Меньше всех среди директоров получает Юлия Пузрякова, которая возглавляет школу № 53. Самой высокой оказалась зарплата директора школы 55 имени Л.Я. Кичигиной и В.И. Кичигина — почти 116 тысяч в месяц.
Сколько зарабатывает директор в России и мире – зарплаты в 2024
Из чего состоит зарплата учителя Точный размер зарплаты рассчитывается уже в самой школе. Итоговая сумма складывается из 4 частей. Базовая часть. Это ведение уроков, проверка тетрадей, дополнительные занятия и кружки. Стимулирующая часть. Критерии для этой надбавки составляет управляющий совет школы. Обычно это высокие результаты учеников на экзаменах и олимпиадах, использование новых технологий, стаж и повышение квалификации.
Компенсирующая часть. Это надбавка за работу с детьми с ограниченными возможностями здоровья или же оплата коммуналки учителям сельских школ. Опять же, решение о размерах премий принимает управляющий совет.
Ежемесячно она зарабатывала 164,6 тысячи рублей.
Ее среднемесячная зарплата — 149,4 тысячи рублей. Она заработала 147,9 тысяч рублей. Пятерку замыкает Светлана Кулева с ежемесячным доходом в 146,2 тысячи рублей. У руководителей детских садов в Нижнем Новгороде зарплата в минувшем году была заметно ниже.
Размер этого процента также устанавливается департаментом образования. Например, в Оренбургской области он равен семи. Директор оренбургской школы: «Одно занятие у нас стоит 83 рубля, в неделю 2 занятия. С этих денег мы платим зарплату педагогам, плюс стимулирующие, отпускные. С этих же денег платятся налоги. Школе от этой суммы достаётся 30 процентов. И вот уже с них в конце года я могу претендовать на 7 процентов. Сами понимаете, что это мизер». Чтобы у директора шёл педагогический стаж, и он мог претендовать на повышение или сохранение квалификационной категории, у него должна быть учебная нагрузка в объёме не менее 6 часов в неделю.
Эта норма прописана в постановлении Правительства РФ от 29 октября 2002 г. В случае производственной необходимости невозможность найти педагога на тот или иной предмет директор может «тянуть» и большее количество часов. В принципе, закон не мешает директору иметь и другие подработки. Он может зарегистрироваться в качестве самозанятого и, например, варить на продажу мыло. Иль печь торты.
И если все правила, которые касаются вопросов начисления зарплат как учителям, так и директорам, известны и понятны всем, то какие еще могут быть вопросы? С другой стороны, школа — это все-таки учреждение, а оно выполняет некие социальные задачи. Сегодня мы можем говорить о том, что система управления школой все больше напоминает подходы, принятые в коммерческих структурах. И тогда становится понятно, откуда вообще взялась идея эффективного контракта. Когда директор всеми силами стремится наполнить бюджет школы, изыскивает средства, как только может, он неминуемо столкнется с необходимостью выжать из своих сотрудников за одну и ту же сумму как можно больше, как поступают его коллеги-бизнесмены.
Но ведь школа не бизнес-структура, а образование не совсем услуга, поэтому зарплата в сфере образования является социальным обязательством, которое должно быть подкреплено соответствующим бюджетом. Сегодня у учителей нередко возникает к директору вопрос: «Почему ты нам платишь столько, а сам получаешь в разы больше? Казалось бы, такая система абсолютно не демократичная. Но… Я бы хотел поспорить на тему, до каких пределов должна доходить демократия. Потому что, когда мы говорим о системе управления образованием, одним из базовых принципов является готовность самой системы к полной открытости, прозрачности. И все заинтересованные стороны должны знать и понимать все моменты, в том числе и деликатные, которые влияют на процесс начисления зарплат. Поэтому надо прежде всего признать, что вот это именно так есть, а затем уже двигаться в сторону переговоров, чтобы достичь компромисса. У нас же сегодня никакого понимания и движения нет, учителя боятся открыто высказать свое мнение относительно размеров зарплат у них и директора их школы, потому что они рискуют просто быть уволенными или лишиться части зарплаты. Но ведь та же самая ситуация наблюдается и на более высоком уровне, там директора точно так же зависят от работодателя и не смеют возмущаться. Читайте также: «У нас есть принцип: нельзя делать образование с серьёзным лицом».
Как управлять школой, где больше 4000 учеников Грубо говоря, сегодня коллектив среднестатистической российской школы просто не готов признать банальный факт: директор занимает очень ответственную должность, а потому вправе получать гораздо больше учителей. Для большинства учителей, к сожалению, это человек, который наделен полномочиями требовать, ругать, наказывать, поощрять и при этом получать несправедливо высокую зарплату. Поэтому все опять упирается в доверие. Наталья ПУТИЛО, заведующая отделом социального законодательства Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации, кандидат юридических наук: Я думаю, что для современной школы советская уравниловка вряд ли подходит. Все-таки руководитель и подчиненный имеют разные нагрузки и разную ответственность. С другой стороны, образование все-таки такая сфера, в которой общий уровень зарплат должен быть достаточно высоким, чтобы обозначить статус и значимость людей, работающих здесь. И, мне кажется, не совсем правильно, что сейчас на усмотрение учредителя образовательной организации передается все больше и больше прав. Это чревато тем самым разрывом в зарплатах внутри коллектива, о чем сегодня многие говорят и пишут. Но это учителя.
Стало известно, сколько заработали директора пензенских школ за 2022 год
Заработная плата директора обычной школы может отличаться в прямой зависимости от количества отработанных часов и от уровня квалификации. Вместе с экспертами выясняем, сколько зарабатывают учителя в разных регионах и городах. Рейтинг заработных плат директоров школ представили в Новосибирске. Сколько зарабатывает директор школы в 2023 — статистика по Москве и крупных городах. Директор школы № 32 Олег Синенков в прошлом года заработал 1 162 067 рублей.
Не бедный учитель: cколько зарабатывают и чем владеют директора школ Уфы
Никто из них не входит в пятёрку самых высокооплачиваемых школьных директоров. Больше новостей.
Уточняется, что на повышение размеров окладов директоров и их заместителей общеобразовательных организаций потребуется 549 миллионов сомов в расчете на год, с 1 сентября 2023 года — 183 миллиона сомов. С 1 сентября директор школы с численностью учащихся 100 — 600 человек в одном из сел Иссык-Кульской области, имеющий стаж работы больше 13 лет, будет получать 28 тысяч 715 сомов вместо 19 тысяч 143 сомов до повышения. А завуч этой школы, имеющий стаж больше 13 лет, с 1 сентября будет получать 26 тысяч 120 сомов вместо 17 тысяч 413 сомов до повышения.
Топ-10 городов по количеству вакансий в России Сколько зарабатывает Директор школы в России? По данным ГородРабот. За месяц заработная плата изменилась на 13.
А чаще всего в вакансиях встречается зарплата 100 000 рублей модальная.
Минимальная зарплата для директора школы установлена законодательством, а максимальная — зависит от полномочий местных органов власти. Кроме того, директоры школ могут получать доплаты и надбавки, например, за выслугу лет или условия работы. Все это позволяет обеспечить достойную зарплату для директоров школ и их заместителей в России. Дополнительные выплаты и поощрения Директоры школ играют важную роль в образовательном процессе и могут получать дополнительные выплаты и поощрения за свою работу. Эти доплаты и поощрения имеют различные формы и зависят от региона и характеристик учебного заведения. Бонусы и премии Директоры школ могут получать бонусы и премии за достижение определенных результатов. Это может быть повышение уровня образования учеников, улучшение показателей по учебным предметам или достижение определенных целей, поставленных руководством школы или региона. Размер бонусов и премий может варьироваться в зависимости от сложности задач и достиженных результатов.
Специальные надбавки Для стимулирования работы директоров школ могут предусматриваться специальные надбавки к их заработной плате. Эти надбавки могут быть установлены за выполнение определенных функций или особые условия работы, такие как работа в труднодоступных местах или нестандартный график труда.
А сколько получает директор школы?
| ТОП-10 самых богатых директоров школ в Волгограде | Сколько денег выделят на индексацию зарплат бюджетникам в 2024 г. Работники каких сфер относятся к бюджетникам. |
| Директор школы в России — сколько может зарабатывать в 2024 году | Заработная плата директора обычной школы может отличаться в прямой зависимости от количества отработанных часов и от уровня квалификации. |
| А сколько получает директор школы? | 47 директоров школ в Волгограде получают больше 100 тысяч рублей. |
| Названы 10 самых высоких зарплат среди директоров омских школ | сравнения по городам и отличия зарплат в мире. |
Оклад директора школы с 1 января 2024 года
Самую маленькую зарплату получает директор в школе № 100 (32,2 тыс. рублей). Их назначает руководитель школы отдельным педагогам за достижения в области образования. Минимальная была у Евгения Махно, директора школы №5. Он, судя по документу, получал 50 074 рубля. Самой высокой оказалась зарплата директора школы 55 имени Л.Я. Кичигиной и В.И. Кичигина — почти 116 тысяч в месяц. Зарплата учителей в 2024 году: на сколько повысят.
Оклад директора школы с 1 января 2024 года
Зарплата учителей в 2024 году: на сколько повысят. Сколько заработали директора школ в Кирове в 2022 году. Средние зарплаты директоров разных регионов России: конкретные цифры и показатели. Не бедный учитель: cколько зарабатывают и чем владеют директора школ Уфы.