Такая возможность позволяет гражданам быть в курсе происходящего и принимать осознанные решения. Суть изменений для военкоматов Новый облик военкоматов Начфин подразумевает значительные изменения в их работе и организации. Процесс обслуживания граждан, желающих получить военный билет или акт военно-учетного дела, станет более открытым и понятным для всех заинтересованных сторон. Экспертные советы и открытый диалог Одной из ключевых составляющих нового облика военкоматов станет проведение открытых форумов и консультаций с участием экспертов. На этих площадках будет обсуждаться не только работа военкоматов, но и нововведения в законодательстве и военно-учетном деле. Все заинтересованные граждане смогут задать свои вопросы и получить квалифицированные ответы. Такой подход позволяет сократить бюрократию и повысить прозрачность работы военкоматов. Граждане получат возможность быть в курсе всех изменений и уточнить интересующую их информацию. Оптимизация процессов и доступность услуг Другим важным аспектом изменений является оптимизация процессов обслуживания граждан. Военкоматы будут стараться минимизировать временные затраты и упростить оформление необходимых документов. Также будет создана возможность заполнить заявление и предоставить необходимые документы онлайн. Для обеспечения доступности услуг военкоматы будут создавать специальные информационные порталы с подробным описанием требований и процедур обслуживания. Такие порталы будут содержать информацию о документах, которые необходимо предоставить, список необходимых процедур и другую полезную информацию. Контроль и надзор Новый облик военкоматов предполагает усиление контроля и надзора со стороны руководителей и общественных организаций. Будут проводиться периодические аудиты и проверки, чтобы убедиться в правильности оформления документов и процедур. Такой подход позволит предотвратить возможные злоупотребления и повысить доверие граждан к работе военкоматов. Обнаруженные нарушения будут незамедлительно устраняться и в дальнейшем исключаться. Обучение и развитие сотрудников Важным аспектом изменений является обучение и развитие сотрудников военкоматов. Будут проводиться специальные курсы и тренинги, направленные на повышение квалификации и профессиональных навыков.
Новый облик военкоматов Начфин: открытый форум для обсуждения изменений
Представляем сборник полезных советов военнослужащим от в формате инфографики. Начфин инфо новости Клуб. Категории: Новости и СМИ.
Начфин гражданский персонал 2023 - 89 фото
Интернет-портал Начфин — основной ресурс, предоставляющий информацию об организации, услугах, контактах, и др. Начальник ЕРЦ Минобороны РФ. Начфин инфо форум 1010. Представляем сборник полезных советов военнослужащим от в формате инфографики. Армейские новости.
Начфин инфо форум 1010
Также планируется обновление инфраструктуры военкоматов, что позволит создать комфортные условия для призывников, включая комнаты ожидания, места для отдыха, соблюдение санитарных норм и правил безопасности. Взаимодействие с обществом С целью улучшения взаимодействия с обществом, военкоматы проведут открытые форумы для обсуждения вопросов, связанных с их работой. Это позволит собрать мнения и предложения от граждан и экспертов, и использовать их в дальнейшей разработке и улучшении деятельности военкоматов. Повышение квалификации персонала Сотрудники военкоматов пройдут специальные курсы повышения квалификации, которые позволят им получить дополнительные навыки и знания в области работы с призывниками, командованием и организацией военной службы.
Ужесточение контроля Новый облик военкоматов будет предусматривать ужесточение контроля за исполнением служебных обязанностей сотрудниками военкоматов и наказание за нарушения, включая взяточничество и коррупцию. Внедрение электронных сервисов Военкоматы будут развивать электронные сервисы для призывников и их родственников, которые позволят получать информацию о призыве и оформлять необходимые документы онлайн, что ускорит процесс и упростит взаимодействие с военкоматом. Все эти моменты существенно повысят эффективность работы военкоматов, сделают их более открытыми и прозрачными, а также создадут лучшие условия для призывников и их родственников в период службы.
Преимущества современного подхода военкомата Современный подход военкомата предлагает ряд преимуществ, которые помогают улучшить качество работы и обслуживания граждан, обратившихся за помощью: Удобство взаимодействия: современный военкомат предоставляет различные средства коммуникации для удобства граждан. Это могут быть онлайн-консультации, электронная почта или мобильные приложения. Такой подход позволяет минимизировать время, затрачиваемое на поездки и очереди в офис военкомата.
Прозрачность: новые технологии позволяют вести электронную базу данных, которая обеспечивает прозрачность и доступность информации о деятельности и процессах военкомата. Граждане могут легко получить нужную информацию без лишних затрат времени и усилий. Универсальность: современный военкомат предлагает широкий спектр услуг, включая призыв, медицинское обследование, возможность замены призывной формы и другие службы.
Такая универсальность позволяет гражданам решать различные вопросы, связанные с военной службой, в одном месте. Улучшение эффективности: автоматизация процессов и использование современных информационных технологий позволяют улучшить эффективность работы военкомата и сократить время, затрачиваемое на выполнение задач. Это позволяет военкомату более оперативно и качественно реагировать на запросы и потребности граждан.
В целом, современный подход военкомата позволяет значительно улучшить качество обслуживания и сделать процесс получения военной службы более удобным и доступным для граждан. Оценка общественного мнения по обновлению военкоматов Обновление военкоматов Начфин вызвало значительный отклик в обществе. Мнение людей по этому вопросу разделилось на несколько оппозиционных групп.
Положительное мнение Одна группа общественности выразила положительное отношение к обновлению военкоматов. Они считают, что изменения помогут улучшить работу и эффективность военкоматов и всего военного аппарата. Среди положительных аспектов, которые отмечают сторонники обновления, можно выделить следующие: Сокращение бюрократии и упрощение процесса получения военного билета.
Большая прозрачность и открытость работы военкоматов. Снижение вероятности коррупции и злоупотреблений со стороны военкомов. Повышение доступности информации о военной службе.
Отрицательное мнение Другая группа общественности выразила негативное отношение к обновлению военкоматов. Они считают, что данные изменения будут иметь негативные последствия и не приведут к улучшению системы. Среди основных аргументов, выдвигаемых противники изменений, можно выделить следующие: Ухудшение качества и доступности услуг военкоматов.
Возможное увеличение сложности и затрат на получение военного билета. Ограничение прав граждан в сфере военной службы. Недостаточная проработка и планирование изменений.
Обратные мнения Также в обществе присутствуют и те, кто имеет противоположные или нейтральные мнения. Они отмечают как положительные, так и отрицательные аспекты изменений, считая их и справедливыми, и неэффективными. Важность оценки общественного мнения Оценка общественного мнения по обновлению военкоматов является важным этапом в развитии и улучшении системы.
Учитывая разногласия и различные точки зрения, необходимо провести дополнительное обсуждение изменений, чтобы учесть интересы всего общества и достичь наилучших результатов. Вовлечение общественности в процесс обновления военкоматов Для успешной реализации процесса обновления военкоматов Начфин предлагает вовлечение общественности в данную деятельность. Это позволит создать единое сообщество, которое будет активно участвовать в принятии решений и помогать в разработке нового облика военкоматов.
Открытые форумы и обсуждения В рамках обновления военкоматов Начфин организует открытые форумы и обсуждения, где каждый может выразить свои идеи и предложения по изменению внешнего вида военкоматов.
Да здравствует ТФО!!! Понедельник, 28 Февраля 2011 г. Ведь как было раньше: каждому командиру части полагалась своя финансовая служба. Бухгалтера там всякие - выплаты, начисления, удержания, отчёты, учёт мат.
Это ваша компания? Получите доступ к бесплатным бизнес-инструментам Complete Reviews и начните приближаться к своим клиентам уже сегодня!
Бесплатный виджет на ваш сайт Разместите бесплатный виджет на ваш сайт чтобы показать ваши положительные отзывы покупателям! Уведомления на новые отзывы Получай бесплатные уведомления о новых отзывах и отвечай на них.
Реквием по финслужбам.
Да здравствует ТФО!!! Понедельник, 28 Февраля 2011 г. Ведь как было раньше: каждому командиру части полагалась своя финансовая служба.
Please wait while your request is being verified...
| Телеграмм канал «». Поиск по Telegram каналам. Каталог телеграмм каналов. | 9 минут 32 секунды. |
| начфин инфо новый облик военкоматов в 2024 году | Дзен | Интернет-портал Начфин — основной ресурс, предоставляющий информацию об организации, услугах, контактах, и др. |
| Начфин инфо где кому и сколько | Одноклассники. ВКонтакте. Новости. Знакомства. |
| Отзывы о ; 37 отзывов | группа для всех военных и пользователей сайта - - МЕНЮ ГРУППЫ- ↓↓↓↓↓↓Смотрите по ссылке ниже↓↓↓↓↓↓ - это информационный портал взаимопомощи. |
| НачФин.info Все для военнослужащих и не только... | Начфин флейм гражданский персонал форум выплаты. |
Report Summary
- One moment, please...
- Please wait while your request is being verified...
- Статистика ВК сообщества "Для военных Начфин.инфо NachFin.info"
- Все новости
НачФин.info Все для военнослужащих и не только...
Информация Новости Контакт Род занятий. 37 отзывов о сайте Последний отзыв: «Отличный портал. Много полезной актуальной информации». Главная» Новости» Начфин новости военных комиссариатов. Начфин форум 1 квартал смотреть здесь. #начфин инфо форум гражданского персонала С первого января устанавливается ежемесячная доплата к пенсии в размере 8,6 процентов (от чистой суммы пенсии без учёта надбавок, повышений и увеличений пенсий). Категории: Новости и СМИ.
NachFin.info - для военных и их семей
Официальная группа Вконтакте юридическое бюро полного цикла 39. Приветствуем! Вы находитесь на официальном канале сайта это сообщество военнослужащих ВС РФ и членов их семей – источник оперативной. Начфин инфо новости Клуб. - сайт военнослужащих министерства обороны (МО РФ).