Собственник торговой DIY-сети «Вимос» Владимир Гурьев рассказал «Новому проспекту» о планах развития в торговле и производстве, вспомнил «лихие 90-е», объяснил, почему не. Итак, «Вимос» подошел к следующему этапу – ценообразование с помощью искусственного интеллекта. Продолжаем обучение в сети магазинов"Вимос".
ТД Вимос: отзывы от сотрудников и партнеров
Новости Вимос в Москве и области. На рынке строительных материалов «Торговый Дом «ВИМОС» известен с 1992 года. И уже много лет компания «Вимос» помогает ленинградцам строить, облагораживать и ремонтировать свои дома, квартиры и дачи. Главная Наша деятельность Новости Гладунов поздравил работников торгового дома «Вимос» с 26-летием. Весь ноябрь у сотрудников ТД "ВИМОС" был плотный график аттестаций, занятий и обучения. Торговый дом «Вимос», которому принадлежит 4 десятка строительных магазинов в Санкт-Петербурге, Ленобласти, Пскове и Великом Новгороде, обнаружил в Картотеке Арбитражного.
Доступные курсы
- Хозяйственным на заметку. Во Всеволожском районе появился новый торговый центр «ВИМОС»
- Содержание
- Торговый дом Вимос
- Напишите отзыв про ТД Вимос
- положительный отзыв о компании Вимос
- ТД «Вимос» нарушил условия труда. Новости строительства
Торговый дом «ВИМОС» меняет подходы к производительности
| вимос учебный центр | Дзен | Сеть магазинов строительных товаров «Торговый дом «Вимос» Владимира Гурьева за 2 года инвестирует в реконструкцию магазинов и закупку транспорта 1,2 млрд рублей. |
| ТД Вимос: отзывы от сотрудников и партнеров | Крах предприятию грозит из-за небольшого участка дороги около магазина «Вимос» в поселке Ульяновка. |
| Компания «Вимос» в Ленобласти изменила подходы к производительности | События и новости магазинов Вимос. |
Стройматериалы
- Еду вимос учебный центр
- Навигация по записям
- Гатчинская Служба Новостей — "Вимос" поучаствовал в нацпроекте "Производительность труда"
- General information
- В Выборге и Сланцах проинструктировали "Вимос"
- Отзывы о компании
ТД «Вимос» нарушил условия труда
| Учебный центр - онлайн обучение | Если вам понравилось бесплатно смотреть видео деловой клуб ло тпп. гурьев в.в. тд вимос онлайн которое загрузил Творческая видеомастерская СадКо 28 марта 2018 длительностью 00. |
| Еду вимос учебный центр - 84 фото | Туристический потенциал Выборга безграничен. И даже сфера торговли помогает региону привлекать в наш город гостей из России и зарубежных стран. |
| ТД «Вимос»: работа для настоящих профессионалов и тех, кто хочет ими стать | Работа в компании Вимос. Информация о компании и все открытые вакансии. |
| Гладунов поздравил работников торгового дома «Вимос» с 26-летием | Новости. Открытие 45-го магазина ТД «ВИМОС» в поселке им. Свердлова. |
| Владимир Гурьев: «Риск для бизнеса постоянный, но нужно больше оптимизма» | Торговый дом «ВИМОС» (ООО «Стройторговля») завершил полугодовую реализацию национального проекта «Производительность труда». |
Обучение сотрудников сотрудников ТД ВИМОС
Отзывы сотрудников о работе в: Теперь вимос набирает директоров с испытательным сроком на 10 т.р., естественно испытание никто не проходит. Если вам понравилось бесплатно смотреть видео деловой клуб ло тпп. гурьев в.в. тд вимос онлайн которое загрузил Творческая видеомастерская СадКо 28 марта 2018 длительностью 00. Читайте реальные отзывы сотрудников о работе в ВИМОС: Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве и отношениях в коллективе. Главная» Новости» Вимос новости.
Торговый дом «Вимос» отметил совершеннолетие
Новости Санкт-Петербурга. Главная» Новости» Вимос новости. В магазине «ВИМОС» Сланцевского района также прошли тактические учения. Весь негатив, который собрал ВИМОС по интернету сущая правда. Весь ноябрь у сотрудников ТД "ВИМОС" был плотный график аттестаций, занятий и обучения.
Мерчендайзер (ТД Вимос)
| Участие ТД "ВИМОС" в 17-м саммите Лидеров отрасли DIY&Household 2023. // | У нас есть отзывы сотрудников о работодателе ТД Вимос 2022-2023 года. |
| Деловой клуб ЛО ТПП. Гурьев В.В. ТД Вимос - смотреть бесплатно | Торговый дом «ВИМОС» (ООО «Стройторговля») завершил полугодовую реализацию национального проекта «Производительность труда». |
| Обучение сотрудников ТД "ВИМОС" | Весь ноябрь у сотрудников ТД "ВИМОС" был плотный график аттестаций, занятий и обучения. |
| Гладунов поздравил работников торгового дома «Вимос» с 26-летием | Сегодня магазины Торгового Дома «ВИМОС» представлены в каждом районе Ленинградской области. |
| Кейс: сеть diy «вимос» использует искусственный интеллект в ценообразовании | | отделочных материалов и хозяйственных товаров, расположенных в Всеволожском, Бокситогорском, Выборгском. |
Еду вимос учебный центр - фотоподборка
Оставить заявку. Гурьев Владимир Васильевич ВИМОС 70 лет. ТД "ВИМОС" участвовал в Региональной сессии, а также в переговорах с производителями и поставщиками товаров наших направлений.
Еду вимос учебный центр - фотоподборка
Отзывы сотрудников о работе в: Теперь вимос набирает директоров с испытательным сроком на 10 т.р., естественно испытание никто не проходит. Уважаемые коллеги, особенно обращаюсь к тем, кто пытается устроится в отдел кадров, а также в юридический отдел Торгового Дома ВИМОС. Отзыв пользователя о Вимос, торговый дом. положительный отзыв о компании Вимос. "ВИМОС" Мой отзыв будет о торговом доме "Вимос", который находится в Колпинском районе Санкт-Петербурга. Новости Вимос в Москве и области. На рынке строительных материалов «Торговый Дом «ВИМОС» известен с 1992 года.
Навигация по записям
- Авторизация по номеру телефона
- Торговое предприятие Ленобласти увеличило на 240% количество заказов благодаря нацпроекту
- Владимир Гурьев: «Риск для бизнеса постоянный, но нужно больше оптимизма»
- Отзыв работника ТД Вимос о работодателе — ВИМОС, торговый дом
- Торговый дом "Вимос" отметил совершеннолетие
Сеть DIY «Вимос» использует искусственный интеллект в ценообразовании
ВИМОС карта скидок. ВИМОС режим работы сегодня. ВИМОС на выставке. ВИМОС машины. ВИМОС каталог. ВИМОС отзывы. ВИМОС сеть магазинов. ВИМОС 25 лет.
ВИМОС фото. ВИМОС праздники. ВИМОС генеральный директор.
Ваши центры — это современные супермаркеты, которые по своему функционалу и торговым площадям не уступают крупнейшим европейским супермаркетам строительных материалов и товаров для дома. Стоит отдельно отметить кадровую составляющую. Численность вашей компании более 2000 человек!
Штрафуют и не сообщают, приказы не показывают. Обучения по факту нет, ты должен делать это самостоятельно, хорошо если поставщик организует. Организация ничего не делает для этого кроме того, что выкладывает материал для самообучения в свободное от работы время. Типа не дома с семьёй отдыхать, а материал учить. До поры до времени будут платить твои деньги если будешь работать как раб. Стали болеть ноги, появилась аллергия. Работа на износ. Руководство только разводит бумагомарательство, оптимизация отрицательная. Куча препятствий в работе с покупателями. Переместить нельзя, заказ будет идти 2 недели - в итоге отток покупателей. Не связывайтесь вообще, это деревянный директор из 90х, окружённый бесполезными подсосами, которые занимаются только тыканьем пальцев друг в друга и не прогрессируют совсем. Ответить 0 Близость к дому и удобный график, на этом плюсы заканчиваются На данный момент я нахожусь в активном поиске работы, и пользуюсь для этого всеми известным сайтом по подбору вакансий НН. Там я и наткнулась на вакансию ТД «ВИМОС» на должность контент-менеджер, ЗП 50 тыс на руки,, откликнулась, через пару дней мне позвонили и пригласили на собеседование в офис Колтушское шоссе, 298.
Возможно, сама компания рассказала о них в вакансии — посмотрите описание. Теперь соискатели видят 1 отзыв. Вы получили статус «Открытый работодатель»","employerReviews. Кандидаты увидят ответы на hh. Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать. Что это даст? Попросите лояльных сотрудников конструктивно написать, что им нравится в компании и что можно улучшить. Это важно, потому что поток однострочных отзывов, где описаны только плюсы, вызывает у людей недоверие.
Еду вимос учебный центр - фотоподборка
Культура общения. О чем это я Тут о таком не слышали, оскорбить и унизить тебя могут все, кто выше тебя по должности, и да, здесь это впорядке вещей, могут и матом послать.... В общем и целом, что хочу сказать, дорогие соискатели. Верьте всем негативным отзывам, это все правда. Хуже места я не встечала. Если у вас есть хоть чуточку самоуважения к себе, даже не думайте сюда устраиваться. Работают тут в основном отчаявшияся люди, приезжие, либо из деревень, где другой работы нет, тех, кого уже больше никуда не берут. Плюсы в работе.
Результат превзошел ожидания, и было принято решение масштабировать проект на всю сеть. Показатели могли быть еще лучше, если бы выборка составляла больше, чем 2,5 тыс. Кроме того на эффективность внедрения повлияла пандемия. Чтобы обеспечить необходимое количество товара и высокую скорость обслуживания, нам пришлось пожертвовать частью внедрения. Еще мы опасались переоценить действие программы, поэтому старались отделить рост за счет пандемии от роста за счет внедрения и были осторожны в оценках. Тем не менее разница получилась довольно высокой». Выгоду от проекта получили также и покупатели торгового дома: на товары, где покупателю особенно важна низкая цена, система максимально опускала цены, а там, где повышение некритично, система не позволяла поднимать цены выше «психологического» порога, находила оптимальный уровень, чтобы и потребитель мог купить, и компания получила маржу. Еще один резерв повышения эффективности — новые компетенции и опыт сотрудников. Пока менеджеры только учатся работать в системе, чтобы полноценно использовать AI в ежедневном процессе. Тормозит процесс и большое количество ручного труда в торговом зале, связанного с перевешиванием ценников. Чтобы ускорить эту работу, компания рассматривает возможность внедрения электронных ценников. Инвестиции в пилотный проект окупились, стоимость внедрения программного обеспечения на всю сеть пока не раскрывается. По словам Лидии Виноградовой, затраты на ИТ-проект оказались беспрецедентными для сети. Таким образом ТД «Вимос» проходит разные этапы эволюции ценообразования: простая наценка — анализ конкурентов — автоматизация по основным факторам и внутренним правилам — анализ спроса — персонализация. И эта цена может быть разной для разных людей и партнеров», — заключает Лидия Виноградова.
В январе 2020-го признано банкротом. Алексей Куриленко; printscreen личной страницы в "ВКонтакте" Старший приятель "с Литейного" персона нетривиальная. Вроде когда-то тренировал хоккейную команду "Авангард" в Выборге, потом нырнул в советскую торговлю. До 95-го год работал в кафе "Глухарь" возле метро "Академическая". В 90-е же заведовал одноимённым магазином для охотников и рыболовов. В газетах же - знаток раритетных ружей. Но давно. А вот он обозреватель в журналах "Ружьё" и "Калашников". Борис Халандовский - в центре; forum. Каждый магазин-склад в ассортименте имеет больше 50 тысяч наименований товаров. Более трехсот поставщиков. В прошлом году сеть показала оборот в 7,5 млрд рублей и прибыль в 38 млн рублей.
Выявлены нарушения в части выдачи СИЗ, допуска на строительной объект, обеспечения безопасных условий труда, порядка оформления трудовых отношений. Учитывая, что предписание об устранении нарушений, выданное предприятию после группового несчастного случая, произошедшего в Гатчинском районе, не выполнено, инспекция рассматривает вопрос о передаче дела в суд и административной приостановке деятельности ТД «Вимос» в соответствии с ч.
вимос: крыша едет неспеша
Почему расстались? А партнерам стало достаточно того, что уже можно не работать и не развивать бизнес дальше. На тот момент у нас было 10 магазинов стройматериалов, сегодня на территории Северо-Запада уже 45 магазинов. Не только в Петербурге и Ленобласти, но и в Псковской и Новгородской областях. И этого мало — мы планируем расширяться дальше. Какие сложности возникали на старте бизнеса?
Тогда все хотели легких денег, и самым простым вариантом обогатиться был рэкет. Два раза меня увозили на разборки бандиты, но я стоял до последнего, никому ничего не платил. Позже менялись законы, ужесточались правила игры. В связи с этим было много проверок пожарной, налоговой служб. Доходило даже до судебных разбирательств.
Но все вопросы были решены согласно букве закона. Что сейчас со спросом на рынке DIY в целом? Активность на рынке соответствует сезонности: в январе-феврале спад, и мы работаем на грани убыточности, а с мая и по декабрь — оживление. Запросы потребителей меняются. Люди хотят товары более высокого качества и улучшенный сервис.
Хотят, чтобы магазин не просто продал товар, но и доставил его до двери дома. И мы развиваем это направление. Продаем даже мороженое и кофе для посетителей, чтобы им было комфортно совершать покупки и захотелось вернуться к нам. Какие сложности есть сейчас в работе? По сути, риск постоянный, но что об этом говорить?
Нужно больше оптимизма. Можно ли ожидать сделок на рынке DIY в ближайшее время? Может быть, вы сами рассматриваете возможность покупки какой-то сети? Но если предложение будет, обязательно рассмотрим. Пока мы строим магазины самостоятельно и иногда приобретаем отдельные объекты у собственников, которые хотят выйти из бизнеса.
А если вам предложат продать сеть «Вимос»? Все-таки бизнес создается для того, чтобы его потом продать. Хотя, конечно, «Вимос» — это мое детище.
Объединяет 41 магазин базы , и также имеет в своей структуре завод по производству железобетонных изделий, 3 распределительных центра, автотранспортное предприятие 330 единиц, из которых 50 — большегрузная техника , земельные участки. Два драйвера: цена поставщика и цена конкурента До внедрения технологий AI сеть «Вимос» использовала традиционный подход к ценообразованию: добавляла свою наценку к цене поставщика и учитывала цены конкурентов. Стратегия была простой — цены должны быть хоть на рубль, но ниже цен всех других игроков.
Чтобы быстро принимать решение о снижении цены, разработали свою ИТ-программу. Количество конкурентов растет, покупатели имеют возможность мониторить цены в интернете и выбирать магазин с наилучшим предложением. Самые простые методы снижения мы уже использовали — получали от производителей низкую отпускную цену, виртуозно работали с затратами, но этого оказалось недостаточно. Необходимы были новые подходы и методы. Поэтому, когда мы получили предложение заняться ценообразованием на основе AI, поняли, что нужно рисковать». Что влияет на покупательский спрос На покупательский спрос влияет очень много факторов, самые очевидные для товаров DIY — промозависимость и сезонность.
Здесь происходят резкие спады и скачки спроса. Но кроме сезона действует много других факторов, например, переток спроса, погода, курсы валют и прочее. Выявление таких факторов — большая аналитическая работа, а учесть их все сразу человеку не под силу». В сети «Вимос» за ценообразование отвечают руководители товарного направления, но помимо этого у них много других задач, в частности, закупка товаров, переговоры с поставщиками. При такой загруженности времени на глубокую аналитическую работу не хватает. Поэтому при ценообразовании менеджеры обращали внимание только на опыт прошлых продаж и самые очевидные факторы.
В среднем, руководитель товарного направления способен брать в расчет только 6 факторов — 3 ценовых и 3 неценовых.
Какая ему разница, почему я захотела переехать из одного города в другой? Такого хамского отношения я в своей жизни ещё не видела.
Он буквально за пять минут довел меня до слез. В Питере такой невоспитанности нет, как здесь в торговом гипермаркете! Не советую именно этот магазин.
Потому что отношение от главного директора Николая Юрьевича ужасное. А рыба, как говорится, гниет с головы!
С целью спасти компанию от полного краха просьбы разобраться с произошедшим были направлены к руководству страны и региона, председателю Верховного суда, генеральному прокурору, главе Следственного комитета, министру экономического развития и еще в ряд инстанций. Компания занимается розничной торговлей строительных материалов и хозтоваров на территории Петербурга и Ленобласти. Прекращение работы компании грозит не только увольнением всех сотрудников, но и финансовыми потерями для самого региона. Мы покажем и расскажем Вам, как и чем живёт Петербург. Будет интересно!
"На первую встречу он пришел со значком ФСБ". Как за "Вимосом" нагибают бизнесменов
На каких участках именно можно увидеть прогресс сразу, прочувствовать, что называется. Пока ты не прочувствуешь, где есть слабые места, сложно что-то начинать. Но когда ты понял вообще принцип бережливого производства, ты понимаешь, что можешь внедрять его везде: и в офисе, и на производстве, и в торговом зале". Чтобы понять, где же слабые места, сотрудники предприятия поставили себя на место простых покупателей и пошагово прошлись по цепочке "прием заказа - производство - выдача готовой тротуарной плитки". Было выявлено 46 узких мест, работа предстояла серьезная, но в "Вимосе" решили, что нужно принимать вызов. В результате за полгода переоборудовали цех по производству плитки, стандартизировали работу участка, магазина и офиса, ввели регулярные проверки культуры производства.
Теперь у тех, кто строит и ремонтирует свой дом или разрабатывает приусадебный участок, появилось новое место притяжения, а у местных жителей — солидный работодатель и привлекательные перспективы. Напомним, что Торговый дом «ВИМОС» объединяет 45 магазинов, предлагающих покупателям строительно-отделочные материалы и товары для дома и дачи. Сеть охватывает 12 районов Ленобласти. В каждом ее торговом центре можно найти более 50 тыс.
EN":"Switch to English","navi.
KG":"Кыргыз тили","index. Ваше мнение поможет сделать наш сервис лучше. На сайте ведутся технические работы, в ближайшее время мы всё исправим. Попробуйте сделать его короче","supernova. Попробуйте позже. Введите другую, чтобы подписаться","search. Давайте перенесём его! Работодатель увидит звонок вместе с вашим резюме. Обратитесь к персональному менеджеру. Заполните все обязательные поля, чтобы резюме стало доступно для работодателей","supernova.
Допускаются компании от 100 сотрудников. Оплата только за успешный подбор кандидата. Изучить материалы, а также ","supernova. Сообщите работодателю, если ваши планы изменились","negotiation. Проверьте наличие квот заранее","vacancy. Услуга осталась на счёте.
Проверьте подключение к сети и попробуйте еще раз.
Похоже, вы общались с компанией за пределами hh. RU":"Русская версия","navi. EN":"Switch to English","navi. KG":"Кыргыз тили","index. Ваше мнение поможет сделать наш сервис лучше. На сайте ведутся технические работы, в ближайшее время мы всё исправим. Попробуйте сделать его короче","supernova.
Попробуйте позже. Введите другую, чтобы подписаться","search. Давайте перенесём его! Работодатель увидит звонок вместе с вашим резюме. Обратитесь к персональному менеджеру. Заполните все обязательные поля, чтобы резюме стало доступно для работодателей","supernova. Допускаются компании от 100 сотрудников.
Оплата только за успешный подбор кандидата. Изучить материалы, а также ","supernova.