Новости профсоюзный дисконт воронежской области

Межрегиональная профсоюзная организация работников вкс профсоюза гражданского персонала вооруженных сил россии.

Профдисконт | Profdiscont | Профсоюзный дисконт

Компания предлагает индивидуальный, семейный отдых для держателей дисконтных карт члена профсоюза по самым выгодным ценам и наибольшим скидкам. Ждем обратной связи от членов профсоюза и держателей карты! Поделитесь с нами опытом использования дисконтной карты члена профсоюза.

Одна единственная карта заменит целую пачку других! Профсоюзный дисконт — проект социальный, не несет коммерческой выгоды, без каких либо заявлений и анкет. При выходе из профсоюза карта изымается и блокируются.

Пенсионеры боролись за первенство в плавании, пулевой стрельбе, легкой атлетике, настольному теннису, шахматам, дартсу, а также в комбинированной эстафете и сдачи норм ГТО.

В соревнованиях участвовали команды из 27 муниципальных районов Воронежской области. Победителем стала команда Бобровского района, 2 место заняла команда — городского округа город Нововоронеж и 3 место — команда Аннинского муниципального района. А в Грибановском муниципальном районе Воронежской области на Ленинском пруду прошли соревнования по рыбной ловле. В конкурсе рыболовов поучаствовали около 20 человек.

Оформление мероприятий. Калуга, Ул. Карла Либкнехта 31 строение 5. Рядом с Алекспарком. Жукова 9, тел: 8 4842 53-48-27; 8-953-330-87-47; ул.

Луначарского 41, тел: 8 4842 22-04-00; 8-953-330-87-48, 2й Тульский переулок 2, тел: 8-953-330-31-6 10. Попова 2; г. Братьев Луканиных 9; г. Козельск, ул. Чкалова, 84а. Театральная, д. Калуга, ул Кирова, д. Адрес: Калужская область, г. Козельск ул.

Чкалова 24в Контакт: 8910 868 88 38; Казаков Е. Московская д. Глаголева, 26 4842 55-10-56 Павел; все виды слесарных и кузовных работ ; 2. Cтекольная, 47 8-920-617-85-24 Константин; 5. Чижевского 23 тел. Московская 84 тел. Поле Свободы, д. Калуга, пер. Старичков, д.

Кибальчича, д. Луначарского, д. Калуга, Жукова, д. Киров, ул. Жмакина, д. Обнинск, ул. Маркса, д. Аксенова, д. Людиново, ул.

Профсоюзный дисконт Воронежской области

«Дисконтная карта члена профсоюза» — это проект, который помогает членам профсоюзов предприятий получить дополнительные бонусы и скидки у партнёров. Задачи Программы «Профком дисконт»: сэкономить денежные средства членам профсоюза; сделать удобной работу с дисконтными картами (путем их замены на одну – универсальную); усилить мотивацию профсоюзного членства. Соглашения подписаны председателем областной организации Профсоюза Т.М. Кузнецовой, руководителем департамента социальной защиты Воронежской области О.В. Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Воронежской области добился включения в специальный стаж спорных периодов работы в льготном исчислении. Профсоюзные новости.

Профсоюзный дисконт Воронежской области

Дисконтная карта Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Воронежской области добился включения в специальный стаж спорных периодов работы в льготном исчислении.
26 апреля 2024 г. В Воронежской области прошла международная военно-патриотическая акция «Вахта памяти — 2018», организатором которой является ООО «Газпром трансгаз Москва».
«Профсоюзный дисконт» - как социальная поддержка Этот региональный праздник, подчеркивающий важную роль профсоюзных организаций в жизни нашего общества, был установлен в конце 2016 года законом Воронежской области «О памятных датах Воронежской области».
Весенняя акция с ИНВИТРО для членов Профсоюза Профсоюзный дисконт.
В регион вернулся знак «Почетный наставник Воронежской области» | Горком36 новости Воронеж Главная Наша деятельность Новости В рамках партпроекта состоялась II Спартакиада пенсионеров Воронежской области.

Наши партнеры

  • Домен не добавлен в панели
  • Дисконтная карта члена профсоюза: информация, скидки и бонусы в приложении «Кошелёк»
  • Профдисконт Волгоградской области (Профсоюзный дисконт) — телеграмм канал
  • Профсоюзный дисконт воронежской области
  • Предыдущий & Следующий
  • Дисконтная карта члена профсоюза

Дисконтная карта члена профсоюза

«Дисконтная карта члена профсоюза» представляет собой универсальную дисконтную карту (с номером, штрих-кодом, магнитной лентой), которая является индивидуальной, именной и выдается строго конкретному лицу – члену профсоюза. Бюджетное учреждение здравоохранения Воронежской области “Воронежский областной клинический онкологический диспансер”. Соглашения подписаны председателем областной организации Профсоюза Т.М. Кузнецовой, руководителем департамента социальной защиты Воронежской области О.В.

День профсоюзов Воронежской области

Задачи проекта Профсоюзный дисконт сэкономить денежные средства членам профсоюза; сделать удобной работу с дисконтными картами путем их замены на одну — универсальную ; усилить мотивацию профсоюзного членства. Примечание:Дисконтная карта члена профсоюза действительна при предъявлении документа, удостоверяющего личность по требованию продавца.

Колодяжный и именно ему, уже по сложившейся традиции, была вручена первая карта « Профком дисконт » на новый учебный год. Благодаря поддержке со стороны ректората год назад начала действовать программа, которая помогает студентам и сотрудникам нашего вуза совершать покупки на выгодных условиях в магазинах, кофейнях, а также получать скидки на услуги в салонах красоты и медицинских учреждениях. За год работы организаторам проекта удалось привлечь более 36 партнеров и 3 вуза города Воронежа, которые также выдают карты в рамках этой программы.

Жарко, загородный клуб, Воронежская область, с. Ямное, ул. Тихие дивы, база отдыха, Воронежская область, Подгоренский р-н, х. Кирпичи, ул. А если до сих пор не определились с главным подарком, то мы подскажем вам с выбором, только тссс... Gamma Mama, магазин профессиональной косметики, г.

Профсоюзный дисконт Дисконтная карта члена профсоюза Дисконтная карта члена профсоюза выдается члену профсоюза и является именной. При выходе из профсоюза карта блокируется. Дисконтная карта члена профсоюза — универсальная дисконтная карта - дает возможность получения постоянной скидки в магазинах-партнерах при предъявлении документа удостоверяющего личность по требованию продавца.

Наша Победа во всероссийском конкурсе

Профком дает дисконтПредседатель Студенческого координационного совета обкома профсоюза, председатель профсоюзной организации студентов Воронежского государственного технического университета ВГТУ Антон Ходунов рассказал о проекте, который помог решить не поддающуюся прежде решению проблему повышения профсоюзного членства среди студентов вуза, обучающихся на платной основе. Раньше «платники» вступали в профсоюз единично, как правило, только тогда, когда попадали в критическую ситуацию, а недавно они пошли массово. Стимулом стала профсоюзная дисконтная карта, позволяющая получать скидки на товары и услуги в Воронеже в размере от 5 до 50 процентов. Участие самого профкома студентов ВГТУ в проекте «Профком-дисконт» ограничивается интеллектуальными усилиями: средства на выпуск карт и рекламных буклетов выделяют организации, вступившие в проект, причем, по словам Антона Михайловича, делают они это весьма охотно, так как взамен получают ощутимый приток покупателей своих товаров и услуг. Ходунов привел в пример один из фитнес-клубов Воронежа, который всего за месяц своего участия в проекте получил полугодовую прибыль.

И это притом, что проект, которому немногим более месяца от роду, пока не успел охватить все 12 тысяч студентов ВГТУ. Ходунов горячо поддержал предложение председателя обкома профсоюза Тамары Бирюковой о создании в социальной сети «ВКонтакте» группы областной организации профсоюза. По словам Антона Михайловича, коммерческие партнеры в первую очередь обращают внимание на число участников группы в социальной сети и хотят иметь дело только с той организацией, у которой в группе несколько тысяч человек. А проект «Профком-дисконт» в перспективе может быть распространен на всю областную организацию профсоюза.

Москва — ВоронежПредседатель Левобережного райкома профсоюза Валентина Перфильева в своем выступлении заявила, что учителя сегодня не очень-то нужны нашему обществу. Как пояснила Валентина Семеновна, поводом для такого заявления является мизерная зарплата, за которую учителей вынуждают работать. Платят учителям достойно только в Москве. Заявление Перфильевой не было голословным.

Так вот, на вопрос профлидера о том, планируют ли они связать свою дальнейшую трудовую деятельность с Воронежем, москвичи ответили дружным категорическим «нет». Как выяснилось, даже размер их стипендии выше зарплаты воронежских учителей. А уж когда они приступят к работе в Москве, то получать будут от 100 тыс. В сложившейся ситуации Левобережный райком профсоюза старается сделать все от него зависящее, чтобы помочь молодым учителям: создал Совет молодых педагогов под названием «Молодая гвардия», ежегодно проводит для них районные форумы, привлекает к участию в других районных профсоюзных делах, направляет на учебу и мероприятия, проводимые обкомом профсоюза и Общероссийским Профсоюзом образования.

Правом стать тьютором, или, другими словами, куратором первокурсников, профком наделяет тех студентов-старшекурсников, кто прошел зимнюю и летнюю школы профсоюзного актива и школу профгруппоргов. По словам Романа Сергеевича, проект настолько пришелся по вкусу студентам-профактивистам, что желающих стать тьюторами среди них всегда больше имеющейся потребности. А самое главное — благодаря проекту студенты вуза о профсоюзе теперь знают все необходимое! В движенииПо информации председателя Новоусманского райкома профсоюза Тамары Шоломской, в профсоюзную семью района ежегодно вливается по 6-8 молодых специалистов.

В торжественной обстановке на августовской конференции им всем вручаются цветы, ноутбуки и методические библиотечки. За каждым молодым специалистом закрепляется наставник, который сначала сам дает открытый урок, а затем готовит к такому уроку своего подопечного. Всего же в районе на сегодня трудится 136 молодых педагогов. Вместе с тем анализ, сделанный райкомом профсоюза совместно с отделом образования районной администрации, показал, что в сельских школах много учителей-пенсионеров.

Одна из причин старения кадров — отсутствие жилья для молодых специалистов. А съем жилья за свой счет обходится дорого. В самой Новой Усмани это 10 тыс. Некоторым молодым учителям с воронежской пропиской дешевле обходится ездить на работу в Новоусманский район на своей машине благо район рядом с Воронежем!

Семнадцать молодых учителей стоят в Новой Усмани в очереди на получение жилья. Есть среди молодых учителей района и те, кто для решения своей жилищной проблемы берет ссуду или оформляет ипотеку.

При выходе из профсоюза карта может изыматься или блокироваться. Карта без платы за обслуживание и бессрочная. По вопросам выпуска карты для членов профсоюза и по сотрудничеству обращаться к руководителю проекта Дисконтная карта члена профсоюза СКФО Алексею Михееву.

С докладом на тему «Забота о молодежи, решение ее насущных проблем — залог успешной деятельности профсоюза» выступила председатель обкома профсоюза Тамара Бирюкова. Тамара Андреевна начала с проблемы, которая не первый год волнует профсоюз: в школах региона не происходит омоложения кадров. Это особенно ощутимо в сельской глубинке, где возраст педагогов может достигать и 80 лет. По информации профлидера, в школы первого сентября 2018 года впервые вышли на работу всего лишь немногим более четырехсот молодых учителей, большая часть из которых приходится на Воронеж. Ни одного молодого специалиста в этом году не приехало в Нововоронеж и шесть районов: Аннинский, Верхнехавский, Нижнедевицкий, Терновский, Хохольский и Эртильский. В том же Эртильском районе работают всего 13 молодых учителей, в Воробьевском их 14, в Нижнедевицком и Петропавловском районах — по 15. Бирюкова обратила внимание собравшихся на явный диссонанс: в области целых три учебных заведения Воронежский государственный педагогический университет, Воронежский государственный университет и Губернский колледж готовят педагогов, но их выпускники не стремятся в школы. Причины известны. Тамара Андреевна привела данные анкетирования, которое ежегодно проводится на областной Школе молодого педагога. По словам Бирюковой, на протяжении всех лет существования школы неизменной остается первая тройка ответов на вопрос о трудностях, с которыми столкнулись молодые учителя, выйдя на работу в школу. Это низкая заработная плата, отсутствие жилья или высокая плата за его аренду, отсутствие наставника. Кроме того, молодые педагоги постоянно жалуются на избыточные нагрузки, бумажную волокиту, возросшие требования к учителю, отсутствие уважения со стороны родителей, на то, что им часто приходится выполнять работу не по специальности и нелегко добираться до места работы в село. Беспокоит молодых специалистов и невозможность устроить свою личную жизнь. По словам Бирюковой, профсоюзу надо активно подключаться к решению данной проблемы. Необходимо продумать новые формы работы. Предложение Тамары Андреевны вызвало бурное обсуждение в зале…Вернувшись к вопросу низкой заработной платы молодых педагогов, Бирюкова напомнила, что обком профсоюза начал убеждать областные власти в необходимости изменения подходов к проблеме почти год назад. Однако предложение профсоюза так и осталось не услышанным… Сегодня учительский оклад в Воронежской области, а это 10200 рублей, по-прежнему ниже минимального размера оплаты труда МРОТ , составляющего 11163 рубля. Понятно, что за счет различных доплат и работы больше чем на ставку зарплата большинства педагогов будет превышать МРОТ. Тем не менее есть учителя, которые получают на уровне МРОТ. То есть на уровне уборщицы. Особенно много учителей с зарплатой уборщицы среди начинающих педагогов», — констатировала Бирюкова. Сообщила профлидер и о том, что власти затягивают с решением вопроса о компенсации сельским педагогам затрат на съем жилья в частном секторе, что тоже больно бьет по молодым специалистам. Со своей стороны обком профсоюза старается делать для молодых педагогов все от него зависящее. Помимо Школы молодого педагога, которая начала работать в 2015 году, с 2016 года в области действуют еще два проекта обкома: по обмену опытом молодых специалистов «Молодые — молодым! По инициативе обкома в отраслевое соглашение, заключенное с Департаментом образования, науки и молодежной политики области, включен ряд пунктов, касающихся молодых специалистов. Несколько лет назад обком добился установления им надбавки к заработной плате в размере от 20 до 30 процентов в течение первых пяти лет работы. В отраслевое соглашение на 2018-2020 годы добавились новые позиции. Так, рекомендуется при заключении территориальных соглашений и коллективных договоров предусматривать разделы, содержащие положения по обеспечению молодых специалистов автоматизированным рабочим местом ноутбуком , по преимущественному праву оставления их на работе при сокращении численности или штата в течение трех лет с момента заключения трудового договора , по формированию и обучению резерва из числа молодежи на руководящие должности и так далее. Положение молодых педагогов несколько смягчает репетиторство. А в сельской местности — еще и подсобное хозяйство. Но это сомнительные выходы… Молодой педагог должен получать достойную зарплату!

Компания предлагает индивидуальный, семейный отдых для держателей дисконтных карт члена профсоюза по самым выгодным ценам и наибольшим скидкам. Ждем обратной связи от членов профсоюза и держателей карты! Поделитесь с нами опытом использования дисконтной карты члена профсоюза.

Профдисконт | Profdiscont | Профсоюзный дисконт

Профсоюзный дисконт Воронежской области 2024 | ВКонтакте Панорама — профсоюз Воронежская областная профсоюзная организация работников потребительской кооперации и предпринимательства, Воронеж.
РЕШЕНИЕ от 24.04.2024 № 982-V Скидки, акции, бонусы и привилегии от наших партнеров для членов профсоюзов по всей России!
Дисконтная карта — Федерация профсоюзов Ростовской области «Дисконтная карта члена профсоюза» представляет собой универсальную дисконтную карту (с номером, штрих-кодом, магнитной лентой), которая является индивидуальной, именной и выдается строго конкретному лицу – члену профсоюза.
Профсоюзный дисконт Воронежской области Магазин Лен Дисконт Отзывы (65 фотографий) Форадил Комби 12 200 Купить В Ульяновске Телевизор Купить В Москве Рейтинг Лучших.
День профсоюзов Воронежской области День профсоюзов Воронежской области.

Карта “Профсоюзный дисконт” работает!

Бюджетное учреждение здравоохранения Воронежской области “Воронежский областной клинический онкологический диспансер”. Мотивация работников вступать в Профсоюз Развитие способов информирования и коммуникации с членами Профсоюза Увеличение количества льгот и привилегий Оправданность отчисления членских взносов. проект, позволяющий студентам Орловского государственного университета получать скидки более чем в 30 организациях города Орла. Отметим, что члены профсоюза организаций Свердловского обкома профсоюза строителей активно пользуются картой "Профсоюзный дисконт" на территории нашего региона, посещая со скидкой туристические походы (в том числе походы выходного дня), театры. Профсоюзный дисконт Тамбовской области В 2023 году в Тамбовской области началась реализация программы в рамках Соглашения с Региональным союзом «Тамбовское областное объединение организаций профсоюзов» о развитии и координации проекта «Дисконтная карта.

Сибирская кладовочка

  • Воронежский областной совет профсоюзов отмечает 75-летний юбилей
  • Организации Профсоюза
  • Спортивный фестиваль
  • Самые читаемые новости
  • Президент РФ объявил благодарность 6 жителям Воронежской области

Стоит ли она своих денег?

  • Профдисконт | Profdiscont | Профсоюзный дисконт
  • Презентация проекта "Профком-дисконт" 20 11 17
  • О РАБОЧЕЙ ПОЕЗДКЕ ПО ЧЕРНОЗЕМЬЮ
  • Профсоюзный Дисконт Воронежской Области Список Магазинов (61 фотографий)
  • Стоит ли она своих денег?
  • Профсоюзный витамин (г Оренбург) |

Воронежский профсоюз попросил губернатора помочь отремонтировать общежития техникумов

Я оставляю за собой право отозвать настоящее согласие, направив письменное уведомления на адрес: 394088, г. Воронеж, ул. Антонова-Овсеенко, д. Я понимаю, что отзыв согласия на обработку персональных данных влечёт за собой удаление моей учётной записи с Интернет-сайта varikozanet36.

По словам работников профсоюза, у детей из малообеспеченных семей или сирот нет выбора, где жить: — Заходишь в общежитие, и у тебя невольно возникает ощущение, будто здесь только что была война, — такая страшная разруха царит внутри: стены с обсыпавшейся штукатуркой, потолки в ржавых подтеках, ржавые трубы в многочисленных хомутах, торчащие во все стороны электрические провода, закрытые фрагментами стекол или поливинилхлоридной пленкой оконные проемы, неработающие санузлы и душевые, выбитый кафель или дырявый линолеум на полу, колченогая мебель. Общежитие Воронежского индустриального колледжа Проверка коснулась Новохоперского аграрно-экономического колледжа, Борисоглебского дорожного техникума, Борисоглебского техникума промышленных и информационных технологий, Калачеевского аграрного техникума, Острогожского многопрофильного техникума, Россошанского техникума сельскохозяйственного и строительного транспорта, Воронежского индустриального колледжа, Воронежского техникума моды и дизайна, Воронежского техникума промышленно-строительных технологий, Воронежского промышленно-экономического колледжа. В некоторых зданиях протекала кровля. Общежитие Воронежского индустриального колледжа На территории структурного подразделения техникума моды и дизайна в переулке Серафимовича, 1а находится выгребная яма, так как у здания нет централизованной канализации. Другому подразделению ссуза на улице Дорожной, 15а Роспотребнадзор временно запретил работать с 3 марта.

Благодаря поддержке со стороны ректората год назад начала действовать программа, которая помогает студентам и сотрудникам нашего вуза совершать покупки на выгодных условиях в магазинах, кофейнях, а также получать скидки на услуги в салонах красоты и медицинских учреждениях. За год работы организаторам проекта удалось привлечь более 36 партнеров и 3 вуза города Воронежа, которые также выдают карты в рамках этой программы. Сергей Александрович отметил важность профсоюзной организации студентов в жизни института: «Именно через профком студентов я узнаю, чем сейчас интересуются студенты, что им хотелось бы видеть в вузе для комфортного обучения и отдыха, где отдыхать в период летних каникул».

Как хочется услышать мне: "Моя родная, Еду я домой, билет уже себе купил! Этот праздник не утвержден официально, но по традиции его отмечают с 2011 года.

По последним подсчетам Росстата, в России официально насчитывается порядка 1,5 миллиона вахтовиков. Так, данным способом работают нефтяники, шахтеры, металлурги, охранники, садовники, строители и еще многие другие люди с самыми разными профессиями. Страница сформирована в реальном времени на основе API-ответа от ВКонтакте, содержащего только открытые данные сообщества VK, которые НЕ были скрыты настройками приватности.

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий